企業(yè)各級管理人員安全目標責任書-展示頁
2025-04-17 11:15本頁面
【正文】 總工程師：（簽字） （簽字）年 月 日 年 月 日工程部經(jīng)理安全目標責任書為了進一步落實安全生產(chǎn)責任制，做到“責、權、利”相結合，根據(jù)公司2018年度安全生產(chǎn)目標的內(nèi)容，現(xiàn)與工程部經(jīng)理簽訂如下安全生產(chǎn)目標：一、目標值：“0”；重傷責任事故為“0”；負輕傷事故率控制在4‰以下。安全經(jīng)管目標全部達標，全部獎勵。輕傷負傷率超過規(guī)定規(guī)范，除按照考核規(guī)定約定處理外，同時每超一起對相關負責人按違約約定進行處理。 發(fā)生一起死亡事故和爆炸、火災、重大設備事故，除按照考核規(guī)定約定處理外，同時對相關負責人按違約約定進行處理。三、 安全獎懲： 對于全年實現(xiàn)安全目標的按照公司考核要求進行考核獎勵；對于未實現(xiàn)安全目標的按照公司經(jīng)管制度的規(guī)定進行違約處理。，及時解決施工中的全技術問題。，對易發(fā)生事故的重點工程和重大危險隱患采取果斷措施，責令施工工程落實有效的預防措施。二、安全工作上必須做到以下內(nèi)容： 、危險性較大的工程安全專項施工方案，并督促落實。％。、火災、機械事故發(fā)生率為“0”?！胍韵??？偨?jīng)理簽字： 日期： 生產(chǎn)副總經(jīng)理簽字： 日期： 總工程師安全目標責任書為了進一步落實安全生產(chǎn)責任制，做到“責、權、利”相結合，根據(jù)公司2018年度安全生產(chǎn)目標的內(nèi)容，現(xiàn)與總工程師簽訂如下安全生產(chǎn)目標：一、目標值：“0”。年度內(nèi)發(fā)生事故，完不成本責任書的各項考核指標，按《公司安全責任獎懲制度》有關規(guī)定，給責任人給予批評、警告、降級或違約處理，發(fā)生重大事故，實行安全否決。三、獎懲辦法： 本責任書由公司總經(jīng)理負責組織進行檢查考核，公司設立專項安全生產(chǎn)獎勵，用于安全生產(chǎn)責任目標考核獎懲兌現(xiàn)。，并督促落實措施制定。，提前督促公司在建工程的防洪、抗災、防凍防火等應急準備工作。，分析企業(yè)安全生產(chǎn)動態(tài)，及時解決生產(chǎn)過程中的安全問題。，督促隱患整改方案并及時予以落實；正確處理安全與生產(chǎn)的關系。％。％?！胍韵隆０凑铡罢l主管、誰負責”、“誰分管、誰負責”的原則，公司總經(jīng)理特與副總經(jīng)理簽訂安全生產(chǎn)責任書，要求全面履行以下安全生產(chǎn)的職責：一、目標值：“0”。，向公司匯報一年來安全生產(chǎn)狀況、事故發(fā)生起數(shù)、安全投入費用、安全培訓教育等。，聽取同級副職、各部門和工程部的安全工作匯報，分析當前安全生產(chǎn)中存在的重大問題、重大隱患，組織制定解決措施并落實到有關部門，檢查會議安排的工作的落實情況。，定期聽取安全生產(chǎn)經(jīng)管部門的工作匯報，及時研究解決和審批有關安全生產(chǎn)中的重大問題。，組織制定公司安全經(jīng)管規(guī)章制度、安全技術操作規(guī)程和事故應急救援預案。.. . . ..企業(yè)各級經(jīng)管人員安全目標責任書陜西宏立建設有限責任公司Shaanxi HongLiJianshe Limited Liability Company總經(jīng)理安全目標責任書、法規(guī)、政策，堅持“安全第一，預防為主”的安全方針，親自抓安全工作，把安全工作列入公司經(jīng)管的重要議程，批閱上級行政主管部門下發(fā)的有關安全方面的文件，簽發(fā)有關安全工作的重大決定，對本公司的安全生產(chǎn)工作全面負責。，組織簽訂公司各級人員安全目標責任書，檢查考核同級副職和工程經(jīng)理的安全生產(chǎn)責任落實情況。，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患，保證安全生產(chǎn)資金有效投入。
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