【正文】 Increased rate of population ageing on our country39。人口平均預(yù)期壽命。為我國(guó)社會(huì)的發(fā)展盡一點(diǎn)自己微不足道的貢獻(xiàn)。最后，本文對(duì)我國(guó)退休年齡制度的建議和政策。其次，相關(guān)理論的研究及分析。本文主要從四個(gè)方面做出研究：首先，國(guó)內(nèi)外對(duì)退休制度的研究狀況，以及研究的背景和意義。為了更好的適應(yīng)我國(guó)社會(huì)的發(fā)展，緩解我國(guó)養(yǎng)老金缺口問題，改革我國(guó)退休制度，從而實(shí)現(xiàn)退休養(yǎng)老制度和人口發(fā)展趨勢(shì)相協(xié)調(diào)。這造成了勞動(dòng)力資源的浪費(fèi)。我國(guó)生活水平和醫(yī)療服務(wù)水平的進(jìn)步，使得我國(guó)人口壽命不斷提高，相比于建國(guó)初期35歲提高了接近一倍。人口老齡化速度的加快考驗(yàn)著我國(guó)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展能力，考驗(yàn)著社會(huì)制度的健全度，更是在考驗(yàn)著我國(guó)領(lǐng)導(dǎo)集體的智慧。數(shù)據(jù)顯示我國(guó)已經(jīng)是老齡化國(guó)家。畢業(yè)論文 題 目 推遲退休年齡的社會(huì)價(jià)值研究 學(xué) 院 管理學(xué)院 專 業(yè) 市場(chǎng)營(yíng)銷 班 級(jí) 營(yíng)銷0901 學(xué) 生 張 鑫 學(xué) 號(hào) 20090522469 指導(dǎo)教師 閆虹 二〇一三 年 五 月 二十六 日濟(jì)南大學(xué)畢業(yè)論文摘 要經(jīng)過三十多年的改革開放我國(guó)經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展，展現(xiàn)出強(qiáng)勁的發(fā)展勢(shì)頭。但是一系列的矛盾伴隨著國(guó)家經(jīng)濟(jì)實(shí)力和綜合國(guó)力的發(fā)展一起到來，人口結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)變的問題也充分暴露。人口老齡化，勞動(dòng)年齡人口下降和社會(huì)撫養(yǎng)壓力變大成為我們社會(huì)必須要面對(duì)的現(xiàn)實(shí)。通過推遲退休年齡來補(bǔ)充缺失的勞動(dòng)力人口，增加養(yǎng)老金收入，緩解人口老齡化壓力的議題被不斷提出。然而退休年齡卻依然按照當(dāng)時(shí)的標(biāo)準(zhǔn)，六十多年來沒有改變，使得退休制度與社會(huì)現(xiàn)實(shí)狀況嚴(yán)重脫節(jié)。除此之外，還將會(huì)導(dǎo)致我國(guó)在未來的幾十年之內(nèi)老年人口撫養(yǎng)比快速上升，勞動(dòng)人口的撫養(yǎng)壓力增大，嚴(yán)重制約我國(guó)未來的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)和社會(huì)發(fā)展。本文就我國(guó)目前的人口現(xiàn)狀做了系統(tǒng)的研究，對(duì)未來人口的發(fā)展趨勢(shì)進(jìn)行了細(xì)致的分析，深入探討了退休年齡的選擇，彈性退休制度的制定以及退休制度的公平性。本文所采用的研究方法和自己的創(chuàng)新的思路。再次，我國(guó)推遲退休年齡的價(jià)值研究。通過對(duì)這幾方面的分析，以便對(duì)我國(guó)的退休年齡制度有整體的了解，為我國(guó)養(yǎng)老金制度的健康發(fā)展提供參考，以及我國(guó)推遲退休年齡政策的實(shí)施提供一些依據(jù)。關(guān)鍵詞:退休年齡。勞動(dòng)力資源。s economic growth and social development has brought a lot of pressure.The retirement age to alleviate the pressure of the population aging issues have been put forward. Average life expectancy of the population in our country, pared with 35 years of age in the early days after foundation of people39。s economic and social development, promote the progress of the pension system in China, so as to realize coordinated pension system and population development trend in China. This thesis is the population of China39。s retirement age system, provide a reference for the healthy development of China39。 The population average life expectancy。 Elderly dependency ratio, elastic retirement system目 錄摘要 IABSTRACT II一、前言 1 .......................................................................................................1 ...................................................................................................1 ...................................................................................................1二、相關(guān)理論研究 2 （一）老齡化的理論研究...............................................................................................2 .....................................................................................................2 .........................................................................................................3 .....................................................................................................4 .........................................................................................................4（二) 推遲退休年齡產(chǎn)生的原因及對(duì)社會(huì)的影響.....................................................5.......................................................................................................................5...............................................................................................................6（三）推遲退休年齡的對(duì)策.........................................................................................6三、我國(guó)推遲退休年齡的價(jià)值分析....................................................................................7（一) 改善我國(guó)養(yǎng)老金的短缺......................................................................................7 ...............................................................................................8 ...................................................................................................8 ...............................................................................................8 .......................................................................................9（二)人力資源的充分利用..........................................................................................10（三) 老年人物質(zhì)需求和精神需求的滿足................................................................11（四) 緩解人口老齡化帶來的壓力............................................................................11四、我國(guó)推遲退休年齡的建議和政策...............................................................................11（一) 彈性退休制度....................................................................................................11（二) 提高