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銀行2006年檔案工作總結大全-展示頁

2025-04-29 12:25本頁面
  

【正文】 加了我鎮(zhèn)的電子政務工程建設,通過前期對各部門的需求調研、基礎設施的建設,目前已完成了對內、外網(wǎng)的開發(fā)工作。 其他工作: xx 年底,被借調到鎮(zhèn)保辦公室,負責對全鎮(zhèn)所有參保人員的個人信息的錄入工作。根據(jù)區(qū)撤村撤隊建社區(qū)工作的要求,還在 xx 年年底前,收集、整理了土地退包承諾書 **份,土地權證書 **本,圓滿完成了檔案局對我鎮(zhèn) xx 檔案工作的要求。通過整理、歸檔, xx 共組文書卷 **卷,照片檔案 **張,實物檔案 **份,會計檔案 **卷。 本職工作:在 xx 年,全面完成了 xx 文件材料的歸檔工作。為了配合鎮(zhèn)電子政務工程建設,我還注重學習計算機知識,掌握基本操作方法和操作技能,為實現(xiàn)辦公自 動化奠定良好的基礎。同時注重充分利用業(yè)余時間搞好自我充電,參加了 **電大本科 ****專業(yè)的學習,目前已通過了 *門課程的考核。 二、加強理論學習,不斷提高業(yè)務素質和拓寬知識。在年初遞交了我的《入黨申請書》,并且在 4 月份參加了 **區(qū)委黨校舉辦入黨積極分子培訓班,使我較系統(tǒng)全面地學習了黨的基本理論知識,在思想上不斷地與黨組織靠攏,在行動上以黨 員標準來嚴格要求自己。 一、加強政治學習,不斷增強自身素質。今后,我將進一步加強學習,努力克服工作中存在的不足與缺點,不斷提高自身政治素質、學識水平及工作能力,盡職盡責,圓滿完成各項工作任務,為農業(yè)銀行的快速發(fā)展做出自己的貢獻。三是寫作水平較低,對文稿起草還需進一步提高。 三、存在問題及打算一是理論功底不夠扎實,尤其是馬列主義理論水平較低,分析問題不透徹,獨自解決問題的能力較差。止年末,全行 10 個單位有 9 個單位的文書檔案達標,其中: 3 個單位達到“省一級”、 3個單位達到“省二級”、 2 個單位達到“省三級”、 1 個單位達到“縣市一級。既為機關節(jié)省費用 4000多元,又使機關的檔案管理從收集、保管、檢索、利用等各個方面得到了進一步加強和完善。 促進檔案管理與達標。 認真做好電子公文傳輸工作。 2021 年全行共發(fā) 文 500 多份,每份文件都經過認真登記編號。每份文件都能及時送領導傳閱,然后按領導的批示再分送到各個部室辦理,讓上級行的精神迅速傳達下去,基本杜絕了公文處理上的積壓、延時、誤事等現(xiàn)象的發(fā)生。首先加強對來文的登記與管理。 二、認真完成本職工作及領導交辦的各項工作任務。特別是通過前一階段保持黨員先進性教育活動開展以來,通過學習《讀本》,學習鄧小平同志、江澤民同志、胡錦濤同志的講話,使自己在思想政治水平方面有了更進一步的提高。 第二篇:銀行檔案工作總結 銀行檔案管理員的個人工作總結 在市分行領導及部門負責人的正確指導與幫助下,我始終堅持學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,堅持黨的路線方針政策和國家的法律、法規(guī)以及農業(yè)銀行內部的各項規(guī)章制度,能以農業(yè)銀行員工行為守則嚴格要求自己 ,刻苦鉆研業(yè)務,熟練掌握本崗位的管理辦法和操作規(guī)程。上述問題的存在,與檢查指導不到位有很大關系,對此,我們將在新的一年里重點加以改進。一是由于縣支行機關人員精簡后,檔案管理人力嚴重不足,兼職人員沒有經過培訓,檔 案管理的業(yè)務素質較差,不適應檔案管理新的要求;二是由于全行費用十分緊張,對有關檔案達標所要求的資金、設備等難以保證,整體上不適應檔案管理要求,要達到規(guī)范化管理規(guī)定,需要投入大量的資金;三是個別支行對檔案工作重視不夠,有 1 個縣支行至今未達標。 四、重視加強業(yè)務基礎建設,檔案管理服務水平有所提高 五、存在的主要問題和 2021 年檔案工作的設想 回顧我行 2021 年的檔案工作,由于上級行和當?shù)貦n案行政管理部門的大力指導幫助,在地縣兩級行領導的關心支持和全體檔案人員的辛勤努力下,不論從升級達標,還是業(yè)務基礎建設等方面都取得了一定的成績。二是認真按照檔案管理的有關規(guī)定和要求,結合農行特點,統(tǒng)一制定了《檔案管理制度匯編》,從檔案人員的崗位職責,到檔案的保管、查詢、移交、保密、安全、統(tǒng)計、鑒定、銷毀、接收、利用等各個方面都建立了比較系統(tǒng)完善的制度。 三、建立健全了各項檔案管理制度 2021 年,我們在認真學習《檔案法》和《甘肅省檔案管理條例》的基礎上,按照《全省農行 2021 年檔案工作要點》及《中國農業(yè)銀行各類檔案歸檔范圍及保管期限的規(guī)定》,狠抓落實,把建立和完善各項檔案管理制度當作加強檔案管 理工作的重點,列入了部門工作的重要議事日程。首先從地分行機關抓起,對當年的文書檔案按新的要求進行了整理、裝訂和充實提高,并從管理體系、干部隊 伍、管理制度、檔案設施、業(yè)務建設、開發(fā)利用 6 個方面中的具體內容抓起,逐條進行認真仔細的補充完善,然后按規(guī)定在組織有關部門進行自查的基礎上,及時向檔案管理部門進行了申報,經檢查驗收,保持了“省一級”標準。三是根據(jù)上級行和當?shù)貦n案行政管理部門的有關要求,結合全區(qū)檔案達標工作的實際,地分行提出爭取在年內一次性達標的具體目標,并將此項工作的任務目標落實到具體部門,實行部門領導責任制,從而加強了對各縣支行檔案工作的領導、督促和幫助,為促進全行系統(tǒng)檔案工作的不斷規(guī)范起到了有力的組織保障作用。二是明確分管領導和配合協(xié)作部門,按照有關規(guī)定要求,選拔配齊了具有一定文化素質和有較強實踐經驗的檔案管理人員。銀行 2021年檔案工作總結大全 第一篇:銀行 2021 年檔案工作總結大全 xx 分行 2021 年檔案工作總結 一年來,主要做了以下幾項工作: 一、加強組織領導,建立完善組織管理體系 【范文網(wǎng)】 按照上級行和當?shù)貦n案管理部門的指示要求,地分行將檔案管理工作當作內部管理和加強精神文明、企業(yè)文化建設的一項重要內容,給予了高度重視。首先通過組織學習《檔案法》和《甘肅省檔案管理條例》,以及上級行關于檔案管理的有關規(guī)定,強化了全行員工,特別是檔案文秘人員的執(zhí)法守法意識和崗位職責意識,使各級領導和全體員工對檔案管理工作重要性的認識不斷有所提高,為開創(chuàng)全行檔案管理工作的新局面奠定了基礎。每個單位都把 檔案管理工作列為分管領導的重要議事日程,作為辦公室主任的重要職責,定期分析研究檔案工作,及時解決存在的問題,并把此項工作納入崗位責任制中,確保檔案工作與業(yè)務經營工作同步發(fā)展。 二、認真落實檔案管理達標升級工作 我行 根據(jù)實際情況,提出了具體的貫徹意見和措施,使達標升級工作得到了地縣兩級行領導的高度重視和大力支持;地分行主管領導對檔案達標升級工作經常進行強調,就做好全區(qū)農行系統(tǒng)檔案管理達標升級工作做了具體部署和要求,引起了各縣支行的高度重視,使必要的人、財、物得到了及時落實;同時為了全面帶動全區(qū)農行的達標升級工作,地分行辦公室積極與地區(qū)檔案處聯(lián)系溝通,及時對有關達標升級的具體規(guī)定事項進行請示、咨詢和研究,制定了具體的落實方案。為帶動促進全行的檔案達標升級工作發(fā)揮了積極作用。一是邀請檔案行政管理部門的專職人員親臨現(xiàn)場指導幫助,對不符合制度規(guī)定的有關具體問題及時進行了整改和糾正。三是全面落實了各種登記制度,從收藏、借閱、利用,到保管接交,都統(tǒng)一實行嚴格的登記簽字制度,有效杜絕了丟失、泄密、損毀等各類事故的發(fā)生,初步實現(xiàn)了檔案管理的 規(guī)范化、程序化和制度化。但是,就全行檔案工作與全行改革發(fā)展的整體狀況比較,還很不協(xié)調,特別是與上級行的要求還有一定的差距。四是制度建設不太完善,部分檔案室的登記制度不落實,流于形式;五是業(yè)務基礎建設亟待進一步加強,門類不齊,結構單一,室藏檔案不全,財務、人事、信貸檔案未統(tǒng)一保管的問題仍未解決。 2021 年,我行將認真貫徹上級行的指示精神,進一步加強對全行檔案工作的組織領導,全面加強業(yè)務基礎建設,進一步加強對檔案人員的培訓和檔案管理達標升級工作,爭取 2021 年 10個單位全部達標;不斷提高檔案的自身價值,更好地為農行的改革與發(fā)展服務。現(xiàn)將一年來的主要工作匯報如下: 一、思想政治學習方面能夠認真學習馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論和“三個代表”重要思想,深刻領會黨的十六屆五中全會精神,不斷加強自身黨性修養(yǎng),在政治上、思想上始終與黨中央保持一致,實事求是,堅持原則,遵紀守法,沒有出現(xiàn)違紀違規(guī)行為。撰寫個人心得體會 2 篇,撰寫分析整改材料 1 篇,并按照大家提出的在寫作方面多下功夫,以提高寫作水平等 3 條意見,制訂了整改措施。 加強對文件的收發(fā)與管理。 2021年,全行共收到省分行行政及黨委來文 1000 多份,地直機關來文 170多份,各縣支行來文 150 多份。其次,認真核登規(guī)范了內部發(fā)文。第三,每年年底,每個部室處理完畢的文件,都要分門別類,妥善保管,為以后裝訂檔案做好準備。自從 2021 年 11 月份電子公文系統(tǒng)開通到各縣以來,所有的文件都要從公文系統(tǒng)傳輸,因為對于縣支行操作人員來說,這畢竟是一門新技術,每天既要收發(fā)省分行來文及本行發(fā)文,又要及時解決各縣支行在傳輸過程中出現(xiàn)的問題,由于文件發(fā)送及時,周報被省分行“信息情況”采用 27 期,“ xxx 分行信息”采用 3 期,“ xxx 分行簡報”采用 2 期,發(fā)送的“ xx 分行保持黨員先 進性教育活動簡報” 27 期,被省分行采用 6 期,信息采用率排名全省農行前列。根據(jù)《檔案法》和《檔案管理條例》,緊密結合《中國農業(yè)銀行各類檔案歸檔范圍及保管期限的規(guī)定試行》以及《甘肅省〈歸檔文件整理規(guī)則〉實施細則》和一級檔案管理的標準,今年共裝訂檔案 1312 件,其中:永久 104 件、長期 674 件、短期544 件,所有檔案從收集、整理、分類、編號、裝訂、打印目錄都由我一人完成。在今 年 10 月份省分行組織的全省檔案管理工作檢查及 12月份當?shù)貦n案部門工作檢查中,我行檔案工作得到了檢查組的充分肯定,使檔案管理工作基本實現(xiàn)了制度化和規(guī)范化,為提高檔案管理的自身價值和促進全行系統(tǒng)的檔案管理達標升級工作起到了積極的促進作用。 積極配合辦公室主任、副主任抓好全行日常事務性工作,積極協(xié)助辦公室領導籌辦各類會議和來人接待、上下溝通、內外聯(lián)系工作 ,做到了各類事項安排合理有序,為保持市分行機關正常工作,盡到了自己的責任。二是對金融業(yè)務知識學習不夠,專業(yè)知識欠缺。四是深入基層較少,尤其對檔案管理工作指導不夠。篇二: 2021年檔案員個人工作總結 2021 年檔案員個人工作總結一年來,在鎮(zhèn)黨委、政府領導和同事們 的關心、支持和幫助下,本人不斷加強政治理論和業(yè)務知識的學習,認真履行崗位職責,較好地完成了本職工作和領導交辦的各項任務,自身素質和工作能力都有了較大提高。為了適應新形勢的要求和工作的需要,我始終把學習作為提高政治素質的前提和基礎,充分利用業(yè)余時間,積極學習,認真實踐鄧小平理論和“三個代表”重要思想。 6 月份以在鎮(zhèn)領導的信任和支持下,我又參加了為期 3 個星期的委托 **黨校舉辦的 **鎮(zhèn)青年后備干部培訓。積極參加由區(qū)檔案局組織的兩次繼續(xù)教育,進一步提高對檔案工作的理論知識,加強了在檔案工作解決實際問題的能力。通過學習,拓寬了視野,豐富了知識。 三、積極工作,圓滿完成各項任務。年初,依據(jù)我鎮(zhèn)機關各部門的實際情況,制定了《機關檔案材料收集情況表》,并在收集的過程中,嚴格按要求檢查文件材料,對于材料所缺的部門進行再次催收,最后均經各部門領導簽名確認。同時,按區(qū)檔案局的要求,對于 ****年永久、長期檔案進行進館工作,共進館永久卷 **卷,長期卷 **卷。在全區(qū)檔案考核中,以優(yōu)異的成績,連續(xù)二年名列全區(qū)前茅。在鎮(zhèn)保辦,嚴格遵守鎮(zhèn)辦各項工作制度,時時處處以工作為先,遇到緊急任務,加班加點,尤其是在為離土農民的投保工作中,充分利用雙休日為分們辦理各項手續(xù),切實解決好他們的后顧之憂。 正是我的努力工作,在 xx 年被評為 **鎮(zhèn)優(yōu)秀共青團員、 **區(qū)檔案工作先進工作者。篇三: 2021 銀行檔案工作總結及工作計劃 2021 銀行檔案工作總結及工作計劃 2021 年,我行緊緊圍繞上級行檔案管 理工作的安排部署,在分行的高度重視下,嚴格按照國家有關檔案管理工作的法律、法規(guī)和總行的檔案管理工作規(guī)章制度,堅持檔案集中統(tǒng)一管理原則,不斷加大檔案工作力度,努力提高檔案工作管理水平,科學保管各類檔案,做到檔案管理與業(yè)務發(fā)展有效結合,檔案的利用價值和利用效果普遍有了提高。按照上級行和當?shù)貦n案管理部門的指示要求,分行將檔案管理工作當作內部管理和加強精神文明、企業(yè)文化建設的一項重要內容,通過組織學習《檔案法》和《檔案管理條例 》,以及上級行關于檔案管理的有關規(guī)定,強化了全行員工,特別是檔案人員的執(zhí)法守法意識和崗位職責意識。 (二)抓標準化管理,努力提高檔案管理工作質量。全行的法人客戶 信貸檔案,個人客戶信貸檔案,文書、財務會計、科技、特殊載體檔案等都基本上實現(xiàn)了集中管理。同時做好檔案統(tǒng)計工作,確保檔案統(tǒng)計報表上報的及時和準確完整。我行制定了一整套的保密制度,做到事事有章可循,能夠嚴格按照文件保密制度辦理手續(xù)傳遞文件。對信息、數(shù)據(jù)、人事管理等秘密實行“三?!敝贫?,即專卷入檔、專卷保存和專人管理。
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