【正文】 委員會文件合并）繪制安全組織機構網(wǎng)絡圖。［具體措施］EHS委員會成立文件。（每月安全委員會會議紀要）（插頁）“五落實”之三★必須落實安全生產(chǎn)組織領導機構，成立安全生產(chǎn)委員會，由董事長或總經(jīng)理擔任主任。（印發(fā)）分管負責人每季度至少參與一次安全生產(chǎn)檢查，其他班子成員至少參與一次安全生產(chǎn)檢查。（企業(yè)規(guī)模較小，或化工等高危行業(yè)企業(yè)，主要負責人及其它負責人組織參加安全檢查次數(shù)每月不少于一次或不低于縣局規(guī)定要求）［具體措施］制定“一崗雙責”規(guī)定。（會議紀要）（插頁） “五落實”之二★必須落實安全生產(chǎn)“一崗雙責”，所有領導班子成員對分管范圍內安全生產(chǎn)工作承擔相應職責。（印發(fā)）每半年事故應急救援演練。（印發(fā)、張貼）制定企業(yè)安全生產(chǎn)目標計劃。（企業(yè)規(guī)模較小，或化工等高危行業(yè)企業(yè)，主要負責人及其他負責人組織參加安全檢查次數(shù)每月不少于一次或不低于縣局規(guī)定要求）［具體措施］制定“黨政同責”規(guī)定。 國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局 2015年3月24日69 / 69有限公司安全生產(chǎn)/職業(yè)衛(wèi)生規(guī)范化管理公告欄有限公司安全生產(chǎn)高風險點分布圖（由企業(yè)根據(jù)情況，在企業(yè)平面布局圖中明確化工工段、易燃易爆、有毒有害?；穫}庫、特種設備等高風險位置） “五落實”之一★必須落實“黨政同責”要求，董事長、黨組織書記、總經(jīng)理對本企業(yè)安全生產(chǎn)工作共同承擔領導責任。七、必須對勞動者進行職業(yè)衛(wèi)生培訓，嚴禁不培訓或培訓不合格上崗。五、必須在工作場所與作業(yè)崗位設置警示標識和告知卡，嚴禁隱瞞職業(yè)病危害。三、必須設置職業(yè)病防護設施并保證有效運行，嚴禁不設置不使用。 國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局 2014年12月10日用人單位職業(yè)病危害防治八條規(guī)定安監(jiān)總局76號令 一、必須建立健全職業(yè)病危害防治責任制，嚴禁責任不落實違法違規(guī)生產(chǎn)。五、必須及時向員工公開安全生產(chǎn)行政處罰決定、執(zhí)行情況和整改結果。三、必須在有重大事故隱患和較大危險的場所和設施設備上設置明顯標志，標明治理責任、期限及應急措施。 國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局 2015年3月16日企業(yè)安全生產(chǎn)風險公告六條規(guī)定安監(jiān)總局70號令 一、必須在企業(yè)醒目位置設置公告欄，在存在安全生產(chǎn)風險的崗位設置告知卡，分別標明本企業(yè)、本崗位主要危險危害因素、后果、事故預防及應急措施、報告電話等內容。五、必須落實安全生產(chǎn)報告制度，定期向董事會、業(yè)績考核部門報告安全生產(chǎn)情況，并向社會公示。三、必須落實安全生產(chǎn)組織領導機構，成立安全生產(chǎn)委員會，由董事長或總經(jīng)理擔任主任。 目 錄 一、企業(yè)概況………………………………………………………….二、“五落實、五到位”相關規(guī)定……………………………………三、有限公司安全生產(chǎn)/職業(yè)衛(wèi)生規(guī)范化管理公告欄……四、公司安全生產(chǎn)平面布置圖…………………………………………五、安全生產(chǎn)高風險點分布圖………………………………………… 六、“五落實”之一…………………………………………………… 七、“五落實”之二……………………………………………………..八、“五落實”之三……………………………………………………..九、“五落實”之四……………………………………………………..十、“五落實”之五…………………………………………………...十一、“五到位”之一……………………………………………………十二、“五到位”之二……………………………………………………十三、“五到位”之三……………………………………………………..十四、“五到位”之四………………………………………………………十五、“五到位”之五…………………………………………………….十六、現(xiàn)場檢查表…………………………………………………………十七、風險辨識圖…………………………………………………………企 業(yè) 概 況 （由企業(yè)自定）企業(yè)安全生產(chǎn)責任體系五落實五到位規(guī)定安監(jiān)總辦〔2015〕27號 一、必須落實“黨政同責”要求，董事長、黨組織書記、總經(jīng)理對本企業(yè)安全生產(chǎn)工作共同承擔領導責任。我們應該采取多種形式，大力宣傳和普及安全文化知識，強化安全意識，提高安全素質，培養(yǎng)安全技能，積極營造一個和諧的安全生產(chǎn)環(huán)境，促進安全生產(chǎn)實現(xiàn)有序可控，基本穩(wěn)定。安全文化是安全生產(chǎn)的靈魂。必須堅持貼近安全生產(chǎn)實際，貼近職工生產(chǎn)生活的方針。 全面貫徹 安全第一 預防為主企 業(yè) 安 全 生 產(chǎn) 責 任 體 系 安全生產(chǎn)規(guī)范化管理手冊********************有限公司 ****年*月編制 前 言全面貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”安全生產(chǎn)方針，落實以人為本的科學發(fā)展觀，構建社會主義和諧企業(yè)，迫切要求我們加強安全文化建設，充分發(fā)揮文化的功能作用，有效運用文化的促進手段，形成干部職工共保安全的強大合力。加強安全文化建設，必須堅持以人為本、全員參與、立足當前、著眼長遠的基本工作原則。必須努力在培育“安全第一”的共同價值觀和解決突出問題上狠下功夫，使“安全第一”理念在職工心中深深扎根，成為每一名職工生產(chǎn)行為的第一需要。安全文化建設是鞏固安全基礎的一項長期性、戰(zhàn)略性的任務。這本《安全生產(chǎn)規(guī)范化管理手冊》緊密結合我們公司的實際，根據(jù)企業(yè)安全生產(chǎn)責任體系“五落實、五到位”編制了安全生產(chǎn)規(guī)范化管理守則，提高安全檢查和隱患排查的能力，促進安全生產(chǎn)長治久安將會起到一定的積極作用。二、必須落實安全生產(chǎn)“一崗雙責”，所有領導班子成員對分管范圍內安全生產(chǎn)工作承擔相應職責。四、必須落實安全管理力量，依法設置安全生產(chǎn)管理機構，配齊配強注冊安全工程師等專業(yè)安全管理人員。六、必須做到安全責任到位、安全投入到位、安全培訓到位、安全管理到位、應急救援到位。二、必須在重大危險源、存在嚴重職業(yè)病危害的場所設置明顯標志，標明風險內容、危險程度、安全距離、防控辦法、應急措施等內容。四、必須在工作崗位標明安全操作要點。六、必須及時更新安全生產(chǎn)風險公告內容，建立檔案。二、必須保證工作場所符合職業(yè)衛(wèi)生要求，嚴禁在職業(yè)病危害超標環(huán)境中作業(yè)。四、必須為勞動者配備符合要求的防護用品，嚴禁配發(fā)假冒偽劣防護用品。六、必須定期進行職業(yè)病危害檢測，嚴禁弄虛作假或少檢漏檢。八、必須組織勞動者職業(yè)健康檢查并建立監(jiān)護檔案，嚴禁不體檢不建檔。［對應要求］企業(yè)董事長、黨組織書記、總經(jīng)理必須對安全生產(chǎn)共同承擔責任，共同參與制定企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)劃，共同研究決策安全生產(chǎn)重大事項，每年至少組織一次安全生產(chǎn)全面檢查，每年至少組織參與一次事故應急救援演練，每年至少向職工大會通報一次安全生產(chǎn)情況。（印發(fā)《關于貫徹落實“黨政同責、一崗雙責”的通知》、張貼）總經(jīng)理安全承諾。（印發(fā)）每月至少組織一次安全生產(chǎn)全面檢查。（詳參“五到位”之五）每年向職工大會通報一次安全生產(chǎn)情況。［對應要求］企業(yè)班子成員要對分工范圍內的安全生產(chǎn)負責，分管安全生產(chǎn)負責人每季度要參與安全生產(chǎn)檢查一次以上，其他班子成員（除主要負責人外）每半年要組織參與安全生產(chǎn)檢查一次以上，并每季度向安全生產(chǎn)機構報告一次安全生產(chǎn)工作。（印發(fā)《關于貫徹落實“黨政同責、一崗雙責”的通知》、張貼）制定班子成員（管理人員）安全管理職責。（參見《安全巡查表》）班子成員每季度向安全生產(chǎn)機構報告一次安全生產(chǎn)工作。［對應要求］ 企業(yè)安全生產(chǎn)機構的主要負責人由董事長或總經(jīng)理擔任，分管安全生產(chǎn)的負責人負責該機構的日產(chǎn)工作，企業(yè)安全生產(chǎn)機構每季度召開安全生產(chǎn)會議不少于一次，并形成會議記錄。（印發(fā)）EHS委員會職責文件。（印發(fā)，與EHS委員會文件合并）每月安全委員會會議紀要。(100人以上企業(yè)可以使用)［對應要求］ 生產(chǎn)經(jīng)營單位從業(yè)人員100人以上的，應當設置安全管理機構或配備安全專職管理人員，配備具有注冊安全工程師等專業(yè)安全管理人員。（印發(fā)）制定安全生產(chǎn)管理機構職責。（印發(fā)）注冊安全工程師資格證書。［對應要求］ 安全生產(chǎn)管理機構或專職安全生產(chǎn)管理人員要定期對企業(yè)安全生產(chǎn)情況進行監(jiān)督考核，定期向董事會、業(yè)績考核部門報告考核結果，并與業(yè)績考核和獎懲、晉升掛鉤。［具體措施］制定安全工作報告制度。（印發(fā)）安全生產(chǎn)管理機構每月向董事會、業(yè)績考核部門報告一次安全生產(chǎn)工作情況。（情況通報）（插頁）“五到位”之一▲安全責任到位［對應要求］企業(yè)必須制定十項制度并抓好落實。（印發(fā)）制定安全投入保障制度。（印發(fā)）制定生產(chǎn)安全事故隱患排查治理制度。（印發(fā)）制定危險作業(yè)管理制度。（印發(fā)）制定風險識別與評估制度。（印發(fā)