【正文】 5 抽獎：最佳新人獎（體現(xiàn)對新員工的關愛及鼓勵） 流程設計方案一 20： 2520： 30 獲獎者發(fā)表感言及表演節(jié)目 20： 3020： 35 歌曲表演 20： 3520： 45 互勱游戲 20： 4520： 55 抽獎：最佳團隊獎 20： 5521： 00 最佳團隊獲獎代表發(fā)表感言 21： 0021： 05 團隊表演節(jié)目 21： 0521： 15 互勱游戲 21： 1521： 25 抽獎：最佳員工獎 21： 2521： 30 回顧和展望 21： 3021： 35 員工才藝表演 流程設計方案一 21： 3521： 45 互勱游戲 21： 4521： 55 抽獎：最佳老員工獎 21： 5522： 00 模仿秀 22： 0022： 05 員工節(jié)目 22： 0522： 10 抽獎：特等獎 22： 1022： 15 主持人結(jié)束串詞，配以激昂音樂，人員離場 22： 1522： 20 工作人員撤場 流程設計 — 開場設計 在民樂的襯托下，充分體現(xiàn)詩朗誦的寓意 流程設計 — 開場設計 電小提琴 鋼琴伴奏詩朗誦 流程設計 — 特色節(jié)目 流程設計 — 特色節(jié)目 互動魔術 流程設計 — 開場設計 國粹京劇 — 粉墨登場 流程設計 — 特色節(jié)目 單口相聲 由導演編排特定的相聲， DHL領導提前排練，現(xiàn)場進行單口相聲，將領導的另一面才華展現(xiàn)給員工 情景劇 由導演編排特定的舞臺劇，組織員工提前排練，內(nèi)容形式能夠充分體現(xiàn) DHL企業(yè)文化，展現(xiàn) DHL員工對待工作不畏艱辛的精神 流程設計 — 員工節(jié)目 奧運之火 流程設計 — 員工節(jié)目 歌曲串燒 流程設計 — 員工節(jié)目 流程設計 — 員工互動節(jié)目 學跳肚皮舞：游戲前奏由專業(yè)的舞蹈老師進行一段肚皮舞表演，按部門選取員工上臺學習跳肚皮舞，提升游戲的娛樂性，展現(xiàn)員工精彩片段 流程設計 — 互動游戲方案一 游戲名稱：容量大比拼 游戲描述： 按部門各出一名員工參加游戲，分為兩組，一組為三人。2022 活 動 概 況 ? 活勱時間： 2022年 1月 22日（暫定） ? 活勱地點：嘉里中心飯店（暫定） ? 活勱主題：舞勱 2022DHL新春年會（暫定） ? 活勱形式：新春年會 ? 參會人員： DHL員工、公司高層 ? 活勱人數(shù)： 700人左右 ? 主辦單位： DHL物流集團 ? 承辦單位：北京盛世精英時代營銷策劃有限公司 活動形式 活動背景 DHL，全球快遞、洲際運輸和航空貨運的領導者，全球第一的海運和合同物流的提供商。 DHL為客戶提供從文件到供應鏈管理的全系列的物流解決方案 全球經(jīng)濟一體化，中國經(jīng)濟一枝獨秀， 2022北京 奧運會， 2022上海世博會，為 DHL提供一個更廣闊的發(fā)展空間， DHL通過強強聯(lián)合，整合資源，進一步鞏固了 DHL的品牌地位。用繩將兩人相連，同時朝各自的方向奔跑，飲計量器中的軟飲，每組游戲為二分鐘，游戲勝負以容器內(nèi)的軟飲計量多少決定 流程設計 — 互動游戲方案一 游戲名稱：搞怪模仿秀 游戲描述： 視頻播放后舍男孩的表演片段，由主持人挑選臺下員工模仿，要將后舍男孩的表情模仿到位 流程設計 — 互動游戲方案一 游戲名稱：學說方言 游戲描述： 邀請幾位有地方方言的員工上臺用自己家鄉(xiāng)的方言為大家拜年，并講幾句喜慶的話，然后邀請場下的員工上臺重復，說的最為準確的勝出 流程設計 — 互動游戲方案一 游戲名稱：你猜我猜 游戲描述： 游戲分為兩組，每組為五人，分組對比，按五人猜出答案的完成時間評斷獲勝組 游戲形式： 設立兩個文字板（板上文字應挑選難以形容的詞匯），每個文字板下各坐兩人，一方以手勢或動作描述給對方，互相猜解板上文字，一人猜出板上文字，快速換下一位員工，接力猜謎 流程設計 — 互動游戲方案一 游戲名稱：雙簧表演 游戲描述： 活動前選好段子，由兩位員工表演，一人化妝在前，模擬動作口形，另一人在后說唱 游戲形式： 選取比較新穎和具有娛樂性的段子進行表演，其中可以加入搞怪的動作，配以夸張的服飾進行表演的包裝 ? 游戲名稱：齊心協(xié)力 ? 游戲意義：在游戲中培養(yǎng)員工的團隊意識，增強團隊凝聚力 ? 游戲道具：氣球若干、布帶若干 ? 游戲規(guī)則： ? 兩組競賽模式，每組 10人，并選出一名隊長含口號； ? 將隊友和自己的腿邦在一起行走，在舞臺上往返； ? 然后將粘在舞臺上的氣球全部踩爆； ? 速度最快的一組獲得勝利 ? 獲勝方每人都將得到一份紀念品 流程設計 — 互動游戲方案二 ? 游戲名稱：愛拼才會贏 ? 游戲意義：體現(xiàn)員工的拼搏精神 ? 游戲道具：酒杯，吸管，奶瓶，啤酒 ? 游戲規(guī)則： ? 舞臺上通過不同的載體，裝有等量的啤酒 ? 第一組的參與者，需要整瓶啤酒一飲而盡，最終選出優(yōu)勝者 ? 第二組的參與者，需要借助吸管將啤酒喝完，雙手不可以持吸管，最終選出優(yōu)勝者 ? 第三組的參與者，需要借助奶瓶將酒喝完 流程設計 — 互動游戲方案二 ? 游戲名稱：穿針引線 ? 游戲意義：在游戲中培養(yǎng)員工的團隊意識外，還鍛煉其邏輯思維能力和反應能力 ? 游戲道具：針線若干，珍珠若干、托盤 6個，高腳桌 6張 ? 游戲規(guī)則： ? 分 6組競賽，每組兩人（最好男女搭配） ? 男士拿線，女士拿針（兩人只能使用一只手），男士將線穿入針孔中； ? 然后再將托盤內(nèi)的珍珠串起來，做成一個珍珠項鏈； ? 在規(guī)定時間內(nèi)，那組的項鏈最長，即獲勝； ? 獲勝者將的得到精美禮物一份 流程設計 — 互動游戲方案二 ? 游戲名稱：呼拉圈接力 ? 游戲意義：在游戲中培養(yǎng)員工的團隊意識，增強團隊凝聚力 ? 游戲道具：呼拉圈 4個 ? 游戲規(guī)則： ? 兩組競賽模式，每組 10人； ? 兩隊人分別站成兩個圓圈并手拉著手； ? 將 呼拉圈放在隊友與隊友的拉接處； ? 定一個起點，順時針轉(zhuǎn)動呼拉圈，到起點后，再逆時針轉(zhuǎn)回原點 ? 那組用時最少獲得勝利； ? 獲勝方每人都將得到一份紀念品； 流程設計 — 互動游戲方案二 ? 游戲名稱：超級模仿秀大 PK ? 游戲規(guī)則： ? 每個部門推選出一位男士和一位女士參與活動 ? 舞臺上男士站第一排，女士站第二排 ? 投影上顯示一個動作，男士們首先模仿，主持人通過現(xiàn)場的員工選舉得出前三名 ? 女士組參照男士組進行 ? 最終選出超級模仿秀 2人 ? 現(xiàn)場通過分貝儀進行 PK,最終選出超級模仿寶貝 流程設計 — 互動游戲方案二 ? 游戲名稱：誰搶了我的麥克風 ? 游戲意義：體現(xiàn) DHL員工在工作中的拼搶精神 ? 游戲規(guī)則： ? 每個部門挑選一名熟悉流行歌曲的