電子信息工程論文-展示頁
2024-10-31 17:23本頁面
【正文】 精神和創(chuàng)新能力的人才方具有競爭力。相對于其強(qiáng)調(diào)寬口徑厚基礎(chǔ) ,我們更要強(qiáng)調(diào) 專精實用 ,滿足企業(yè)聘用即能工作 ,努力解決用人單位用人難、大學(xué)生就業(yè)難的 “兩難 ”問題。與理論型人才培養(yǎng)相比較 ,相對于其注重理論性知識 ,我們更要強(qiáng)調(diào)應(yīng)用性知識 。 一、應(yīng)用型人才培養(yǎng)的特點和存在的問題 應(yīng)用型人才主要從事將科學(xué)原理及學(xué)科體系知識做成設(shè)計方案或設(shè)計圖紙并轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品 ,簡言之就是將成熟的技術(shù)和理論應(yīng)用到生產(chǎn)實踐 ,這類人才的主要特點有如下幾方面。 )將成為電子信息產(chǎn)業(yè) “十二五 ”的總體工作思路之一。 “把握兩個著力 ”,(一是增強(qiáng)自主創(chuàng)新能力 。郭天文(1982),女 ,江蘇徐州人 ,南京工業(yè)大學(xué)信息學(xué)院 ,助教 ,工學(xué)碩士 ,主要研究方向 :信號處理。創(chuàng)新實踐 。 關(guān)鍵詞 :應(yīng)用型人才 。 電子信息工程論文 電子信息工程專業(yè)應(yīng)用型人才培養(yǎng)方法的探索和實踐 摘要 :本文就培養(yǎng)電子信息工程專業(yè)應(yīng)用型人才過程中存在的主要問題 ,介紹了結(jié)合學(xué)校特色準(zhǔn)確定位人才培養(yǎng)目標(biāo) ,完善教學(xué)體系、實踐平臺和創(chuàng)新機(jī)制的一些嘗試和做法。在以提高實踐能力、培養(yǎng)創(chuàng)新精神為指導(dǎo)思想下 ,針對具有較強(qiáng)實踐性的課程提出一種將實驗室?guī)г谏磉叺姆椒?,實踐證明這種方法對培養(yǎng)應(yīng)用型人才大有裨益。電子信息工程 。教學(xué)體系 作者簡介 :武曉光 (1978),男 ,山西壽陽人 ,南京工業(yè)大學(xué)信息學(xué)院 ,講師 ,工 學(xué)碩士 ,主要研究方向 :陣列信號處理、 DSP 應(yīng)用技術(shù) 。 (江蘇 南京 211816) 電子
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