【正文】 到思想上不斷進步，觀念上不斷更新，工作上不斷創(chuàng)新，生活上更加嚴謹。對紀律作風建設缺乏高標準、嚴要求，較真碰硬不足，對底線紅線問題強調的多，對小節(jié)細節(jié)問題提醒的少，有時礙于情面，擔心說多了有傷和氣、影響團結。作為一名老黨員，認為接受黨的多年培養(yǎng)和教育，在黨性修養(yǎng)方對自己的要求有所放松，自身黨性修養(yǎng)的錘煉的意識還不夠強，有時不自覺的降低了自我教育、自我監(jiān)督、自我完善 的標準。干事創(chuàng)業(yè)的有所弱化，工作中存在墨守成規(guī)，漸進求穩(wěn)的思想，工作闖勁兒不足，攻堅克難的力度不大，缺少大刀闊斧，奮力開拓的精神頭，創(chuàng)造性開展工作的能力有待提高。政治理論學習的自覺性、主動性不強，沒有把理論學習作為一種責任，一種習慣，一種追求，學 習意識有所淡薄，對新時代中國特色社會主義思想還沒有深刻地理解領會，以致于指導實踐、謀劃工作的視野不夠開闊。比如，近年來，從我區(qū)出現了多起領導干部違法違紀問題，特別自身分管的城建領域出現了較多問題，嚴重破壞了☆的政治生態(tài)，足以給我們深刻的警醒和長期的反思，也反映出在廉政建設上還有薄弱環(huán)節(jié)。能夠牢牢把握勤政廉政的大方向，嚴格遵守中央八項規(guī)定和黨的廉政紀律，能夠嚴格約束親人、家人和身邊工作人員遵紀守法，在工作中能夠做到恪盡職守，清清白 白做人，干干凈凈做事，筑牢了反腐倡廉的思想防線。長時間在基層工作，工作經驗比較豐富，但是存在思維定式，習慣于常規(guī)套路，習慣憑經驗辦事，用老辦法處理問題，創(chuàng)新意識不強。比如，☆和☆建設是自身分管的城建領域兩個重點方面，在平時工作中能夠集中精力推進☆，但是☆建設還是相對緩慢，與上級的部署要求還有一定差距。 二是抓貫徹落實力度 不夠。但也存在一些問題，主要表現在 : 一是對新發(fā)展理念理解不夠深入。此外，工作還 (二 )堅定貫徹新發(fā)展理念、創(chuàng)造性推動重大工程、重要工作、重要任務落實落地方面。 三是工作思路不夠開闊。存在重部署、輕落實，重建設、輕監(jiān)管的問題。雖然對“創(chuàng)新、協(xié)調、綠色、開放、共享”五大發(fā)展理念進行了學習，但對其科學內涵和精神實質理解把握不到位，主動學習，深入研究的積極性不高，對新發(fā)展理念的學習流于形式的多，沒有將學習新發(fā)展理念與指導實際工作很好的結合起來，特別是對如何將新發(fā)展理念貫徹落實到 城建領域各項工作的思考不夠深入，學用轉化不到位。能夠主動擔當作為，協(xié)助區(qū)長認真抓好分管領域各項工作，以強烈的政治責任感，勇于直面問題，強化統(tǒng)籌協(xié)調，穩(wěn)步推進工作落實。 三是“看”得還不夠透。大膽解放思想還有不足。 二是“站”得還不夠高。 一是“學”得還不夠深。按照 2020 年度專 題生活會的有關要求，我認真學習規(guī)定篇目，深入開展談心談話，廣泛征求意見建議，并結合思想工作實際，對照總書記關于嚴肅黨內政治生活的重要指示精神 ,對照黨章黨規(guī)黨紀 ,對照初心使命 ,把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去 ,從“學懂弄通做實新時代中國特色社會主義思想、堅持和加強黨的全面領導、履職盡責擔當作為、學習貫徹黨的精神、落實全面從嚴治黨責任”等五個方面深入查找了自身存在的問題，深刻剖析思想根源，明確了下步整改方向和目標。黨員干部 2021 年 1月生活會圍繞“五個方面”個人對照檢查 [共 5 篇 ] 第一篇：黨員干部 2021 年 1 月生活會圍繞“五個方面”個人對照檢查 一年來，本人始終堅持深入學習貫徹新時代中國特色社會主義思想，認真研讀《習近平談國理政》第三卷，及時跟進學習黨的十九大精神以及總書記在全國抗擊新冠肺炎疫情表彰大會、紀念中國人民志愿軍抗美援朝出國作戰(zhàn) 70 周年大會等重要講話精神，同時，注重學習黨章和《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》，重點領會把握總書記關于加強黨的政治建設重要論述，做到了忠誠干凈擔當，帶頭貫徹落實黨中央決策部署。在去年的專題生活會和今年的巡視整改專題生活會上，我一共查擺出 **項問題，目前已全部整改完成并取得明顯成效。現具體報告如下： 一、存在的主要問題 （一）在學懂弄通做實新時代中國特色社 會主義思想 ,把握正確政治方向 ,提高政治能力方面 雖然能夠堅定不移的貫徹落實總書記重要指示批示和黨中央決策部署，始終注重強化“四個意識”，堅持“四個自信”，做到“兩個維護”，但用更嚴的標準衡量，還存在一些薄弱環(huán)節(jié)，突出表現在對新時代中國特色。對新時代中國特色社會主義思想系統(tǒng)學習不夠，雖然能夠積極參加集中學習、完成規(guī)定自學內容，但更多的是以聽講座、看材料、讀報紙等代替讀原著﹑學經典，滿足于一般化的學習理解、快餐式的了解掌握、應景性的現學現用，對一些新觀點、新論斷理解還不夠 深透、把握還不夠精準，沒有真正把蘊含其中的立場、觀點和方法，轉化為科學的思維方式、思想觀念和工作方法，也沒有真正活學活用到謀劃發(fā)展、推動工作、指導建設中去。這些年，盡管自己始終在加強學習鍛煉，著力提升科學把握形勢變化、精準識別現象本質、清醒明辨行為是非、有效抵御風險挑戰(zhàn)的能力，但有時還缺乏政治視野和全局眼光，思想觀念、思維層次、戰(zhàn)略素養(yǎng)的高度還不夠，如何把主要分管的經濟工作，放在國家和省、市推進高質量發(fā)展的大局中謀劃落實，還缺少系統(tǒng)性、前瞻性研究思考。圍 繞學習貫徹十九屆精神、推動“十四五”規(guī)劃落實，敢于解放思想、系統(tǒng)籌劃設計不夠，對我市經濟社會發(fā)展形勢和戰(zhàn)略還缺乏深入透徹的研究思考，特別是對與高質量發(fā)展密切相關的產業(yè)政策、項目引進等了解還不多，抓工作缺乏前瞻性和預見，只求保險、怕擔風險的想法占上風，雖然也想推進一些創(chuàng)新的舉措，但大多停留在口頭上、紙面上、要求上，真正落地落底還不夠。新時代中國特色社會主義思想是引航新時代的思想指南，是解決新時代新問題的科學理論，雖能高度重視，深入學習，力求學深學透，但在理論聯系實 (二 )堅定貫徹新發(fā)展理念、創(chuàng)造性推動重大工程、重要工作、重要任務落實落地方面。但也存在一些問題，主要表現在 : 一是對新發(fā)展理念理解不夠深入。 二是抓貫徹落實力度不夠。比如，☆和☆建設是自身分管的城建領域兩個重點方面，在平時工作中能夠集中精力推進☆，但是☆建設還是相對緩慢，與上級的部署要求還有一定差距。長時間在基層工作，工作經驗比較豐富，但是存在思維定式，習慣于常規(guī)套路，習慣憑經驗辦事，用老辦法處理問題，創(chuàng)新意識不強。能 夠主動擔當作為，協(xié)助區(qū)長認真抓好分管領域各項工作，以強烈的政治責任感，勇于直面問題，強化統(tǒng)籌協(xié)調，穩(wěn)步推進工作落實。雖然對“創(chuàng)新、協(xié)調、綠色、開放、共享”五大發(fā)展理念進行了學習，但對其科學內涵和精神實質理解把握不到位，主動學習，深入研究的積極性不高，對新發(fā)展理念的學習流于形式的多，沒有將學習新發(fā)展理念與指導實際工作很好的結合起來，特別是對如何將新發(fā)展理念貫徹落實到城建領域各項工作的思考不夠深入，學用轉化不到位。存在重部署、輕落實，重建設、輕監(jiān)管的問題。 三是工作思路不夠開闊。此外，工作還四是廉政建設比較薄弱。對廉政建設的各項工作都進行了安排部署，并做了制度要求，但履行“一崗雙責”的意識還不夠強，自身分管領域進行檢查調度力度不大。 二、產生問題的主要原因 一是加強理論武裝的思想認識不到位。 二是開拓創(chuàng)新推動工作的擔當意識不夠強烈。 三是錘煉黨性修養(yǎng)的主動性有所松懈。 四是馳而不息嚴作風的韌勁兒不夠堅決。 三、改進措施 端正態(tài)度，加強學習。 強化執(zhí)行力，發(fā)揚釘釘子精神，確保上級黨組織的部署落地生效。 嚴格黨內政治生活，提升黨組織生活質量。二是創(chuàng)新組織生活方式方法，豐富組織活動的載體和方式，提升組織生活的吸引力和質量。 第二篇：黨員干部 2021 年 1 月生活會圍繞“五個方面”個人對照檢查 一年來，本人始終堅持深入學習貫徹新時代中國特色社會主義思想，認真研讀《習近平談國理政》第三卷，及時跟進學習黨的十九大精神以及總書記在全國抗擊新冠肺炎疫情表彰大會、紀念中國人民志愿軍抗美援朝出國作戰(zhàn) 70 周年大會等重要講話精 神，同時，注重學習黨章和《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》，重點領會把握總書記關于加強黨的政治建設重要論述，做到了忠誠干凈擔當，帶頭貫徹落實黨中央決策部署。按照 2020 專題生活會的有關要求，我認真學習規(guī)定篇目，深入開展談心談話，廣泛征求意見建議，并結合思想工作實際，對照總書記關于嚴肅黨內政治生活的重要指示精神 ,對照黨章黨規(guī)黨紀 ,對照初心使命 ,把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去 ,從“學懂弄通做實 新時代中國特色社會主義思想、堅持和加強黨的全面領導、履職盡責擔當作為、學習貫徹黨的精神、落實全面從嚴治黨責任”等五個方面深入查找了自身存在的問題，深刻剖析思想根源，明確了下步整改方向和目標。 一是“學”得還不夠深。 二是“站”得還不夠高。大膽解放思想還有不足。 三是“看”得還不夠透。能夠主動擔當作為，協(xié)助區(qū)長認真抓好分管領域各項工作，以強烈的政治責任感，勇于直面問題，強化統(tǒng)籌協(xié)調，穩(wěn)步推進工作落實。雖然對“創(chuàng)新、協(xié)調、綠色、開放、共享”五大發(fā)展理念進行了學習，但對其科學內涵和精神實質理解把握不到位，主動學習，深入研究的積極性不高，對新發(fā)展理念的學習流于形式的多，沒有將學習新發(fā)展理念與指導實際工作很好的結合起來，特別是對如何將新發(fā)展理念貫徹落實到城建領域各項工作的思考不夠深入，學用轉化不到位。存在重部署、輕落實，重建設、輕監(jiān)管的問題。 三是工作思路不夠開闊。此外，工作還 (二 )堅定貫徹新發(fā)展理念、創(chuàng)造性推動重大工程、重要工作、重要任務落實落地方面。但也存在一些問題，主要表現在 : 一是對新發(fā)展理念理解不夠深入。 二是抓貫徹落實力度不夠。比如，☆和☆建設是自身分管的城建領域兩個重點方面，在平時工作中能夠集中精力推進☆，但是☆建設還是相對緩慢