訴訟案件管理辦法-展示頁(yè)
2025-01-24 19:27本頁(yè)面
【正文】 通過積 極的 溝通、協(xié)商、調(diào)解，及時(shí)、妥善 、有效的 解決糾紛。 3 第七條 企業(yè)管理部對(duì)業(yè)務(wù)經(jīng)辦部門提報(bào)的 《糾紛情況登記表》及糾紛資料進(jìn)行分析 ， 于 5 個(gè)工作日內(nèi)提出法律意見或建議， 報(bào)請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)批示處理意見及承辦部門，并督促 承辦部門妥善處理糾紛。 第二章 糾紛 管 理 第六條 公司各部門及各所屬 公司在工作過程中，如發(fā)現(xiàn)可能引起訴訟案件的糾紛 及事項(xiàng) ，應(yīng)積極了解情況并與糾紛對(duì)方當(dāng)事人協(xié)商，及時(shí)填寫《糾紛情況登記表》（見附件一），經(jīng)部門負(fù)責(zé) 人簽署處理意見后 ，連同糾紛情況說明、 相關(guān)資料等， 報(bào) 企業(yè)管理部 。 第 五 條 本 辦法 適用于公司及公司所屬的控股子公司、分公司（以下簡(jiǎn)稱各所屬公司）。 第三條 訴訟案件直接影響 公司的 合法 權(quán) 益 、股東權(quán)益及公司聲 2 譽(yù)，因此公司及所屬公司應(yīng)本著誠(chéng)實(shí)信用、平等自愿、等價(jià)有償、互惠互利的原則開展經(jīng)營(yíng) 、 管理工作，盡量避免訴訟案件的發(fā)生；對(duì)發(fā)生的訴訟案件應(yīng)充分重視，及時(shí)、妥善處理， 有效 規(guī)避、 控制風(fēng)險(xiǎn)，避免造成不應(yīng)有的損失。 1 浙江圍?？毓杉瘓F(tuán)有限公司 訴訟案件管理辦法 （討論稿一） 目錄 第一章 總 則 第二章 糾紛 管 理 第三章 訴訟 案件 管理 第四章 糾紛、 訴訟 案件的檔案管理 第五章 監(jiān)督與檢查 第六章 問責(zé)與考核 第 七 章 附 則 第一章 總 則 第一條 為加強(qiáng)公司規(guī)范管理，維護(hù)公司及股東 合法權(quán)益，保障公司資產(chǎn) 安全 ，有效處理各類糾紛、訴訟案件，根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，制定本辦法。 第二條 本辦法所稱訴訟案件是指公司及所屬公司在經(jīng)營(yíng) 、 管理過程中發(fā)生的 ， 以 公司或所屬公司為 當(dāng)事人的 各類訴訟及仲裁案件，包括： 民事訴訟案件、勞動(dòng)爭(zhēng)議 訴訟 案件、行政訴訟案件、 執(zhí)行案件、申請(qǐng)復(fù)議案件以及各類仲裁案件等。 第四條 企業(yè)管理部 是公司訴訟案件的職能管理部門， 具體負(fù)責(zé) ： （一） 公司訴訟案件的管理工作； （二） 協(xié)調(diào) 、協(xié)助 各部門及所屬公司 妥善處理各類訴訟案件； （三） 對(duì)案件的 辦 理情況進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督 ； （四） 對(duì)公司及所屬公司的訴訟案件整理、匯總、分析、報(bào)告 ； （五）公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他訴訟案件管理工作 。 各所屬公司可根據(jù)本 辦法 的規(guī)定，結(jié)合實(shí)際情況，另行制定相應(yīng)管理制度。 業(yè)務(wù)經(jīng)辦部門應(yīng)根據(jù)企業(yè)管理部的具體要求，提供或補(bǔ)充提供詳細(xì)的情況說明及資料，以便于及時(shí)、有效地采取應(yīng)對(duì)措施。 第八條 糾紛承辦部門在收 到 企業(yè)管理部 轉(zhuǎn) 發(fā) 的《糾紛情況登記表》后，應(yīng) 于 2 個(gè)工作日內(nèi) 指定專人 具體 負(fù)責(zé)糾紛的處理。 第九條 糾紛處理過程中所涉及的法律性文件、合同類文
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