【摘要】考勤管理制度1.目的為了規(guī)范公司考勤管理,嚴(yán)肅工作紀(jì)律,有效提升員工的敬業(yè)精神,并使員工的工資核算做到有法可依,結(jié)合我公司實(shí)際情況,特制定本規(guī)定。2.適用范圍本制度適用于本公司所有員工。3.管理規(guī)定.工作制度3.1.1工作時(shí)間:周一至周五上午8:00---12:00下午13:00—17:00B.實(shí)行不定時(shí)工作
2025-04-24 22:31
【摘要】I/217企業(yè)管理制度文本安博倫2022年5月4日星期三于深圳II/217目錄企業(yè)管理制度文本................................................................................................................................
2025-04-28 02:29
【摘要】15/15第一章入職指引第一節(jié)入職與試用一、用人原則:重選拔、重潛質(zhì)、重品德。二、招聘條件:合格的應(yīng)聘者應(yīng)具備應(yīng)聘崗位所要求的年齡、學(xué)歷、專業(yè)、執(zhí)業(yè)資格等條件,同時(shí)具備敬業(yè)精神、協(xié)作精神、學(xué)習(xí)精神和創(chuàng)新精神。三、入職第二節(jié)考勤管理一、工作時(shí)間公司每周工作五天半,員工每日正常工作時(shí)間為小時(shí)。其中:周一至周五:上午:8:30
2025-04-28 02:10
【摘要】n當(dāng)前文檔修改密碼:8362839薪酬管理制度第一章總則【目的】第一條、在績效管理體系的支撐之下,以回報(bào)員工所創(chuàng)造的價(jià)值來牽引員工的個(gè)人目標(biāo)與公司目標(biāo)一致。第二條、提倡獎(jiǎng)勵(lì)貢獻(xiàn)者,鼓勵(lì)進(jìn)取者,帶動(dòng)觀望者,以不同方式的薪酬來激勵(lì)員工,并逐步讓員工認(rèn)同、接納、理解并實(shí)施公司規(guī)劃的組織目標(biāo)。第三條、以薪酬為信用先導(dǎo),有承諾必兌現(xiàn),逐步帶動(dòng)管理團(tuán)隊(duì),
2025-04-21 11:51
【摘要】公司門衛(wèi)管理制度一、總則 (一) 門衛(wèi)管理是企業(yè)管理的一個(gè)縮影,是體現(xiàn)管理水平的標(biāo)準(zhǔn)之一,為強(qiáng)化門衛(wèi)管理,特制訂本制度?! ?二) 本制度適用于本公司員工和保安人員。二、管理辦法 (一) 保安人員要嚴(yán)格遵守執(zhí)行《保安工作條例》、《保安服務(wù)協(xié)議書》等規(guī)章制度,恪盡職守、文明執(zhí)勤、禮貌待客。 (二) 保安人員要做到二十四小時(shí)輪留值勤,每兩小時(shí)巡視巡邏
2025-04-28 02:37
【摘要】----浙江紅黃藍(lán)集團(tuán)管理標(biāo)準(zhǔn)文件編號(hào):QM01管理手冊(cè)(A版)20xx年8月1日發(fā)布
2025-06-29 19:57
【摘要】安全管理機(jī)構(gòu)架構(gòu)安全管理負(fù)責(zé)人:莫四香主任:謝景亮(安全主任) 副主任:羅玉滿(經(jīng)理) 成員:陳小娟成員:劉梅成員:劉文歡
2025-04-21 13:51
【摘要】規(guī)章制度(本校管理規(guī)章制度)一、行政管理制度?(一)會(huì)議制度1、校長辦公會(huì)議:原則上每周五上午召開,由校長主持,正、副校長(校長助理)和各處室主任、副主任參加,辦公室主任列席并記錄。⑴研究內(nèi)容:①傳達(dá)上級(jí)指示、文件和重要會(huì)議精神以及重要工作部署;②討論報(bào)請(qǐng)省、市及主管部門審批的重要事項(xiàng)及各處室報(bào)送的重要請(qǐng)示;③研究制定年度、學(xué)校工作計(jì)劃或?qū)W校長遠(yuǎn)規(guī)
2025-04-24 00:03
【摘要】企業(yè)管理制度目錄第一章管理大綱……………………………………………………………2第二章員工守則……………………………………………………………4第三章財(cái)務(wù)管理制度………………………………………………………5第四章人事管理制度………………………………………………………12第五章行政管理制度……………
2025-04-28 02:30
【摘要】I/197企業(yè)管理制度文本說明企業(yè)管理制度大體上可以分為規(guī)章制度和責(zé)任。規(guī)章制度側(cè)重于工作內(nèi)容、范圍和工作程序、方式,如管理細(xì)則、行政管理制度、生產(chǎn)經(jīng)營管理制度。責(zé)任制度側(cè)重于規(guī)范責(zé)任、職權(quán)和利益的界限及其關(guān)系。本文就管理細(xì)則、生產(chǎn)經(jīng)營管理制度、行政管理制度、部門經(jīng)濟(jì)責(zé)任制度、管理者經(jīng)濟(jì)責(zé)任制度及其文本格式分別加以說明,可直接修改使用。II/197
2025-04-27 23:03
【摘要】服裝有限公司規(guī)章制度目錄一、總則一、總則為了適應(yīng)企業(yè)發(fā)展以及規(guī)范管理的需要,特制二、員工守則
2025-04-21 03:37
【摘要】企業(yè)規(guī)章制度-物業(yè)管理 一、目的: 規(guī)范全體員工行為,加強(qiáng)本公司員工隊(duì)伍的建設(shè),提高員工的基本素質(zhì)。 二、適用范圍: 新天美地花園物業(yè)管理公司所有工作人員?! ∪⒙氊?zé): **物業(yè)管理公司的所有員工有義務(wù)嚴(yán)守規(guī)章制度、為公司利益而做出貢獻(xiàn)?! 〗逃?,并全面貫徹下去?! ∷摹㈥P(guān)于服裝、裝束 ??; ??;
2025-04-17 11:36
【摘要】企業(yè)管理規(guī)章制度-財(cái)務(wù) 第一節(jié)總則 第1條為加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)及財(cái)務(wù)制度,結(jié)合公司具體情況,制定本制度?! 〉?條財(cái)務(wù)管理工作必須在加強(qiáng)宏觀控制和微觀搞活的基礎(chǔ)上,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律,以提高經(jīng)濟(jì)效益,壯大企業(yè)經(jīng)濟(jì)實(shí)力為宗旨?! 〉?條財(cái)務(wù)管理工作要貫徹“勤儉辦企業(yè)”的方針,勤儉節(jié)約,精打細(xì)算,在企業(yè)經(jīng)營中制止鋪張浪費(fèi)和一切不必要的開支,降低消耗,增
2025-04-17 11:37
【摘要】更多免費(fèi)資料下載請(qǐng)進(jìn):1條為規(guī)范公司和員工的行為,維護(hù)公司和員工雙方的合法權(quán)益,根據(jù)勞動(dòng)法及其配套法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,結(jié)合公司的實(shí)際情況,制定本規(guī)章制度。第2條公司簡介(用一兩句話簡單說明公司的投資者、主要產(chǎn)品和生產(chǎn)規(guī)模即可)第3條公司機(jī)構(gòu)(用一兩句話簡單說明公司的部門劃分、管理層次和主要管理人員即可)第4條本規(guī)
2025-05-05 04:46
【摘要】00五年一月一日修訂2目錄第一章管理總則???????????????????????2第二章員工守則???????????????????????4第三章財(cái)務(wù)管理制度?????????????????????5第四章人事管理制度????
2025-02-02 09:20