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某區(qū)宣傳部長(zhǎng)20xx年度領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)檢視剖析材料五篇模版-展示頁

2025-05-12 17:49本頁面
  

【正文】 慣于用會(huì)議落實(shí)會(huì)議、用文件落實(shí)文件、用講話落實(shí)講話,對(duì)結(jié)合自身實(shí)際制定具體措施研究不夠,導(dǎo)致有些工作一開始轟轟烈烈、有聲有色,但往往前緊 后松、虎頭蛇尾,沒有落到底、落到邊。對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)專題研究少,滿足于完成上級(jí)安排的學(xué)習(xí)內(nèi)容,抓黨風(fēng)廉政建設(shè)與抓 軍事、政治、后勤、裝備等工作結(jié)合不緊密,沒有做到兩手抓兩手都要硬。 (五)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任,貫徹執(zhí)行《黨委(黨組) 落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》,帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,旗幟鮮明地批評(píng)和糾正違規(guī)違紀(jì)言行,鍥而不舍落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,堅(jiān)決反對(duì)形式主義官僚主義方面。對(duì)上負(fù)責(zé)與對(duì)下負(fù)責(zé)沒有很好地統(tǒng)一起來,是要出“顯績(jī)”還是要出“潛績(jī)”沒有很好地統(tǒng)一起來,干工作往往過多地考慮能不能造成聲勢(shì)、產(chǎn)生影響,能不能引起領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注,而對(duì)是否有利于單位建設(shè)科學(xué)發(fā)展,是否有利于部隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力提高考慮不夠,導(dǎo)致有些重點(diǎn)工作推動(dòng)方式方法不夠科學(xué),前瞻性不夠。一是學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)的方式方法過于保守,思路創(chuàng)新不夠,缺乏結(jié)合 **工作實(shí)際采取的行之有效的工作措施,在打破傳統(tǒng)路徑依賴、以創(chuàng)新思維推 進(jìn)工作、解決問題方面用力不夠,導(dǎo)致對(duì)五中全會(huì)和 2035 遠(yuǎn)景目標(biāo)的內(nèi)涵掌握不精不透,用新思想新理念來推動(dòng) **工作高質(zhì)量發(fā)展的能力本領(lǐng)有所欠缺。對(duì)一些深層次矛盾, 不愿下大力氣解決;對(duì)一些棘手的問題,存有畏難發(fā)愁情緒,攻堅(jiān)克難的精神不足,缺乏勇于擔(dān)當(dāng)、敢于啃“硬骨頭”的勇氣,導(dǎo)致工 作思路、工作方式跟不上新常態(tài)的要求,工作缺乏創(chuàng)新性、開拓性,敢闖、敢試、敢為天下先的勁頭不夠, ***有創(chuàng)新、有特色、有影響的工作不多。做好疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,扎實(shí)做好“六穩(wěn)”工作、全面落實(shí)“六?!钡戎攸c(diǎn)工作與自己的主責(zé)主業(yè)關(guān)聯(lián)不夠緊密,主動(dòng)思考、積極破局不夠大膽有力,導(dǎo)致在自己分管領(lǐng)域做好以上工作的整體氛圍不夠濃厚,存有滿足于完成上級(jí)規(guī)定任務(wù)的心態(tài)。三是狠抓防疫工作的魄力不夠,在一些工作細(xì)節(jié)上存在著抓而不細(xì)的現(xiàn)象。二是對(duì)新形勢(shì)新情況的學(xué)習(xí)需要更加深入。一是統(tǒng)籌全局開展工作的意識(shí),需要進(jìn)一步提高。工作生活中,不愿觸及深層次矛盾,對(duì)于不屬于自己分管的工作,能夠不管的就盡量不管,該提醒的時(shí)候礙于 情面沒有及時(shí)提醒。希望盡快出成績(jī),遇到一些耗時(shí)較長(zhǎng)的難題,心比較急,老是想著法子打擦邊球來越程序、趕進(jìn)度,沒有督促部門嚴(yán)格按法規(guī)程序辦事,比如分管領(lǐng)域的個(gè)別項(xiàng)目存在未批先建現(xiàn)象??倫蹚?qiáng)調(diào)自己分管工作的特殊性、重要性,把主要精力用在分管領(lǐng)域,不能站在全縣大局上想問題、看問題,沒有處理好分管工作與全局工作之間的關(guān)系。但對(duì)照習(xí)總書記:“要把分管方面的工作同黨中央重大決策部署銜 接起來、統(tǒng)一起來”的要求相比,我還存在兩方面問題。處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子重要的任務(wù)務(wù),就是通過思想建設(shè)和政治引領(lǐng),帶領(lǐng)廣大黨員干部把黨中央的決策部署。對(duì)新時(shí)期黨面臨的“四大危險(xiǎn)”“四大考驗(yàn)”認(rèn)識(shí)不深,對(duì)一些敏感問題,特別是對(duì)新時(shí)代意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域斗爭(zhēng)的嚴(yán)峻性、復(fù)雜性、隱蔽性認(rèn)識(shí)不到位,缺乏高度的警惕性和斗爭(zhēng)性,存在一定的麻痹思想。全區(qū)意識(shí)形態(tài)巡察督查人才庫(kù)尚未建立,考核督導(dǎo)指揮棒作用沒有充分發(fā)揮,對(duì)下巡察工作開展不及時(shí)。三是貫徹落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制還需要加強(qiáng)。加強(qiáng)脫貧攻堅(jiān)正面典型報(bào)道,大力開展“扶智、扶志、扶德、扶勤”教育,幫助貧困群眾樹立起擺脫困境的斗志和勇氣。不斷強(qiáng)化自身宗旨意識(shí),牢固樹立為民情懷,鋪下身子,實(shí)實(shí)在在幫助聯(lián)系的貧困村和包保貧困戶解決幾件民生實(shí)事,不斷增強(qiáng)他們的獲得感、幸福感、安全感。二是宣 傳群眾、發(fā)動(dòng)群眾的方式方法不夠創(chuàng)新,對(duì)如何推動(dòng)黨的政策進(jìn)萬家,運(yùn)用基層干部群眾喜歡聽、聽的懂的語言宣傳黨的政策缺乏深入細(xì)致的探索,落實(shí)平時(shí)抓緊自 學(xué)、以會(huì)代訓(xùn)領(lǐng)學(xué)、進(jìn)黨校講學(xué)、沉到基層宣講、在交流中互學(xué)等“五種學(xué)習(xí)方式”制度化常態(tài)化的工作機(jī)制不到位。 一是理論學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)深入,學(xué)習(xí)和實(shí)踐結(jié)合不夠緊密,在開辟新思路、用好新載體方面還有不足。現(xiàn)將 有關(guān)情況匯報(bào)如下。某區(qū)宣傳部長(zhǎng) 2021 年度領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)檢視剖析材料(五篇模版) 第一篇:某區(qū)宣傳部長(zhǎng) 2021 年度領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)檢視剖析材料 長(zhǎng)某區(qū)宣傳部長(zhǎng) 2021 年度領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)檢視剖析材料 今年來,我深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和習(xí)近平總書記視察 xx 深入 xx 革命老區(qū)重要講話精神,牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,始終堅(jiān)定“四個(gè)自信”,切實(shí)做到“兩個(gè)維護(hù)”,不斷加強(qiáng)政治建設(shè),持續(xù)提升政治能力,自覺承擔(dān)起舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象的使命任務(wù),認(rèn)真貫徹落實(shí)省委、市委、區(qū)委關(guān)于以案促改工作常態(tài)化制度化的各項(xiàng)部署。根據(jù)此次區(qū)委班子專題民主生活會(huì)的相關(guān)要求,我扎實(shí)開展了談心談話和意見征集,并仔細(xì)查找自身存在的問題和不足,對(duì)根源進(jìn)行深刻剖析,明確努力方向和整改措施,推動(dòng)整改落實(shí)。 一、存在問題 (一)在學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,把握正確政治方向,提高政治能力,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面。平時(shí)的個(gè)人自學(xué)抓的不好,在學(xué)習(xí)中有急學(xué)現(xiàn)用、時(shí)緊時(shí)松的現(xiàn)象。例如,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)學(xué)校講思政課、道德法治課,開展形勢(shì)政策教育工作一直未正式展開。通過群眾喜聞樂見的形式開展宣講教育活動(dòng),讓扶貧政策家喻戶曉、深入人心。 2020 年 11月,省委意識(shí)形態(tài)工作督導(dǎo)組來 xx 區(qū)開展檢查時(shí),對(duì)此現(xiàn)象提出了批評(píng)。我能夠堅(jiān)持將意識(shí)形態(tài)工作納入重要議事日程,但工作推進(jìn)還停留在會(huì)開了、話講了、文發(fā)了,在制定意識(shí)形態(tài)工作計(jì)劃和分解責(zé)任目標(biāo)時(shí),還存在針對(duì)性和可操作性不強(qiáng)等問題。 (二)堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo),充分發(fā)揮各級(jí)黨組織的政治功能,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)人民群眾不折不扣貫徹落實(shí)黨中央決 策部署方面一是政治認(rèn)識(shí)的高度 不夠。貫徹落實(shí)中央重大決策部署方面,有時(shí)僅僅滿足于“層層轉(zhuǎn)發(fā)”“安排部署”。我能認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)各項(xiàng)決策部署,始終同黨中央和省、市、縣委保持高度一致,做到政治立場(chǎng)不含糊、落實(shí)決策不折扣。一是大局意識(shí)有待加強(qiáng)。二是沒有牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀。三是有好老好人思想。 (三)在積極履職盡責(zé),服務(wù)疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展方面。對(duì)疫情防控工作的認(rèn)識(shí)局限于自己分管領(lǐng)域,工作的重點(diǎn)放在自己管轄的范圍內(nèi),認(rèn)為只要做好重點(diǎn)部位重點(diǎn)人員的防控管理工作就可以,而對(duì)有交集的單位和人員的關(guān)注和考慮不夠,導(dǎo)致防控工作存在漏洞。由于疫情期間工作頭緒繁多,不能主動(dòng)利用業(yè)余時(shí)間系統(tǒng)深入的學(xué)習(xí)研究黨中央上級(jí)單位對(duì)疫情防控的文件指示精神,通常是上級(jí)要求學(xué)什么就著重學(xué)什么,與現(xiàn)崗位工作聯(lián)系緊密的就多 學(xué),聯(lián)系少的就少學(xué)或不學(xué)。我在每日統(tǒng)計(jì)上報(bào)個(gè)人體溫和軌跡的時(shí)候,有個(gè)別人員沒有發(fā)熱評(píng),感覺上報(bào)一個(gè)正常的體溫?cái)?shù)字,而不是實(shí)際測(cè)量,對(duì)此我沒有做到細(xì)致到底,認(rèn)為只要正常就沒有問題。二是主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為精氣神不足。 (四)學(xué)習(xí)貫徹黨的精神,對(duì)照“十四五”經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主要目標(biāo)和 2035 年遠(yuǎn)景目標(biāo),加強(qiáng)科學(xué)謀劃,查找短板弱項(xiàng)方面。二是工作指導(dǎo)思想和政績(jī)觀存有偏差。比如,在推進(jìn) **融合深度發(fā)展上,盡管提出了 **組織指揮、應(yīng)急動(dòng)員力 量支援、物資保障供應(yīng)“三個(gè)體系”和戰(zhàn)略投送、糧油倉(cāng)儲(chǔ)、兵員儲(chǔ)備“三個(gè)基地”建設(shè)規(guī)劃,但是在組建融合隊(duì)伍、立好融合制度、落實(shí)融合責(zé)任上行動(dòng)還比較遲緩,工作進(jìn)展與預(yù)期成效存在差距。一是落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任不實(shí)不細(xì)。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部日常監(jiān)督管理不到位,重年底考核、輕日常監(jiān)管,結(jié)合工作實(shí)際為 **全體黨員干部作廉政黨課教育輔導(dǎo)不夠及時(shí)經(jīng)常,運(yùn)用正反典型讓干部受到啟迪、感到震懾、得到教育還不夠,不能按照依法治 *、從嚴(yán)治 *要求形成新常態(tài),致使一些問題得不到及時(shí)解決,監(jiān)督作用缺失。同時(shí),自我要求還不夠嚴(yán)格,沒有時(shí)時(shí)、事事、處處用紀(jì)律嚴(yán)格要求自己。比如:受老首長(zhǎng)、上級(jí)機(jī)關(guān)、親戚和朋友之托,在干部使用、士官選改、征兵等問題上,有時(shí)堅(jiān)持原則不夠,給有關(guān)同志帶來了壓力,造成了不好的影響。一是參加雙重組織生活沒有形成常態(tài)。二是黨性原則還不夠強(qiáng)。三是貫徹民主集中制不夠有力。比如,集體研究決定問題時(shí),有時(shí)會(huì)前醞釀不充分。運(yùn)用科學(xué)理論改造主觀世界思考較少,從思想深處武裝不夠系統(tǒng)、不夠徹底,沒有真正打牢理想信念的根子;缺乏從黨性觀念和世界觀改造的高度來端正“總開關(guān)”的緊迫感和責(zé)任感。 二是宗旨觀念樹的不牢。 三是黨性鍛煉有所弱化。四是擔(dān)當(dāng)意識(shí)有所減 退。缺乏步步為營(yíng)、環(huán)環(huán)相扣的抓落實(shí)招數(shù),缺乏“釘釘子”精神和“滴水穿石”韌勁。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,把《談治國(guó)理政》和新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想《學(xué)習(xí)綱要》《基本問題》《關(guān)于新形勢(shì) 下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中共中央辦公廳印發(fā)黨委(黨組)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定 》等列為必學(xué)書目,堅(jiān)持深入學(xué)、系統(tǒng)學(xué)、實(shí)踐學(xué),做好“結(jié)合”“轉(zhuǎn)化”文章,切實(shí)用新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。帶頭樹牢“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,落實(shí)“兩個(gè)維護(hù)”,堅(jiān)決落實(shí)黨中央和省委市委的各項(xiàng)決策部署,落實(shí)到具體行動(dòng)上,堅(jiān)決做到聽令而行、聞令而動(dòng),不打折扣、不搞變通,把黨員干部的先進(jìn)性純潔性體現(xiàn)在實(shí)際行動(dòng)中,始終把自己處于黨紀(jì)約束、群眾監(jiān)督和陽光照射下,以實(shí)際行動(dòng)、具體成效檢驗(yàn)政治成色、詮釋忠誠(chéng)擔(dān)當(dāng)。帶頭積極踐行以人民為中心的發(fā)展思想,圍繞收官“十三五”謀劃“十四五”、推動(dòng)常態(tài)化疫情防控、“六穩(wěn)”“六?!钡裙ぷ?,深入研究、創(chuàng)新舉措、狠抓落實(shí),尤其是對(duì)重大專項(xiàng)、重點(diǎn)項(xiàng)目以及疑難問題、復(fù)雜矛盾,親自研究解決,親自督促落實(shí)。 (四)嚴(yán)格遵規(guī)守紀(jì),樹好自身形象。 自覺接受監(jiān)督,廣泛聽取意見,積極開展批評(píng)與自我批評(píng),謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁,嚴(yán)于律己、寬以待人,樹立為民務(wù)實(shí)清廉、忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)良好形象。 第二篇:某區(qū)宣傳部長(zhǎng) 2021 領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)檢視剖析材料 長(zhǎng)某區(qū)宣傳部長(zhǎng) 2021 領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)檢視剖析材料 今年來,我深入
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