【正文】 800 制造費用 5 300 輔助生產(chǎn)成本 —— 供水 2 390 —— 供電 3 700 管理費用 8 700 銷售費用 8 760 貸：應付職工薪酬 —— 應付工資 45 025 三、職工福利費的核算 職工福利費分配表 200 8 年 3 月 應借科目 工資總額 計提的福利費（ 14% ） 甲產(chǎn)品 5 000 700 乙產(chǎn)品 6 375 基本生產(chǎn)成本 丙產(chǎn)品 4 800 672 供水 2 390 輔助生產(chǎn)成本 供電 3 700 518 制造費用 5 300 742 管理費用 8 700 1 218 銷售 費用 8 760 1 合計 45 025 6 會計分錄 借：基本生產(chǎn)成本 —— 甲產(chǎn)品 700 —— 乙產(chǎn)品 —— 丙產(chǎn)品 672 輔助生產(chǎn)成本 —— 供 水 —— 供 電 518 制造費用 742 管理費用 1 218 銷售費用 1 貸：應付職工薪酬 — 應付福利費 6 四、其他人工費用的核算 除了工資費用和職工福利費以外 ， 人工費用還包括醫(yī)療保險 、 失業(yè)保險 、 養(yǎng)老保險 、 工傷保險等社會保險費和住房公積金 、 工會經(jīng)費 、 職工教育經(jīng)費等內(nèi)容 。 企業(yè)本月應付該職工計件工資計算如下： 甲產(chǎn)品的計件工資 = 3 1 000=1560（ 元 ） 乙產(chǎn)品的計件工資 = 3 （ 800＋ 10） =1701（ 元 ） 本月企業(yè)應付該職工計件工資 =1 560＋ 1701=3261（ 元 ） 二、工資費用的分配及賬務處理 分配標準有定額工時、實際工時。 計算過程 按 30天計算日工資率為 40元／天 ， 日薪制：應付出勤工資 =40 （ 17＋ 8＋ 3） =1 120（ 元 ） 應付病假工資 =40 2 90%=72（ 元 ） 應付工資 =1 120＋ 72=1 192（ 元 ） 月薪制：應扣事假工資 =40 1=40（ 元 ） 應扣病假工資 =40 2 （ 1－ 90%） =8（ 元 ） 應付工資 =1 200－ 40－ 8=1 152（ 元 ） 按 （元 /天） 日薪制：應付出勤工資 = 17=（ 元 ） 應付病假工資 = 2 90%=（ 元 ） 應付工資 =＋ =1 （ 元 ） 月薪制：應扣事假工資 = 1=（ 元 ） 應扣病假工資 = 2 （ 1－ 90%）=（ 元 ） 應付工資 =1 200－ － =1 （ 元 ） (四 )計件工資的計算 應付計件工資 =∑[ （某種產(chǎn)品合格品數(shù)量＋該種產(chǎn)品料 廢品數(shù)量）該種產(chǎn)品計件單價 ] 舉 例 例 34 某企業(yè)一職工本月生產(chǎn)甲 、 乙兩種產(chǎn)品 ，合格品數(shù)量分別為 1 000件和 800件 ， 乙產(chǎn)品另產(chǎn)出料廢品 10件 。按照該職工的工齡，病假期間支付其 90%的工資，且該職工缺勤期間沒有節(jié)假日和雙休日。 應付月計時工資 =該月出勤日數(shù)日工資率＋病假應付工資 舉 例 例 33 某企業(yè)一職工的月工資標準為 1 200元。 第二節(jié) 工資和福利費的核算 一、工資的計算 （一）工資總額的構(gòu)成 （二）工資核算的原始記錄 （三）計時工資的計算 計算 日工資率 ， 兩種方法可供選擇： 30天計算，以月工資標準除以 30天，計算出每月的日工資率； 2. 每月固定按全年 365天減去 104個休息日，再除以 12個月計算出的平均工作日數(shù)約為 ，再以月標準工資除以 。 六、包裝物、低值易耗品攤銷的核算 （一）賬戶： “ 包裝物 ” “ 低值易耗品 ” （二）包裝物攤銷的核算 ； ； ； 4. 生產(chǎn)領用包裝物的核算。 燃料費用如果屬于直接計入費用則直接計入產(chǎn)品成本；如果屬于間接計入費用，則需要在幾種產(chǎn)品之間分配。 計算過程 甲產(chǎn)品原材料定額費用 =300 2 20 = 12 000 （元） 乙產(chǎn)品原材料定額費用 =200 20 = 14 000 原材料費用分配率 = 27560 247。本月兩種產(chǎn)品的實際產(chǎn)量分別為 300件和 200件，單位產(chǎn)量的 A材料消耗定額分別為 2千克和 ， A材料的單價為 20元。 計算公式如下： =該種產(chǎn)品實際產(chǎn)量 單位產(chǎn)品原材料費用定額 = 該種產(chǎn)品實際產(chǎn)量 單位產(chǎn)品原材料定額消耗量 材料計劃單價 =原材料費用實際總額 247。 計算過程 （ 1） A產(chǎn)品原材料定額消耗量 =120 =288（千克） B產(chǎn)品原材料定額消耗量 = 180 = 864（ 千克 ） C產(chǎn)品原材料定額消耗量 = 240 =1 728（ 千克 ) （ 2） 原材料費用分配率 =72022247。 各種產(chǎn)品原材料定額消耗量之和 =該種產(chǎn)品原材料定額消耗量 原材料費用分配率 三 、材料費用的分配 舉 例 例 31 某企業(yè)基本生產(chǎn)車間 2022年 3月生產(chǎn) A、 B、C三種產(chǎn)品，從車間一次性領用甲材料 3 600千克，材料單價 20元 /千克，共計 72 000元，三種產(chǎn)品本月的產(chǎn)量分別為 A產(chǎn)品 120件， B產(chǎn)品 180件， C產(chǎn)品 240件；三種產(chǎn)品甲材料的消耗定額分別為 A產(chǎn)品 克， B產(chǎn)品 ， C產(chǎn)品 。 本本月收入材料的計劃成本月初結(jié)存材料的計劃成 異本月收入材料的成本差異月初結(jié)存材料的成本差 ?? (一 )定額消耗量比例分配法 定額消耗量比例分配法就是以原材料定額消耗量作為分配標準進行分配的方法。 （二）材料按計劃成本計價 ，公式： 材料成本差異率 = 100% ，公式： 發(fā)出材料成本差異 =發(fā)出材料的計劃成本 材料成本差異率 發(fā)出材料的實際成本 =發(fā)出材料的計劃成本177。 ：采購材料時， 材料驗收入庫時 , 結(jié)轉(zhuǎn)超支差異時 , 結(jié)轉(zhuǎn)節(jié)約差異時。 （三）材料按計劃成本計價 。 ： “ 原材料 ” 和 “ 在途物資 ” 。 【本篇重點難點】 成本的經(jīng)濟內(nèi)涵 理論成本和核算成本的區(qū)別 成本的作用 成本會計的職能 成本會計工作的組織 生產(chǎn)費用按經(jīng)濟內(nèi)容的分類（要素費用） 生產(chǎn)費用按經(jīng)濟用途的分類 （ 成本項目 ） 成本核算的要求 。 （二）建立和健全材料物資的計量、驗收、領退和清查制度 （ 三 ） 建立和健全定額管理制度 、 輔助材料等消耗定額； ,產(chǎn)品包裝 、 檢驗人員定額； 、 電 、 汽等動力消耗定額； 、 差旅費等費用定額 。 生產(chǎn)費用按經(jīng)濟用途分類，能夠反映出費用與產(chǎn)品的關系，揭示產(chǎn)品成本的構(gòu)成內(nèi)容，便于進一步分析費用支出的合理性和結(jié)構(gòu)水平，為挖掘企業(yè)降低成本的潛力創(chuàng)造了有利條件。 制造成本又稱為生產(chǎn)成本，按用途可進一步劃分為成本項目。 生產(chǎn)費用按經(jīng)濟內(nèi)容進行分類，可以反映企業(yè)一定時期內(nèi)發(fā)生了哪些費用，耗費了多少，便于了解生產(chǎn)費用的構(gòu)成和水平，加強生產(chǎn)費用的核算和管理，為企業(yè)編制采購資金計劃和勞動工資計劃提供依據(jù)，為企業(yè)核定儲備資金定額提供資料。 制造業(yè)為生產(chǎn)一定種類 、 一定數(shù)量的產(chǎn)品所發(fā)生的生產(chǎn)費用的總和 ， 稱為產(chǎn)品成本 。 成本會計制度一般應包括以下幾個方面的內(nèi)容： ； ； ； ； ； ； ； ； 。 現(xiàn)代成本會計人員應具有經(jīng)營意識、競爭意識、風險意識、創(chuàng)新意識和終身學習意識，不斷提高自身素質(zhì)，加強成本核算和成本管理，向管理要效益，為企業(yè)提高效益和創(chuàng)造價值。大中型企業(yè)一般采用分散工作形式，中小型企業(yè)一般采用集中工作形式，但也可以在一個企業(yè)中結(jié)合采用兩種形式。 三、成本會計的任務 （ 一 ） 正確計算產(chǎn)品成本 ， 及時提供成本信息 （二） 加強成本預測，優(yōu)化成本決策 （ 三 ） 制定目標成本 ， 強化成本控制 （ 四 ） 建立成本責任制度 ， 嚴格成本業(yè)績考核 成本會計的根本任務是促進企業(yè)盡可能節(jié)約生產(chǎn)經(jīng)營過程中物化勞動和活勞動的消耗 ， 不斷提高經(jīng)濟效益 。 面對現(xiàn)代成本會計的發(fā)展趨勢，我們應學習外國先進的經(jīng)驗和方法，借鑒西方成本會計理論與方法，博采眾長，與我國國情相結(jié)合，不斷創(chuàng)新、探索，形成一套具有中國特色的現(xiàn)代成本會計理論與方法體系。 （三）成本會計的發(fā)展趨勢 。 （二）現(xiàn)代成本會計階段（ 1945年以后） 。 ， 形成成本事前控制 、 事中控制和事后控制 。 第二節(jié) 成本會計的發(fā)展和職能 一、成本會計的產(chǎn)生和發(fā)展 （一）傳統(tǒng)成本會計階段（ 1880~1945年） 成本會計起源于英國 。 主要包括： 、 輔助材料 、 外購半成品和燃料動力費； ，包括工資、獎金、津貼和補貼，職工福利費，醫(yī)療保險費、養(yǎng)老保險費、失業(yè)保險費、工傷保險費等社會保險費，住房公積金，工會經(jīng)費和職工教育經(jīng)費，非貨幣性福利； 、維修費； ，季節(jié)性、修理期間的停工損失； 費、水電費、勞動保護費、設計費和差旅費等。 （ 二 ） 成本會計中成本的含義 （ 核算成本 ） 在成本會計中 ， 產(chǎn)品成本是核心概念 ， 產(chǎn)品成本是企業(yè)為了生產(chǎn)一定種類 、 一定數(shù)量的產(chǎn)品發(fā)生的耗費 。 第一章 概 論 第一節(jié) 成本的含義和作用 一 、 成本的含義 （ 一 ） 經(jīng)濟學中成本的含義 （ 理論成本 ） 成本的經(jīng)濟內(nèi)涵 ： 成本是生產(chǎn)經(jīng)營過程中所耗費的生產(chǎn)資料轉(zhuǎn)移的價值和勞動者為自己勞動所創(chuàng)造的價值的貨幣表現(xiàn) ， 是企業(yè)在生產(chǎn)過程中所耗費的資金的綜合 。 《成本會計》 第一篇 山西大學商務學院 李會青 《 成本會計》的定位 《 成本會計 》 一方面按照現(xiàn)行會計制度有關規(guī)定為企業(yè)正確進行成本核算 、 正確確定利潤提供可靠信息 ， 另一方面從企業(yè)內(nèi)部經(jīng)營管理的需要 ， 提供多方面成本信息 。 成本會計的作用概括為：準確核算成本 ， 提供可靠信息（ 料 、 工 、 費 ） ；加強成本管理 ， 為企業(yè)創(chuàng)造價值 。 包括直接材料 、 直接人工 、制造費用 、 管理費用等 。 成本開支范圍由國家統(tǒng)一規(guī)定 。 （包括直接材料、燃料及動力、直接人工、制造費用、廢品損失等） 二、成本的作用 （ 一 ） 成本是產(chǎn)品生產(chǎn)耗費的補償尺度 （ 二 ） 成本是反映企業(yè)管理水平的綜合指標 （ 三 ） 成本是制定產(chǎn)品價格的重要依據(jù) （ 四 ） 成本是企業(yè)進行生產(chǎn)經(jīng)營預測 、 決策的重要依據(jù) （ 五 ） 成本是編制企業(yè)內(nèi)部財務報表的主要依據(jù) 三、企業(yè)降低成本的途徑 （ 一 ） 提高勞動生產(chǎn)率 （ 二 ） 控制工資費用