工資管理系統(tǒng)word版-展示頁(yè)
2024-08-08 18:18本頁(yè)面
【正文】 .................. 3 4 設(shè)計(jì)內(nèi)容 ....................................................................................................... 4 需求分析 ................................................. 4 總體設(shè)計(jì) ................................................. 5 概念設(shè)計(jì) ............................................... 5 邏輯設(shè)計(jì) ............................................... 7 物理設(shè)計(jì) ............................................... 7 數(shù)據(jù)庫(kù)實(shí)現(xiàn) ................................................ 9 創(chuàng)建 ................................................... 9 錄入數(shù)據(jù) .............................................. 10 測(cè)試 .................................................... 13 5 總結(jié)與展望 ................................................................................................... 15 參考文獻(xiàn) ......................................................................................................... 16 成績(jī)?cè)u(píng)定 ......................................................................................................... 16 3 1 設(shè)計(jì)時(shí)間 2021 年 6 月 13~2021 年 6 月 17 日 2 設(shè)計(jì)目的 數(shù)據(jù)庫(kù)原理及應(yīng)用課 程設(shè)計(jì)是 軟件 工程專(zhuān)業(yè)集中實(shí)踐性環(huán)節(jié)之一，是學(xué)習(xí)完《數(shù)據(jù)庫(kù)原理及應(yīng)用》課程后進(jìn)行的一次全面的綜合練習(xí)。其目的在于加深對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)基礎(chǔ)理論和基本知識(shí)的理解，掌握使用數(shù)據(jù)庫(kù)進(jìn)行軟件設(shè)計(jì)的基本方法，提高運(yùn)用數(shù)據(jù)庫(kù)解決實(shí)際問(wèn)題的能力，最終實(shí)現(xiàn)對(duì)于給定的應(yīng)用環(huán)境，構(gòu)造最優(yōu)的數(shù)據(jù)庫(kù)模式，建立數(shù)據(jù)庫(kù)及其應(yīng)用系統(tǒng)，使之能夠有效地存儲(chǔ)數(shù)據(jù)，滿(mǎn)足各種用戶(hù)的應(yīng)用需求 (信息要求和處理要求 )。 3 設(shè)計(jì)任務(wù) 工資管理系統(tǒng) （ 1） 目標(biāo)： 1) 實(shí)現(xiàn)月工資計(jì)算和打印輸出相應(yīng)的工資表格； 2) 實(shí)現(xiàn)與工資管理有關(guān)的檔案管理。 （ 2） 功能要求： 檔案管理 1) 保存有關(guān)工資計(jì)算以及工資管理所必須的數(shù)據(jù) 2) 能對(duì)各種數(shù)據(jù)進(jìn)行插入、修改、刪除等操作 3) 能對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行查詢(xún)、統(tǒng)計(jì) 工資計(jì)算 1) 正確計(jì)算出個(gè)人月工資、部門(mén)月工資以及全廠(chǎng)月工資。 3) 能打印輸出工資計(jì)算表、個(gè)人工資單、部門(mén)工資單、工資匯總表四種表格。 4 2) 職工的基本工資、崗位津貼、物價(jià)補(bǔ)貼、職務(wù)津貼、住房補(bǔ)貼、房租。 工資單數(shù)據(jù)： 本月基本工資、崗位津貼、物價(jià)補(bǔ)貼、職務(wù)津貼、住房補(bǔ)貼、加班費(fèi)、夜班費(fèi)、房租、病假扣款、事假扣款、曠工扣款、其它扣款、實(shí)發(fā)工資。 （ 2）一個(gè)工資管理系統(tǒng)可以高效能、大容量的收集、處理、存儲(chǔ)工資 管理信息，大幅度的工資管理信息系統(tǒng)的工作質(zhì)量和效率。 （ 4）為企業(yè)提供各種加工管理了工資管理信息，以滿(mǎn)足工資管理的特殊要求，適應(yīng)新形勢(shì)對(duì)職工隊(duì)伍建設(shè)提出的新要求，幫助管理人員選擇方案，實(shí)現(xiàn)優(yōu)化決策。 工資管理系統(tǒng)涉及到員工基本信 息的錄入、修改和刪除，工資標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)定、查詢(xún)和結(jié)算等。 （ 3） 工資信息的瀏覽 （ 4） 員工工資信息表
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