【摘要】課程目錄人力資源概述┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉3-7一、人力資源的產生與發(fā)展┈┈┈┈┈┈┈┈┈4二、人力資源得以充分發(fā)揮的基礎┈┈┈┈┈┈5三、人力資源在企業(yè)的使命┈┈┈┈┈┈┈┈┈5四、人力資源與人事管理的比較┈┈┈┈┈┈┈5五、人力資源與直線經理的關系┈┈┈┈┈┈┈6六、人力資源與企業(yè)各方面的關系┈┈┈┈┈┈6七、我國人力資源工作面臨的挑戰(zhàn)┈
2025-04-21 11:31
【摘要】人力資源管理實務操作系列課程----2009年勞動合同法政策年中盤點【課程時間】2009年7月23日【課程費用】(含專業(yè)講義及資料、學員通訊錄、茶點、午餐)【講師介紹】黃榮興先生著名勞動法專家、著名勞動關系管理實戰(zhàn)專家上海財大人力資源管理系客座教授、上海職業(yè)經理人協(xié)會人力資源分會執(zhí)行副總干事、上海人才中介行業(yè)協(xié)會高級專家、浦東新區(qū)勞動保障學會勞動關系專業(yè)委員會副
2025-04-17 08:35
【摘要】學習GE人力資源管理管理系列課程目標管理操作實務第一篇GE公司的MBO第二篇MBO概要第三篇如何設定理想的目標第四篇目標實施過程持續(xù)追蹤第五篇目標結果的考核與獎勵第六篇MBO的引進和推行??????有效管理的第一任務是設定目標?。?!MBO是德
2025-03-05 00:15
【摘要】.....人力資源管理操作全案第3章人力資源規(guī)劃人力資源規(guī)劃工作方案人力資源規(guī)劃工作方案一、目標1.為了保證企業(yè)在生存發(fā)展過程中對人力的需求,得到并保持一定數量的具備特定技能、知識結構和能力的人員,并充分利用
2025-04-25 13:53
【摘要】人力資源管理操作全案第3章人力資源規(guī)劃人力資源規(guī)劃工作方案人力資源規(guī)劃工作方案一、目標1.為了保證企業(yè)在生存發(fā)展過程中對人力的需求,得到并保持一定數量的具備特定技能、知識結構和能力的人員,并充分利用現有人力資源。2.在預測企業(yè)未來發(fā)展條件下,有計劃地逐步調整人員的分布狀況,把人工成本控制在合理的范圍之內。3.充分調動員工的積極性,建立一支訓練有
2024-08-20 01:37
【摘要】弗布克人力資源管理操作實務系列員工勝任素質模型全案趙淑芳編著北京目錄第1章勝任素質模型的建立 5勝任素質模型的基本內容 5勝任素質模型的建立步驟 7勝任素質模型在人力資源管理中的應用 9第2章高層管理人員勝任素質模型 13總經辦主
2025-05-21 00:52
【摘要】人力資源管理者的能力素質模型入庫時間:2021年5月26日人力資源管理是企業(yè)管理中一項重要的職能:一方面,從事人力資源管理工作的管理者,不但在行政事務上,而且在企業(yè)戰(zhàn)略制訂、執(zhí)行上參與企業(yè)的管理;另一方面,人力資源管理的職能已經細分為招聘、選擇和錄用、人力資源開發(fā)、薪酬體系設計、勞動關系等幾個方面。各個基本職能的
2025-02-03 05:57
【摘要】完美WORD格式人力資源部勝任素質模型人力資源部人員勝任素質模型技能/能力企業(yè)文化建設能力、戰(zhàn)略管理能力識人用人能力、培養(yǎng)他人能力激勵能力、績效導向能力目標管理能力、督導能力員工關系管理能力、專業(yè)學習能力分析能力、思維能力表達
2025-06-05 23:39
【摘要】......人力資源部勝任素質模型人力資源部人員勝任素質模型技能/能力企業(yè)文化建設能力、戰(zhàn)略管理能力識人用人能力、培養(yǎng)他人能力激勵能力、績效導向能力目標管理能力、督導能力員工關系管理能力、專業(yè)學習能力分析
2025-07-07 11:36
【摘要】北京/2023/8激活人力資源的薪酬設計原理與操作實務第一部分我國企業(yè)薪酬管理問題與趨勢診斷薪酬方案的四大問題問題1:用要點表述清楚你公司薪酬系統(tǒng)的一個優(yōu)點和三個缺點?問題2:你公司的薪酬系統(tǒng)體現出何種價值取向的分配原則?問題3:你對薪酬及公司薪酬系統(tǒng)的滿意度
2025-02-17 16:16
【摘要】附件美的空調事業(yè)部人力資源管理流程操作指引(第一版)人力資源部二OO二年十月25/27目錄一、四大職能部人力資源管理流程┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄1二、制造本部人力資源管理流程1、制造本部(總部)┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄32、制造本部
2025-04-18 06:54
【摘要】butveryclearlyaswell.Theporter,however,couldnotunderstandme;Irepeatedmyquestionseveraltimesandatlastheunderstood.Heansweredme,buthespokeneitherslowlynorclearly.'I
2025-05-21 00:50
【摘要】天信無為集團人力資源管理操作實務系列員工勝任素質模型全案2014年版北京目錄第1章勝任素質模型的建立 5勝任素質模型的基本內容 5勝任素質模型的建立步驟 7勝任素質模型在人力資源管理中的應用 9第2章高層管理人員勝任素質模型 13
2025-05-09 22:47
【摘要】butveryclearlyaswel.Theporter,however,couldnotunderstandme;Irepeatedmyquestionseveraltimesandatlastheunderstood.Heansweredme,buthespokeneitherslow
2024-09-03 18:28