【正文】 點突出執(zhí)行力、科學發(fā)展觀和了解當前宏觀經(jīng)濟形勢。項目組多方位多渠道與學員溝通，通過班會、座談會、教學研討會、與學員交談或電話交流等多種形式，從教學內(nèi)容、課程設(shè)置、師資等各方面了解需求，不斷地完善培訓方案，在學員生活和教學條件上項目組也給予充分的關(guān)注，確保學員有一個良好舒適的學習和生活環(huán)境。學員返回單位后要結(jié)合本職工作或科研項目，在專家指導下撰寫研修論文。授課教師主要是國內(nèi)外、系統(tǒng)內(nèi)外富有理論和實踐經(jīng)驗的知名專家和學者，其中包括有7名院士和多名集團公司部門負責人。采用集中授課式、案例式和體驗式等多種教學方式。目前已完成7個中青年領(lǐng)軍后備人才專題培訓班和8個青年拔尖人才高級研修班的第一階段教學任務(wù)，培訓人數(shù)達279人。學員們把這次學習看作是自己成長中的“加油站”、工作中的“充電器”。學員反映課程設(shè)計到位，理念先進，重點突出，內(nèi)容豐富，教師的授課水平高。一、重點培訓項目實施情況2008年高級管理人才班圓滿完成第一階段集中培訓，第二階段培訓如期啟動2008年高級管理人才培訓班以半脫產(chǎn)為主，第一階段綜合素質(zhì)培訓共脫產(chǎn)6周，已于8月1日結(jié)束；第二階段為休斯頓大學全球能源管理EMBA課程學習，采取分段式授課，每2個月集中1次，每次集中15－20天，9月11日正式開課，進行五次集中授課。目 錄1. 第三季度培訓綜述……………………………………… [02]2. 2008年高級管理人才培訓第一階段圓滿結(jié)束……………[07]3. 第一期領(lǐng)導人員國際化經(jīng)營（英語）培訓探索新思路… [10]4. 上游領(lǐng)域中青年領(lǐng)軍后備人才系列專題培訓班和青年拔尖人才高研班培訓特色突出……………………………………[12]5. 機關(guān)業(yè)務(wù)人員崗位適應(yīng)性輪訓效果良好…………………[17]6. 化工產(chǎn)品銷售高研班第一階段培訓順利實施………… [19]7. 為勝利油田舉辦第21期中青班………………………… [21]8. 勝利油田創(chuàng)新思維能力培訓班成功舉辦……………… [23]9. 緊密結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)實際 開辦短期適應(yīng)性技術(shù)培訓班……… [25]………… [27]…………………………………… [28]第三季度培訓綜述三季度處在奧運會、殘奧會舉辦的特殊時期，我院在保證奧運期間安全穩(wěn)定的前提下，培訓工作正常開展。培訓、科研和咨詢工作沒有間斷，很多教師放棄輪休，克服各種困難，確保培訓項目按計劃實施，同時為九、十月份培訓的高峰期的到來做好充分的準備。第一階段學院為高級管理人才培訓班成立了項目組，對培訓內(nèi)容進行了精心的設(shè)計和安排。有理論教育，現(xiàn)場體驗、拓展訓練，有體驗式教學和現(xiàn)場教學，課程有深度、有廣度，教學采取專題講座、案例研討、問卷分析等多種形式，收獲頗豐。上游中青年科技領(lǐng)軍后備人才和青年拔尖人才培訓加大實施力度三個月來，共開發(fā)和設(shè)計出石油與天然氣地質(zhì)、油氣藏工程、采油采氣工程、鉆井工程、測錄井、井下作業(yè)、油氣集輸與地面工程7個專業(yè)領(lǐng)域共14個培訓項目的方案，并全面實施相應(yīng)的培訓。第一階段的教學主要以油氣資源可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略模塊、領(lǐng)導力與人文素養(yǎng)模塊和部分實踐與創(chuàng)新模塊的內(nèi)容為主。在授課過程中針對各領(lǐng)域的難點、熱點和瓶頸問題組織多次學術(shù)研討。在第一階段，學員均按照教學要求完成研修論文的開題，并逐一經(jīng)過專家評審，學員們在專家提出建議的基礎(chǔ)上，對開題報告進行了進一步完善。在培訓實施的各個環(huán)節(jié)上，一直以品牌項目的標準嚴格要求，在每一期培訓過程中，學院領(lǐng)導給予高度重視，定期與學員座談，聽取學員對培訓的反饋，并及時向項目組和學院各部門反饋意見，提出要求和改進建議?？偛繖C關(guān)業(yè)務(wù)人員崗位適應(yīng)性輪訓順利完成為了提升總部機關(guān)業(yè)務(wù)人員的綜合能力和職業(yè)素養(yǎng)，提高執(zhí)行力和工作效率，按集團公司人事部的要求，連續(xù)舉辦三期輪訓班，270人參加了培訓。優(yōu)選授課教師，聘請中央黨校、清華大學知名教授講課，使學員更新了理念，開闊了思路。 二、教師下企業(yè)掛職調(diào)研取得了較好成果教師了解企業(yè)、熟悉企業(yè)的管理和生產(chǎn)流程，是增強培訓針對性和實效性的重要途徑和手段。經(jīng)過幾年的實踐，收到了明顯成效。通過掛職鍛煉發(fā)現(xiàn)問題、帶回問題、研究問題，和自身教學聯(lián)系、提升培訓效果。學院召開掛職成果匯報會，學院領(lǐng)導、教學部門負責人、全體教師和相關(guān)人員分享了他們的成果。院領(lǐng)導對教師掛職的成果給予了充分肯定，對下一步掛職工作提出了意見和要求。要求相關(guān)部門繼續(xù)完善下企業(yè)掛職鍛煉機制，加大掛職監(jiān)督考核評比力度。三、科研和教學研討成果不斷深化集團公司級軟科學研究項目《提高中國石化中層兼職黨務(wù)政工隊伍素質(zhì)對策研究》通過鑒定該課題于2006年在中國石化股份公司科技開發(fā)部立項，課題組長由王獻安書記擔任，課題組副組長由亓玉臺院長和集團公司人事部張劍波處長擔任。課題研究緊密結(jié)合中國石化實際，在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，系統(tǒng)地對中層兼職黨務(wù)政工干部狀況、素質(zhì)能力要求等進行了研究，提出了具有中國石化特點的中層黨務(wù)政工干部兼職模式及其有效運用方法，有針對性地提出了提高中層兼職黨務(wù)政工干部素質(zhì)能力的對策和建議。研究成果具有創(chuàng)新性、系統(tǒng)性和針對性，對中國石化中層兼職黨務(wù)政工干部隊伍建設(shè)具有較強的指導作用，對國內(nèi)其他行業(yè)、企業(yè)的兼職黨務(wù)政工干部隊伍建設(shè)具有借鑒作用。作為教學研究的一項重要的形式，學院努力把每半年一次的教學研討會打造成教師和教學部門交流研究成果、共享培訓創(chuàng)新經(jīng)驗的平臺和傳媒。這次研討會以鞏固培訓創(chuàng)新成果、推進培訓創(chuàng)新工作再上新臺階為宗旨，以“如何進一步深化培訓創(chuàng)新工作，如何將學院培訓創(chuàng)新工作推上一個新臺階”為主題。經(jīng)評審組專家評議，荊建林教授的發(fā)言《從營銷角度看學院品牌項目建設(shè)》，主題突出，具有前瞻性、指導性，被評為特等獎。四、國際交流和合作又有新進展7月1日，我院與加拿大阿爾伯塔大學商學院在京就雙方互派教師進修、高級管理人員互訪、學術(shù)項目和培訓項目合作達成一致，并簽署了合作備忘錄。裴麥克教授、副院長黃禮民教授，還為領(lǐng)導人員國際化培訓班等五個國際化培訓班的學員作了能源戰(zhàn)略和跨文化交流的專題講座，學員與之進行了深入的交流。目的是更新培訓理念，提高施教能力。通過培訓，一方面拓寬了教師的視野，強化了培訓理論基礎(chǔ)；另一方面使其通過培訓產(chǎn)生的思維和行為變化，能夠體現(xiàn)在今后的培訓中，成為培訓先進理念的推動者和踐行者。學院開設(shè)了心理調(diào)適、音樂欣賞、京劇藝術(shù)、健康保健等專題講座，從不同的角度啟迪學員的思維，提升藝術(shù)欣賞能力，進而提升學員的感性素質(zhì)和綜合素質(zhì)，深受學員的歡迎。培訓重點在于思想政治素質(zhì)錘煉與崗位勝任能力提升，6月20日至8月1日的培訓為第一階段。觀看了蘇共亡黨的歷史教訓錄像，系統(tǒng)學習了民主集中制、密切聯(lián)系群眾作風、加強執(zhí)政能力建設(shè)、黨章和黨內(nèi)監(jiān)督條例等內(nèi)容，聆聽了中國石化總部領(lǐng)導就思想作風建設(shè)、違紀違法案例剖析、加強審計監(jiān)督和法律實踐等方面所作的專題報告；赴中國延安干部學院現(xiàn)場教學，感悟黨中央、毛主席在延安十三年光輝歷程,學習和感悟延安精神；赴北京市反腐倡廉警示教育基地接受反腐倡廉教育。 期間還組織學習了習近平同志《領(lǐng)導干部要認認真真學習、老老實實做人、干干凈凈干事》的講話、李源潮同志在全國干部教育培訓工作會議上的講話，重溫了蘇樹林總經(jīng)理在直屬企事業(yè)單位黨委書記座談會上的講話和在集團公司年中工作會議上的講話。學習期間，通過學員論壇，相互交流，消化培訓內(nèi)容，分享知識與經(jīng)驗，取得了較好效果。培訓期間，全班學員均履行了班級公約中的承諾，組織紀律性和集體觀念強，班級活動開展得有聲有色。7月1日，開展重溫入黨誓詞活動，以實際行動慶祝黨的生日。學習期間，同學們培養(yǎng)了團隊精神，增進了同學間的友誼，大家互相幫助，互相鼓勵，共同維護全班的榮譽。在延安學習期間，學員們每天早晨6：30準時集體出操，成為延安干部學院每天清晨一抹亮麗風景，展現(xiàn)了中國石化人良好的精神風貌，樹立了良好形象，給延安干部學院的領(lǐng)導和老師留下了非常深刻的印象。自覺刻苦學習、接受錘煉，學習態(tài)度端正，嚴格遵守紀律，較快地實現(xiàn)了“三個轉(zhuǎn)變”。課后認真閱讀參考書籍，做讀書筆記，談學習的收獲和感悟，較好地完成了學習任務(wù)。此次培訓強化了學員們將民族富強、祖國振興、人民幸福為己任的使命感和責任感，還堅定了從我做起、從現(xiàn)在做起，為信仰而不斷學習、勇于實踐、追求真理、并把奉獻祖國、振興石化事業(yè)作為一生追求的信心和決心。第一期領(lǐng)導人員國際化經(jīng)營（英