20xx年科協(xié)人才工作總結-展示頁
2024-11-15 21:20本頁面
【正文】 “十二五 ”規(guī)劃，將人才工作納入單位的重要議事日程，市科協(xié)黨組定期研究 “引智 ”工作，具體部署引進各方智力為寧波服務工作并做好組織落實工作。其中學會部統(tǒng)籌 “引智 ”工作，負責引進全國學會智力工作，院士服務和咨詢中心負責引進院士專家以及團隊工作，國際科技交流中心負責引進海外高端智力工作。 二、切實履行人才工作職責 認真貫徹上級關于人才工作的重大決策及會議精神，市科協(xié)不但在高校以及學會科技人員中開展科學人才觀宣傳，還結合科學普及工作在社會上予以廣泛宣傳，并結合本單位實際，研究制定具體措施。 制定實施院士智力集聚工程，組織開展海內外院士專家寧波行活動，做好院士信息庫建設，大力引進院士智力及其團隊。加強院士工作站建設管理，推薦參加 省聯(lián)合培養(yǎng)應用型高層次人才試點，開展建站 3 年期滿工作站考核，新建 10 家市級院士工作站、 2 家省級院士工作站，全市市級院士工作站總計79 家，省級院士工作站 18 家，合計引進 94個院士創(chuàng)新團隊、 470 多名高層次專家。同時，寧波江豐電子材料有限公司院士工作站還被認定為省級 “典型院士專家工作站 ”培育對象?；顒邮艿街袊こ淘?、市委市政府的高度重視和支持，市委常委、副市長壽永年和市委常委、組織部長楊立平等領導參加院士咨詢會。 年內分別開展三期海智活動及 10 余次專題調研活動，共邀請了 100 多位海外高層次人才攜高新技術項目來寧波考察、洽談， 9 月份還承辦了 2020 中國科協(xié)海智計劃聯(lián)席會議，邀請了 16個國家的 43個海外科技社團的 53位代表齊聚寧波。 2020 年的海外智力引進成效顯著，其中， 8月份由國際應用能源創(chuàng)新研究院（ aei
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