unida信息產(chǎn)業(yè)公司工程總監(jiān)職位說明書-展示頁

【摘要】3/3工程總監(jiān)職位說明書一、基本資料職位名稱工程總監(jiān)所在部門職位定員1名所在職系管理職系直接上級總經(jīng)理直接下級軟件工程部經(jīng)理1名系統(tǒng)集成部經(jīng)理1名填寫日期2002年11月2日二、工作描述本崗位工作目標(biāo)：領(lǐng)導(dǎo)公司技術(shù)部門完成公司簽約的工程項目,儲備技術(shù)成果、人才，實現(xiàn)公司的行業(yè)解決方案。參與并促進(jìn)公司企

2025-07-04 07:33

unida信息產(chǎn)業(yè)公司行政總監(jiān)職位說明書-展示頁

【摘要】3/3行政總監(jiān)職位說明書一、基本資料職位名稱行政總監(jiān)所在部門職位定員1名所在職系管理職系直接上級總經(jīng)理直接下級財務(wù)部經(jīng)理1名人力行政部經(jīng)理1名填寫日期2002年11月二、工作描述本崗位工作目標(biāo)：協(xié)助統(tǒng)籌安排公司財務(wù)與人力資源，為公司在人、財、物方面提供良好的保障。參與并促進(jìn)公司企業(yè)文化建設(shè)。工作職

2025-05-22 22:38

unida信息產(chǎn)業(yè)公司egov總監(jiān)職位說明書-展示頁

【摘要】/eGOV總監(jiān)職位說明書一、基本資料職位名稱eGOV總監(jiān)所在部門職位定員1名所在職系技術(shù)職系直接上級總經(jīng)理直接下級填寫日期2002年11月二、工作描述本崗位工作目標(biāo)：規(guī)劃公司eGOV業(yè)務(wù)發(fā)展方向，指導(dǎo)公司技術(shù)部門完成公司簽約的工程項目,儲備eGOV技術(shù)成果、人才，形成公司eGOV行業(yè)解決方案。參與并促進(jìn)公司企

2025-05-22 22:38

unida信息產(chǎn)業(yè)公司人力行政部sqa品管員職位說明書-展示頁

【摘要】/SQA品管員職位說明書一、基本資料職位名稱SQA品管員所在部門人力行政部職位定員軟件人員總數(shù)X所在職系行政事務(wù)職系直接上級人力行政部經(jīng)理直接下級填寫日期2002年11月2日二、工作描述本崗位工作目標(biāo)：完成軟件開發(fā)過程的質(zhì)量控制及相關(guān)資料的保管工作；參與公司企業(yè)文化建設(shè)。工作職責(zé)時間百分比發(fā)生頻

2025-05-22 22:38

unida信息產(chǎn)業(yè)公司人力行政部qa品管員職位說明書-展示頁

【摘要】/QA品管員職位說明書一、基本資料職位名稱QA品管員所在部門人力行政部職位定員若干名所在職系行政事務(wù)職系直接上級人力行政部經(jīng)理直接下級填寫日期2002年11月2日二、工作描述本崗位工作目標(biāo)：完成市場、采供、系統(tǒng)集成、客戶服務(wù)、培訓(xùn)等業(yè)務(wù)過程的質(zhì)量控制；對各部門的質(zhì)量活動進(jìn)行監(jiān)督及文檔抽查工作。參與企業(yè)文化建設(shè)

2025-05-22 22:38

unida信息產(chǎn)業(yè)公司人力行政部經(jīng)理職位說明書-展示頁

【摘要】3/3人力行政部經(jīng)理職位說明書一、基本資料職位名稱人力行政部經(jīng)理所在部門人力行政部職位定員1名所在職系管理職系直接上級行政總監(jiān)直接下級MIS管理員1名培訓(xùn)助理1名人力助理1名行政助理1名SQA品管員1名QA品管員1名宣傳助理1名填寫日期2002年11月2日二、工作描述

2025-05-22 22:38

unida信息產(chǎn)業(yè)公司系統(tǒng)集成部經(jīng)理職位說明書-展示頁

【摘要】/系統(tǒng)集成部經(jīng)理職位說明書一、基本資料職位名稱系統(tǒng)集成部經(jīng)理所在部門系統(tǒng)集成部職位定員1名所在職系管理職系直接上級工程總監(jiān)直接下級系統(tǒng)集成部項目經(jīng)理4名填寫日期2002年11月2日二、工作描述本崗位工作目標(biāo)：完成系統(tǒng)集成項目工程實施任務(wù)；保證ISO9001質(zhì)量體系的實行；協(xié)助客戶服務(wù)部響應(yīng)服務(wù)請求；完成本部門

2025-05-22 22:38

unida信息產(chǎn)業(yè)公司工程總監(jiān)助理職位說明書-展示頁

【摘要】/工程總監(jiān)助理職位說明書一、基本資料職位名稱工程助理所在部門職位定員1名所在職系行政事務(wù)職系直接上級工程總監(jiān)直接下級填寫日期2002年11月2日二、工作描述本崗位工作目標(biāo)：協(xié)助上級經(jīng)理完成管理工作。參與公司企業(yè)文化建設(shè)。工作職責(zé)時間百分比發(fā)生頻率職責(zé)任務(wù)職責(zé)一：部門內(nèi)部行政事務(wù)性工作

2025-07-05 00:16

儲運(yùn)管理員的職位說明書-展示頁

【摘要】/儲運(yùn)管理員職位說明書一、基本資料職位名稱儲運(yùn)管理員所在部門采供部職位定員1名所在職系行政事務(wù)職系直接上級采供部經(jīng)理直接下級填寫日期2002年11月2日二、工作描述本崗位工作目標(biāo)：按要求完成物資儲備工作，收、發(fā)貨工作；參與公司企業(yè)文化建設(shè)工作職責(zé)時間百分比發(fā)生頻率職責(zé)任務(wù)職責(zé)一：對項目

2025-04-16 12:43

unida信息產(chǎn)業(yè)公司人力行政部宣傳助理職位說明書-展示頁

【摘要】/宣傳助理職位說明書一、基本資料職位名稱宣傳助理所在部門人力行政部職位定員1名所在職系行政事務(wù)職系直接上級人力行政部經(jīng)理直接下級填寫日期2002年11月2日二、工作描述本崗位工作目標(biāo)：在人力行政部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，完成公司的宣傳工作；參與公司企業(yè)文化建設(shè)。工作職責(zé)時間百分比發(fā)生頻率職責(zé)任務(wù)

2025-05-22 22:38

unida信息產(chǎn)業(yè)公司人力行政部人力助理職位說明書-展示頁

【摘要】/人力助理職位說明書一、基本資料職位名稱人力助理所在部門人力行政部職位定員1名所在職系行政事務(wù)職系直接上級人力行政部經(jīng)理直接下級填寫日期2002年11月2日二、工作描述本崗位工作目標(biāo)：在部門經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，完成公司與人力資源相關(guān)的招聘、考核、工資發(fā)放等基礎(chǔ)工作；參與公司企業(yè)文化建設(shè)。工作職責(zé)時間百分比

2025-05-22 22:12

unida信息產(chǎn)業(yè)公司軟件工程部經(jīng)理職位說明書-展示頁

【摘要】3/3軟件工程部經(jīng)理職位說明書一、基本資料職位名稱軟件工程部經(jīng)理所在部門軟件工程部職位定員3名所在職系管理職系直接上級工程總監(jiān)直接下級軟件工程部項目經(jīng)理11名填寫日期2002年11月2日二、工作描述本崗位工作目標(biāo)：完成軟件項目開發(fā)任務(wù)；保證ISO9001質(zhì)量體系及CMM標(biāo)準(zhǔn)的實行；響應(yīng)客戶的服務(wù)請求，完成本部

2025-07-04 23:34

unida信息產(chǎn)業(yè)公司人力行政部培訓(xùn)助理職位說明書-展示頁

【摘要】/培訓(xùn)助理職位說明書一、基本資料職位名稱培訓(xùn)助理所在部門人力行政部職位定員1名所在職系行政事務(wù)職系直接上級人力行政部經(jīng)理直接下級填寫日期2002年11月2日二、工作描述本崗位工作目標(biāo)：在人力行政部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，完成公司的人員培訓(xùn)工作；參與公司企業(yè)文化建設(shè)。工作職責(zé)時間百分比發(fā)生頻率職責(zé)任務(wù)

2025-05-22 22:12

unida信息產(chǎn)業(yè)公司總經(jīng)理助理職位說明書-展示頁

【摘要】/總經(jīng)理助理職位說明書一、基本資料職位名稱總經(jīng)理助理所在部門職位定員1名所在職系管理職系直接上級總經(jīng)理直接下級填寫日期2002年11月2日二、工作描述本崗位工作目標(biāo)：協(xié)助總經(jīng)理完成內(nèi)部管理工作、外部聯(lián)絡(luò)。參與企業(yè)文化建設(shè)。工作職責(zé)時間百分比發(fā)生頻率職責(zé)任務(wù)職責(zé)一：輔助總經(jīng)理完成公司制度

2025-05-22 22:38

unida信息產(chǎn)業(yè)公司系統(tǒng)集成部項目經(jīng)理職位說明書-展示頁

【摘要】3/3系統(tǒng)集成部項目經(jīng)理職位說明書一、基本資料職位名稱系統(tǒng)集成部項目經(jīng)理所在部門系統(tǒng)集成部職位定員4名所在職系管理職系直接上級系統(tǒng)集成部經(jīng)理直接下級系統(tǒng)工程師11名填寫日期2002年11月2日二、工作描述本崗位工作目標(biāo)：完成系統(tǒng)集成項目實施任務(wù);完成本項目管理工作；協(xié)助售前技術(shù)支持;保證ISO900

2025-05-22 22:12

unida信息產(chǎn)業(yè)公司采供部儲運(yùn)管理員職位說明書-資料下載頁

unida信息產(chǎn)業(yè)公司采供部儲運(yùn)管理員職位說明書(參考版)

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