某公司各職位分析39-展示頁(yè)
2025-06-26 05:13本頁(yè)面
【正文】 工資等級(jí)： 直接下級(jí)： 新品開(kāi)發(fā)工程師可輪換崗位：技術(shù)顧問(wèn) 分析日期： 二、崗位工作概述負(fù)責(zé)制定已確立項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)方案并加以實(shí)施；負(fù)責(zé)已確立項(xiàng)目的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)，并為市場(chǎng)部提供相應(yīng)的資料；負(fù)責(zé)安排和指導(dǎo)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工程師的工作。三、工作職責(zé)與任務(wù)（一）獨(dú)立負(fù)責(zé)新產(chǎn)品和新技術(shù)的開(kāi)發(fā)1．通過(guò)報(bào)紙和雜志收集新產(chǎn)品、新技術(shù)方面的資料；2．統(tǒng)計(jì)新產(chǎn)品在市場(chǎng)的發(fā)展情況，進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)；3．根據(jù)公司總體規(guī)劃和生產(chǎn)需要，挑選可行性較高的新產(chǎn)品作為開(kāi)發(fā)對(duì)象，提出開(kāi)發(fā)立項(xiàng)；4．撰寫(xiě)《可行性報(bào)告》，填寫(xiě)《新技術(shù)開(kāi)發(fā)表》，并提交總工程師和總經(jīng)理審批；5．結(jié)合公司設(shè)備設(shè)計(jì)新產(chǎn)品的工藝，確定重點(diǎn)和難點(diǎn)，確定新產(chǎn)品的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、方法和手段；6．對(duì)新產(chǎn)品工藝中的難
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