【正文】 ，“好書我薦”校圖書館新書征選活動(dòng)，部門在線，校長信箱。其目的在于喚醒同學(xué)們的維權(quán)意識(shí)，構(gòu)建一個(gè)學(xué)生與老師、學(xué)校的交流平臺(tái)。權(quán)益部一、部門名稱：華東政法大學(xué)權(quán)益部二、部門口號(hào)：為了您的權(quán)益，我們?nèi)娜猓∪?、部門定位及職能：權(quán)益部是保護(hù)學(xué)生權(quán)益的部門，以其口號(hào)為工作主旨，主要職能如下：落實(shí)學(xué)代表常任制，促進(jìn)學(xué)生會(huì)的權(quán)益保障建設(shè)與學(xué)校的管理建設(shè)相結(jié)合，切實(shí)維護(hù)學(xué)生的正當(dāng)權(quán)益；倡導(dǎo)學(xué)生為學(xué)校的建設(shè)發(fā)展提出寶貴的意見及建議，同時(shí)提供校園最新資訊、政策、動(dòng)態(tài)，反映學(xué)生意見、建議，整合學(xué)生民主和學(xué)校管理；從小事出發(fā)、日常著手，通過維權(quán)熱線、權(quán)益維護(hù)小組著眼學(xué)生日常維權(quán)，切實(shí)加強(qiáng)學(xué)生維權(quán)意識(shí)；與社會(huì)維權(quán)機(jī)構(gòu)合作，提供專業(yè)指導(dǎo)與援助，深化維權(quán)道路，多角度全方位維護(hù)學(xué)生權(quán)益。四、部門工作內(nèi)容：匯總工作情況；完善規(guī)章制度、監(jiān)督制度執(zhí)行；管理學(xué)生會(huì)財(cái)務(wù)、物資。其基本職能有：匯總?cè)粘９ぷ髑闆r，完善規(guī)章制度并監(jiān)督制度的執(zhí)行，管理學(xué)生會(huì)的財(cái)務(wù)與物資，負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)辦公室空間范疇內(nèi)的常務(wù)工作，制定、負(fù)責(zé)辦公室值班制度并做好衛(wèi)生工作和值班記錄以及學(xué)生會(huì)大型會(huì)務(wù)工作的統(tǒng)籌與執(zhí)行。辦公室一、部門名稱：華東政法大學(xué)辦公室二、部門口號(hào)：團(tuán)結(jié)高效，責(zé)任宣誓信心；保障有力，平凡彰顯榮譽(yù)。為加強(qiáng)新老成員間的交流與溝通，秘書處籌劃舉辦面向所有學(xué)生會(huì)成員的頗具趣味性和時(shí)代感的定向越野活動(dòng)，游戲點(diǎn)遍及華政校園的每一個(gè)角落。同期還將評(píng)選出特別優(yōu)秀者為優(yōu)秀學(xué)員，并在考評(píng)后開展二次部員大會(huì)進(jìn)行表彰。經(jīng)過兩個(gè)月的考察期，11月底將進(jìn)行部門人事考核。秘書處廣泛邀請(qǐng)校內(nèi)外專家和名師與經(jīng)驗(yàn)豐富的前輩，在學(xué)生會(huì)全體成員范圍內(nèi)開展一系列講座培訓(xùn)，以培養(yǎng)學(xué)生會(huì)成員的團(tuán)隊(duì)意識(shí)、鍛煉意識(shí)、精品意識(shí)、紀(jì)律意識(shí)，提高綜合素質(zhì)和工作能力。其間學(xué)生會(huì)主席總結(jié)過去的工作成果、介紹本年度的工作計(jì)劃，各部部長闡述部門的主要任務(wù)并對(duì)部員提出希望與要求，學(xué)生會(huì)成員各抒己見、交流想法、建言獻(xiàn)策、不斷調(diào)整和完善工作機(jī)制，在機(jī)鋒交流中共同探討學(xué)生會(huì)前進(jìn)的方向。四、部門工作內(nèi)容：1. 起草理論文章、重要文件，起草或?qū)徍艘詫W(xué)生會(huì)名義發(fā)布的公文，收集各部門的計(jì)劃和工作總結(jié)，掌管學(xué)生會(huì)的各類文書；2. 負(fù)責(zé)組織安排學(xué)生會(huì)各類會(huì)議，負(fù)責(zé)會(huì)議召集、議程確定、會(huì)務(wù)工作和會(huì)議記錄，并對(duì)會(huì)議各項(xiàng)材料存檔管理；3. 協(xié)助主席完善學(xué)代表常任制度和運(yùn)行機(jī)制，召開學(xué)代表會(huì)議，協(xié)助監(jiān)督學(xué)代表常任制的實(shí)施和學(xué)代表日常職責(zé)的履行；4. 負(fù)責(zé)開展面向?qū)W生會(huì)內(nèi)部的精英干部培訓(xùn)及普通辦公知識(shí)培訓(xùn)，邀請(qǐng)專家和名師親臨指導(dǎo)和教育，培養(yǎng)學(xué)生會(huì)成員的工作能力，提高綜合素質(zhì)；5. 負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)部門業(yè)績考察及學(xué)生會(huì)成員考核，負(fù)責(zé)部員考核制度的制定和執(zhí)行，為學(xué)生會(huì)選拔和培養(yǎng)一批素質(zhì)過硬、作風(fēng)出色的后備干部隊(duì)伍；6. 負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)各項(xiàng)檔案的簡歷、內(nèi)部人員資料的管理工作，整理編制學(xué)生會(huì)全體成員通訊錄，完成學(xué)生會(huì)各類綜合統(tǒng)計(jì)工作。各部門介紹秘書處一、部門名稱：華東政法大學(xué)秘書處二、部門口號(hào)：道之以政，齊之以禮；行度經(jīng)緯，文以載道。華東政法大學(xué)學(xué)生會(huì)的職能是：引導(dǎo)、服務(wù)、發(fā)展、代表。華東政法大學(xué)學(xué)生會(huì)各部門部長由主席團(tuán)在全校范圍內(nèi)公開招聘，依照《華東政法大學(xué)學(xué)生會(huì)部長競聘辦法》選拔產(chǎn)生。四、華東政法大學(xué)學(xué)生會(huì)華東政法大學(xué)學(xué)生會(huì)，是華東政法大學(xué)學(xué)生代表大會(huì)的執(zhí)行機(jī)構(gòu)。華東政法大學(xué)學(xué)生委員會(huì)主席由華東政法大學(xué)學(xué)生會(huì)主席兼任。三、華東政法大學(xué)學(xué)生委員會(huì)華東政法大學(xué)學(xué)生委員會(huì)是華東政法大學(xué)在校本科生的最高監(jiān)督機(jī)構(gòu)。華東政法大學(xué)學(xué)生會(huì)主席團(tuán)，是在華東政法大學(xué)學(xué)生代表大會(huì)開會(huì)期間，經(jīng)由全體學(xué)生代表民主選舉產(chǎn)生，候選人經(jīng)由各二級(jí)學(xué)院自主推選產(chǎn)生，原則上每個(gè)二級(jí)學(xué)院推選一名候選人，且候選人必須是學(xué)生代表。華東政法大學(xué)學(xué)生代表大會(huì)由華東政法大學(xué)在校本科生選出的學(xué)生代表組成。團(tuán)委、學(xué)生會(huì)及各類社團(tuán)通力合作、緊密配合，開展華東政法大學(xué)的各類學(xué)生活動(dòng)。華東政法大學(xué)學(xué)生工作概況一、華東政法大學(xué)學(xué)生組織結(jié)構(gòu)華東政法大學(xué)的學(xué)生組織都是在華東政法大學(xué)各級(jí)黨委指導(dǎo)下，由華東政法大學(xué)在校學(xué)生自主建設(shè)、自主管理、自主發(fā)展的組織。華東政法大學(xué)的學(xué)生組織主要有以下3種：學(xué)生會(huì)、團(tuán)委下設(shè)各部門、社團(tuán)。二、華東政法大學(xué)學(xué)生代表大會(huì)制度華東政法大學(xué)學(xué)生代表大會(huì)是華東政法大學(xué)在校本科生的最高權(quán)力機(jī)關(guān)，華東政法大學(xué)各二級(jí)學(xué)院學(xué)生代表大會(huì)是華東政法大學(xué)各二級(jí)學(xué)院學(xué)生的最高權(quán)力機(jī)關(guān)。學(xué)生代表經(jīng)民主選舉產(chǎn)生，原則上每個(gè)行政班級(jí)一名，任期1年。華東政法大學(xué)學(xué)生會(huì)主席團(tuán)由最終當(dāng)選的5人構(gòu)成，任期一年。一切全校性的學(xué)生活動(dòng)、決策，都必須經(jīng)由華東政法大學(xué)學(xué)生委員會(huì)開會(huì)討論通過。華東政法大學(xué)學(xué)生委員會(huì)委員由華東政法大學(xué)學(xué)生會(huì)副主席及各二級(jí)學(xué)院學(xué)生會(huì)主席兼任。華東政法大學(xué)學(xué)生會(huì)主席團(tuán)經(jīng)由華東政法大學(xué)學(xué)生代表大會(huì)民主選舉產(chǎn)生。華東政法大學(xué)學(xué)生會(huì)下設(shè)11個(gè)部門和1個(gè)社團(tuán)，分別是：秘書處、辦公室、權(quán)益部、學(xué)術(shù)部、文體部、外聯(lián)部、新聞部、宣傳部、多媒體技術(shù)中心、科創(chuàng)中心、大學(xué)生事務(wù)服務(wù)中心和事是學(xué)社。本屆學(xué)生會(huì)在未來一年的工作里，將著力于以下5個(gè)方面：組織建設(shè)、學(xué)生維權(quán)、校園學(xué)術(shù)、校園文化及信息平臺(tái)的建設(shè)。三、部門定位： 大處著眼，小處著手，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)學(xué)生會(huì)各項(xiàng)事務(wù)，成為學(xué)生會(huì)部門之間的潤滑劑、催化劑。五、部門品牌活動(dòng)：（一）部員大會(huì)——各抒己見獻(xiàn)良策，同心協(xié)力謀發(fā)展學(xué)生會(huì)部員大會(huì)是學(xué)生會(huì)組織建設(shè)內(nèi)部文化、嚴(yán)肅工作態(tài)度、探討工作方向的平臺(tái)，秘書處負(fù)責(zé)大會(huì)的會(huì)務(wù)及各項(xiàng)工作。（二）部員培訓(xùn)——教授名師親執(zhí)導(dǎo)，學(xué)習(xí)鍛煉共進(jìn)步部員培訓(xùn)旨在增強(qiáng)各位新部員對(duì)校學(xué)生會(huì)的深層認(rèn)識(shí)，提升部員素質(zhì)，培養(yǎng)部員參加各項(xiàng)工作的能力，從而樹立起校學(xué)生會(huì)紀(jì)律嚴(yán)明的形象。（三）部員考核——公正嚴(yán)明任能者，舉賢納良樹新風(fēng)秘書處負(fù)責(zé)整個(gè)學(xué)生會(huì)的部員考核工作，結(jié)合實(shí)際情況，根據(jù)“自我教育、自我管理、自我服務(wù)”的方針，制定明確的部員考核制度，使學(xué)生會(huì)成員的管理有章可循，有法可依，從而進(jìn)一步健全和完善校學(xué)生會(huì)的自身組織建設(shè)，提高部員的認(rèn)真態(tài)度和工作熱情?？己藢⒁圆繂T的工作作風(fēng)、工作態(tài)度、工作能力作為評(píng)價(jià)標(biāo)尺，合格者方能繼續(xù)在學(xué)生會(huì)工作。（四）定向越野——趣味競技拼智慧，飛越無限創(chuàng)和諧華東政法大學(xué)學(xué)生會(huì)不僅是一個(gè)團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)的工作隊(duì)伍，也是一個(gè)友愛互助的溫暖大家庭。作為一項(xiàng)健康的智慧型體育項(xiàng)目，定向越野智力與體力并重，培養(yǎng)青年學(xué)生獨(dú)立思考、解決問題的能力，使同學(xué)在享受比賽樂趣的同時(shí)增進(jìn)彼此的友誼。三、部門定位與職責(zé)：辦公室作為校學(xué)生會(huì)的常設(shè)事務(wù)性部門，主要負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)的后勤保障工作。辦公室直接為同學(xué)服務(wù)的機(jī)會(huì)是有限的，但卻是學(xué)生會(huì)必不可少的力量之一。學(xué)生會(huì)辦公室空間范疇內(nèi)常務(wù)工作；制定負(fù)責(zé)辦公室值班制度并認(rèn)真做好衛(wèi)生工作和值班記錄，處理一些突發(fā)事件；學(xué)生會(huì)大型會(huì)務(wù)工作的統(tǒng)籌與執(zhí)行。四、部門工作內(nèi)容:“八維一體”1. 校長信箱2. 部門接待日3. 權(quán)益維護(hù)小組4. 0241維權(quán)熱線5. 網(wǎng)上維權(quán)6. 學(xué)生就業(yè)維權(quán)7. 學(xué)生聽證處分制度8. 學(xué)代表常任制五、部門品牌活動(dòng)：（一） “理性維權(quán)、感受民主，共建和諧校園”維權(quán)主題系列活動(dòng)活動(dòng)歷時(shí)一個(gè)月，囊括“八維一體”中的五維。通過維權(quán)主題系列活動(dòng)來充分發(fā)揮學(xué)生的主觀能動(dòng)性，使學(xué)生更加深入地參與到校園民主管理進(jìn)程，通過這樣一個(gè)主題月的活動(dòng)來提升學(xué)生的維權(quán)意識(shí)，維護(hù)學(xué)生的合法權(quán)益。（二）學(xué)代表常任制我校推行的“學(xué)代表常任制”是在全國高校首創(chuàng)的學(xué)生參與校園民主管理的先進(jìn)制度，使華政學(xué)子更好地維護(hù)自身基本權(quán)益，融入校園全面建設(shè)?！皩W(xué)代表常任制”開拓了學(xué)生民主實(shí)踐的長效機(jī)制，為學(xué)生的自身成長與學(xué)校的和諧發(fā)展構(gòu)建了堅(jiān)實(shí)平臺(tái)。三、部門定位及職能：學(xué)術(shù)部秉承“濃郁校園學(xué)術(shù)氛圍，繁榮校園學(xué)術(shù)文化，弘揚(yáng)校園學(xué)術(shù)精神”的宗旨，旨在營造良好的校園學(xué)術(shù)氛圍，培養(yǎng)同學(xué)們濃厚的學(xué)術(shù)興趣，提高同學(xué)們的學(xué)術(shù)修養(yǎng)。堅(jiān)持學(xué)術(shù)求真，注重學(xué)以致用；堅(jiān)持學(xué)術(shù)平等，加強(qiáng)學(xué)術(shù)合作；堅(jiān)持學(xué)術(shù)積累，注重學(xué)術(shù)創(chuàng)新；堅(jiān)持學(xué)術(shù)自由，倡導(dǎo)學(xué)術(shù)批評(píng)。 出版《明法之聲》等學(xué)術(shù)刊物，普及精進(jìn)學(xué)術(shù)文化智慧。從講座的選題開始，學(xué)術(shù)部廣泛地進(jìn)行問卷調(diào)查，務(wù)求最貼近同學(xué)們的要求，在主題多元化的前提下呈現(xiàn)同學(xué)們最需要的講座。（二）院長論壇邀請(qǐng)兩到三位不同學(xué)術(shù)范疇的院長，如外語學(xué)院和法律學(xué)院的院長，針對(duì)該專業(yè)的專攻及熱點(diǎn)問題做交流，并為培養(yǎng)復(fù)合型人才做出具體要求和方案。邀請(qǐng)到校內(nèi)極受歡迎的幾位教授以講座加論壇的形式拉近師生距離，在討論學(xué)術(shù)前沿問題的同時(shí)加強(qiáng)學(xué)生對(duì)老師個(gè)人的了解，在輕松的環(huán)境中探討學(xué)術(shù)與人生。在全球金融危機(jī)之下，還邀請(qǐng)了各個(gè)學(xué)院的優(yōu)秀畢業(yè)者和找到好工作的畢業(yè)校友回到學(xué)校為學(xué)弟學(xué)妹講解大學(xué)該怎樣為工作做預(yù)備。韜奮論壇主要貼合國內(nèi)熱點(diǎn)話題展開法學(xué)討論，邀請(qǐng)到的嘉賓主講人也是實(shí)踐的核心人物，影響力較大。（七）明法之聲《明法之聲》第五輯將收錄最新一年講座的文字稿，匯編成書?！鞍偌抑v壇”廣邀各大高