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20xx護士個人述職報告簡短共五篇-展示頁

2025-04-28 11:22本頁面
  

【正文】 上多的是一份職責,腳下多的是一份動力。 我覺得護理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè),我為 自己是護士隊伍中的一員而自豪,在今后工作中,我將加倍努力,為人類的護理事業(yè)做出自己應有的貢獻。我會盡自己地努力工作,希望見到更多的家庭歡聲笑語。 “護士要有一顆同情的心,要有一雙愿意工作的手。曾經(jīng)有人說過:“拉開人生帷幕的人是護士,拉上人生帷幕的人也是護士。在專業(yè)知識和工作能力方面,我本著“把工作做地更好”這樣一個目標,積極完成以下本職工作:協(xié)助護士長做好病房 的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作,認真做好醫(yī)療文書的書寫工作,認真書寫護理記錄,遵守規(guī)章制度,牢記三基 (基礎(chǔ)理論、基本知識和基本技能 )三嚴 (嚴肅的態(tài)度、嚴格的要求、嚴密的方法 )。 【篇三】 2021 護士個人述職報告簡短 尊敬的各位領(lǐng)導,各位同事: 大家好 ! 我來到 x 工作已有 x 年了,在科室的密切配合和支持下,在護士長及科主任的正確領(lǐng)導下,我本著“以病人為中心”的臨床服務(wù)理念,發(fā)揚救死扶傷的革命精神,踏踏實實做好醫(yī)療護理工作,認真地完成了工作任務(wù),積極主動認真地學習護士專業(yè)知識。 以上是我 3 年期間的任職總結(jié),古人云“以人為鏡,能夠明得失”透過總結(jié),我深感自己和各位其他同事的差距,這也更加激勵了我今后要迎難而上,加倍努力,爭取更大進步。 3 年非現(xiàn)役護士任職的護理工作經(jīng)歷,使我有些工作經(jīng)驗與小小的成就,但距離領(lǐng)導的標準還有差距,我相信透過自身的努力會縮小差距,到達標準。 注重加強專業(yè)技術(shù)理論學習與寫作潛力的提高,切實寫出有較高質(zhì)量的文章。 雖然基本上能履行自己的職責和義務(wù), 但是工作的主動性和預見性方面還有待加強。 三、缺點不足 在肯定成績的同時,我認真查找自身存在的不足,主要有以下幾點 : 在學習上,感覺要學的東西太多,時有浮躁情緒,加之工作事務(wù)繁忙,真正靜下心學習狀況比較少。工作任務(wù)重的狀況下,加班加點,任勞任怨,高標準高質(zhì)量完成各項任務(wù),做到讓病人放心,讓領(lǐng)導放心。 二、履職盡責方面 只有愛崗才能敬業(yè),只有愛一行才能專一行,我熱愛護理工作,強烈的事業(yè)心和職責感,使我用心主動的學習護理專業(yè)知識,端正工作態(tài)度,在實際工作中,能嚴格遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度,嚴格要求自己,遵守護士職業(yè)道德,樹立全心全意為傷病員服務(wù)的思想,禮貌用語,杜絕態(tài)度生、硬、差,以優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)標準來要求自己,精心護理每 一位患者,使患者在住院期間限度的解除痛苦,及時解決生活所需,為患者帶給更人性化的服務(wù)。尤其在今年以“講政治、顧大局、守紀律”為主題的教育中?,F(xiàn)將 3 年期間的任職狀況從思想政治、履職盡責、缺點不足、未 來打算等四個方面向各位領(lǐng)導匯報如下 : 一、思想政治方面 作為黨員的我,深深的認識到,思想是行動的先導,也是工作質(zhì)量的保證,只有扎實的思想作為基礎(chǔ),才能做好護理工作,保證工作的質(zhì)量。自覺遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度, 3 年來無事假、病假。我知道這只是一個起步,以后的路還很長,“路遙知馬力”,我堅信只要通過不斷的努力,把滿腔的激情奉獻給醫(yī)院,把愛心播撒到每一位患者的心里,我就一定會把工作開展的更好。 雖然工作是平凡而辛勞的,放棄了不少與家人、孩子團聚的時間,一旦病房里有了危重病人時即使在家心理也總覺的有點不踏實。爭取在論 文發(fā)表方面再有建樹。我要抱著為單位負責,為自己負責的態(tài)度,積極向書本學,向同事學,向領(lǐng)導學,學習先進的方法和理論。 (二 )在管理的知識和技能上要有更多的進步。 (四 )在凝心聚氣方面做的工作還不夠深入,怎樣將全科室的護理人員的思想全都統(tǒng)一到單位的建設(shè)上來,是我下步主要應該思考的問題。 (二 )整體護理的水平還不高,護理書寫方面有差距。同時,在生活方面,對部署的關(guān)懷細致到位,使每位員工都能感受到科室的溫暖。 (四 )嚴格管理,關(guān)心部署。即使現(xiàn)在不是,我們也要前進在向第一進發(fā)的路上。 (三 )工作標準高,樹牢爭第一的思想。護士長這一崗位,既是管理者,又是基層建設(shè)者,怎樣能發(fā)揮好它的作用是我們每個護士長都應該認真思考的問題。大部分時間 都是在科里,時刻保持與同事和病人的緊密聯(lián)系,及時掌握科室發(fā)展的第一手資料。自擔任護士長一職以來,我就沒完整休過一個周末,沒多請一次假。我知道在目前競爭激烈的形勢下,只有不斷的學習、學習、再學習,才能使自己適應這競爭、改革的大潮,在工作至之余,我注重提高自己的業(yè)務(wù)水平和政治素質(zhì),同時對黨的先進理論也是認真學習,深入領(lǐng)悟,不斷提高自己的思想政治素質(zhì)。 (七 )護士長是科室的理財人,應發(fā)揚勤儉節(jié)約的傳統(tǒng)美德,杜絕浪費 。 (五 )了解護理學科發(fā)展的新動向,定期組織護理人員進行業(yè)務(wù)學習,強化三基本訓練,學習新業(yè)務(wù)、新知識、新技 術(shù),努力提高每一位護理人員的業(yè)務(wù)水平,使其跟上時代發(fā)展的需要,我在科內(nèi)每月至少一次個案護理查房、加強科室業(yè)務(wù)學習,定期組織護理人員進行科內(nèi)、院內(nèi)業(yè)務(wù)學習及三基理論考試和操作訓練。因此,做好安全護理不僅能保障護患雙方的安全,而且也能提高醫(yī)療護理質(zhì)量。對環(huán)境 衛(wèi)生實行包干區(qū)責任制,落實到工友個人。對搶救藥品和器材及無菌物品作了補充,進行規(guī)范化管理。 一、主要工作 (一 )根據(jù)科室現(xiàn)有的護理人員數(shù)量進行合理的分工和安排,將各班包括護士長的崗位責任制和每周、每月工作重點,匯總成表,標示明確,要求人人熟悉并按之執(zhí)行,并進行不定期考核,做到獎罰分明,公平對待。有句話說的好“路是人走出來的”,我在院領(lǐng)導及護理部領(lǐng)導的幫助下化壓力為動力,一心投入到工作當中去,以高度的敬業(yè)精神回報組織對我的信任。說句實話,護士長這一職位帶給我的壓力還是比較大的,首先是因為我感覺作為一項工作的帶頭人,必須擁有過硬的本領(lǐng),才能服眾 。2021 護士個人述職報告簡短(共五篇) 第一篇: 2021 護士個人述職報告簡短 述職報告是員工向領(lǐng)導,干部對組織對自己履行工作職責情況的一種表達方式,通過述職報告考察和了解員工。以下是精心收集整理的 2021 護士個人述職報告簡短,肯定會對你有所幫助的,來閱讀一下吧 ! 【篇一】 2021 護士個人述職報告簡短 尊敬的領(lǐng)導: 您好 ! 在過去的一年里,本人能夠踏實工作,銳意進取,認真鉆研工作方法,總結(jié)工作經(jīng)驗,立足本職崗位,帶領(lǐng)全科室所有護理人員,積極參加單位建設(shè),在取得成績的同時,也充分認識到了自身的不足。第二是因為我感到自己在如何帶領(lǐng)所有護理人員建強建好科室的方法點子還不夠多。下 面,我就將本人今年以來的履職情況做如下表述,懇請大家對我的工作多多提出寶貴的意見和建議。 (二 )對科室的基礎(chǔ)設(shè)施在現(xiàn)有條件上作出一些合理的調(diào)整和完善。 (三 )針對我科的特點和現(xiàn)有條件對病房管理作出了合理的改進和規(guī)范 。 (四 )不斷深化安全管理,強化安全意識,做好安全護理工作,安全工作是一切工作的基礎(chǔ),更是所有成績?nèi)〉玫那疤?。為此要求每位在崗人員必須掌握病情,尊重病人,了解病人的心理變化,重視心理護理和精神關(guān)懷,密切巡視病房,嚴格執(zhí)行各項護理常規(guī)制度,同時對病室的各種設(shè)施、物品及家屬要加強安全管理。 (六 )加強護患溝通,定期組織召開工休座談會,聽取患者及家屬的建議以便護理工作的開展和改進,真正做到想病人所想急病人所急。我要求全體醫(yī)護、工勤人員,從節(jié)約每一度電、每一滴水、每一張紙開始,從我做起,嚴格控制科室支出,對一切浪費的現(xiàn)象,及時提出批評,必要 時輔以經(jīng)濟處罰,雖然這樣或許會得罪一些人,但是我知道,加強經(jīng)濟核算,降低醫(yī)療護理成本,講究經(jīng)濟效益與醫(yī)療護理效果,都是護士長必須做到的。 二、優(yōu)點 (一 )責任心強,一心撲在工作上。遲到、早退等現(xiàn)象更是沒有發(fā)生過。 (二 )思維靈活,為單位建設(shè)出謀劃策。今年以來,本人在科室發(fā)展中,積極協(xié)調(diào)、勤于動腦,將好的想法匯報上級,將上級的思想落實到實際當中去,起到了較好的紐帶作用。我們的目標只有一個,那就是。所以在平時的工作中,我堅持要干就要干的的工作理念, 嚴格把握工作標準,為科室的長遠發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。我堅持嚴在格內(nèi),管在理中的管理理念,把握管理的尺度。 三、存在問題 (一 )個別護士的專業(yè)素質(zhì)還不高,主要原因還是在于我個人平時對她們的傳幫帶不夠,業(yè)務(wù)標準要求低。 (三 )病房管理方面尚不能盡如人意,個別病房有時存在秩序不規(guī)范、衛(wèi)生部到位等現(xiàn)象。 四、下步打算 (一 )繼續(xù)學習專業(yè)素質(zhì),明年爭取在專業(yè)素質(zhì)方面有個質(zhì)的飛躍,以自身的素質(zhì)帶動部署,提高全科室的護理水平。這一點還是要通過不斷的學習才能達到。 (三 )積極參加科研活動,加深對護理事業(yè)的研究。 (四 )積極支持和參與護理部的各項工作。但可喜的是在醫(yī)院、護理部領(lǐng)導的幫助與支持下工作逐漸的顯露出了成效,得到了患者及其家屬的稱贊,得到了領(lǐng)導和同事的認可。 此致 敬禮 ! 【 篇二】 2021 護士個人述職報告簡短 尊敬的各位領(lǐng)導和同事 : 大家下午好,我叫 x,中共黨員,現(xiàn)系 x 科護士,在 x 任職的這 3年里,在院領(lǐng)導、科室主任和護士長的正確領(lǐng)導下,本著“以病人為中心”的護理服務(wù)理念,發(fā)揚救死扶傷的革命精神,踏踏實實做好護理工作,用心主動地學習護士專業(yè)知識,能夠完成護理部、護士長交辦的各項工作任務(wù)。作為新時代的護士,我努力順應時代要求,與時俱進,用心參加醫(yī)院組織的業(yè)務(wù)培訓及相關(guān)知識的學習,不斷提高自己業(yè)務(wù)水平,為更好地服務(wù)病人打下堅實的基礎(chǔ)。為保證有扎實的思想理論基礎(chǔ),我用心學習上級黨組織的文件精神,認真貫徹黨的基本路線方針政策,在思想上主動與黨中央、中央軍委持續(xù)高度一致,并透過報紙、雜志、書籍等多種渠道,豐富政治理論。我用心參加主題教育各項活動,認真查找自己存在的不足與問題,剖析思想根源,明確努力 方向,開展批評與自我批評,杜絕了庸俗之風、奢侈之風、虛假之風、浮躁之風的存在,進一步樹立了正確的人生觀和價值觀,使自己能夠以更加飽滿的熱情做好每一項工作,在本職崗位上建功立業(yè)。 作為科室護理骨干,在不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)潛力同時,充分發(fā)揮個人優(yōu)點,在工作與生活中,關(guān)心幫忙新同志,發(fā)揮傳幫帶作用,言傳身教,互相學習,團結(jié)協(xié)作,共同進取。 透過自己的努力,在任職這 3 年里, 2 次評為優(yōu)秀帶教老師, 2 次被評為優(yōu)秀護士, 3 次嘉獎,于 2021 年參加全軍非現(xiàn)役護理骨干培訓,2021 年 7 月參加中國醫(yī)師協(xié)會組 織的第 4 期纖維導管鏡培訓,今年又有幸參加我院的應急分隊訓練,平時注重總結(jié)工作中的各項心得,認真撰寫文章,在任職這 3 年里在國家核心期刊發(fā)表論文共計 5 篇,均為第一作者。 雖然善于總結(jié)些小經(jīng)驗,寫些小文章,但真正高質(zhì)量的文章還很少,專業(yè)性的論文寫作功底還不夠扎實。 四、未來打算 針對以上存在的不足,在以后的工作主要從以下幾個方面努力 : 一如既往的抓好政治理論學習,始終持續(xù)政治上純潔性、堅定性。 進一步增強主人翁思想,把醫(yī)院當家來建,把患者當親人來待,把信譽當生命來看,掌握工作的規(guī)律與方法,努力提高工作中預見性。在今后工作中,我將加倍努力,在院領(lǐng)導和科室主任、護士長的帶領(lǐng)下爭取干出更大、更優(yōu)秀的成績,用心為護理事業(yè)做出自己應有的貢獻。不足之處,請各位領(lǐng)導批評指正。 護理部為了提高每位護士的理論和操作水平,每月進行理論及操作考試,我感覺通過每月對護理知識的理論和實踐地鞏固,受益良多。 在這些年的護理工作中,我的體會是“三分治療,七分護理”,于是我越來越能夠感覺出護理工作的重要必?!笔前。谌说囊簧斨杏姓l會不需要護士的細致關(guān)心和悉心照顧呢 ?“護理工作是一門精細的藝術(shù)”?!弊o士應該是會用 她們的愛心,耐心,細心和責任心解除病人的病痛,用無私的奉獻支撐起無力的生命,重新?lián)P起生的風帆,讓痛苦的臉上重綻笑顏,讓一個個家庭都重現(xiàn)歡聲笑語。 當然在工作中仍有不足之處,如工作中不細心,面部微笑不夠,在今后的工作中一定努力提高自己的技術(shù),提高微笑服務(wù),把每一位病人都當成自己的朋友,親人,經(jīng)常換位思考別人的難處,端正工作態(tài)度,我希望通過自己的努力獲得病員廣泛好評的同時,也得到各級領(lǐng)導、護士長的認可。 【篇四】 2021 護士個人述職報告簡短 20x 年對于我來說,是成長的一年,也是收獲的一年。怎樣才能更好的擔負起這份重任怎樣才能更好的完成門診患者的輸液工作呢經(jīng)過一段時間的了解,本著關(guān)心,愛護,尊重,理解科室?guī)孜蛔o士姐妹的態(tài)度,我仔細觀察科室的每一個成員,摸索她們的脾氣性格,掌握她們工作中的優(yōu)缺點,并根據(jù)門診輸液患者在中午十一點左右比 較集中的特點,制定了互補性的排班,有條不紊地展開了門診輸液中心的工作。護士述職報告范文。一個動作,能夠折射出一個人的品質(zhì) 。作為一名科室的帶頭人,我更加嚴格要求自己,凡事從我做起,率先垂范,以身作則,從而帶動全科室人員,在思想上提高自己,在業(yè)務(wù)上鍛造自己,在制度上約束自己。 工作中,這種人性化服務(wù)不單是體此刻科室內(nèi)部,它能
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