【正文】 四、加強(qiáng)日常安全管理，防隱患 于未然 以我為責(zé)任人的安全班子，根據(jù)企業(yè)實(shí)際，自上而下制定了“自查互檢”的工作模式，檢查過(guò)程中不放過(guò)任何點(diǎn)點(diǎn)滴滴，防隱患于未然。班前會(huì)必講安全，開(kāi)展了《安全和諧鑄平安、情系昊龍展風(fēng)采》、《安全為了生產(chǎn)、生產(chǎn)必須安全》、《安全在我心中、效益在我手中》、《關(guān)愛(ài)生命防范事故、關(guān)注安全治理隱患》等等一系列讀書(shū)演講比賽和勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。同時(shí)，嚴(yán)格落實(shí)職工勞動(dòng)防護(hù)、安全教育經(jīng)費(fèi)、 工傷保險(xiǎn)等資金到位， 增加生產(chǎn)一線的安全生產(chǎn)裝置，使企業(yè)夯實(shí)了安全基礎(chǔ)，確保了企業(yè)長(zhǎng)治久安。 二、加大安全投入，確保企業(yè)長(zhǎng)治久安 安全投入是確保安全生產(chǎn)的重要保證。牢固樹(shù)立“安全為了生產(chǎn)，發(fā)展必須安全”的意識(shí)，制定了相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案 4 個(gè)。檢查過(guò)程中，我和安保部人員一起檢查，效果非常好，并且我還能親自掌握企業(yè)安全生產(chǎn)方面的薄弱環(huán)節(jié)，對(duì)各種違章現(xiàn)象也能及時(shí)糾正，對(duì)需要安全投入進(jìn)行隱患整改的也可以及時(shí)拍板。“帶著責(zé)任來(lái) 上班，扛著緊迫去工作，捧著安全來(lái)交卷”已成為昊 龍員工的特色風(fēng)采。在周邊及各地不時(shí)發(fā)生的生產(chǎn)安全事故時(shí)刻警惕著我，尤其是省政府出臺(tái)《落實(shí)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全生產(chǎn)主體責(zé)任暫行規(guī)定》以來(lái) ，我對(duì)安全生產(chǎn)認(rèn)識(shí)又有了進(jìn)一步的提高，增強(qiáng)了安全管理的責(zé)任心和管理意識(shí)。 這些年來(lái)，以我為第一責(zé)任人的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子，始終對(duì)安全生產(chǎn)高度重視，安全生產(chǎn)成為我們齊抓共管的重中之重。公司自組建至今，除了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)給予的支持幫助外，還得益于安全生產(chǎn)提供的保障。 我們 ***集團(tuán)有限公司始建于 XX 年，現(xiàn)有員工 1750 人，是一家集棉花加工、紡紗、織布、床上用品、淀粉、精細(xì)化 工生產(chǎn)銷售及國(guó)際貿(mào)易于一體的省級(jí)高新技術(shù)企業(yè)和省級(jí)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點(diǎn)龍頭企業(yè)。 XX 年開(kāi)展班組安全生產(chǎn)比優(yōu)競(jìng)賽活動(dòng)，兩個(gè)目的一個(gè)是培養(yǎng)優(yōu)秀的班組，對(duì)作出貢獻(xiàn)的班組和班組長(zhǎng)進(jìn)行表?yè)P(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)，一個(gè)是剔除不勝任班組長(zhǎng)崗位要求的人員，避免因?yàn)楣芾硎毝l(fā)生安全事故。認(rèn)真貫徹三查工作法，執(zhí)行好每天對(duì)不放心的事和不放心的人的關(guān)注工作，尤其是行車、叉車、吊裝作 業(yè)等關(guān)鍵設(shè)備和關(guān)鍵作業(yè)的每天關(guān)注、過(guò) 問(wèn)、確認(rèn)。 ，加大對(duì)各部門(mén)負(fù)責(zé)人、安全管理人員、從業(yè)人員、特種作業(yè)人員的安全管理知識(shí)、安全操作規(guī)程、安全操作技能和特種作業(yè)操作等方面的培訓(xùn)教育，采取“教考分離”的 原則，組織“每周一題”、規(guī)程考試、技能大賽等活動(dòng)，提高管理人員的安全責(zé)任意識(shí)，專業(yè)人員的安全管理水平，作業(yè)人員的安全文化素質(zhì)。 三、 XX 年安全質(zhì)量工作工作主要從以下幾個(gè)方面做起： ，根據(jù)“誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，明確安全生產(chǎn)工作目標(biāo)，逐級(jí)簽訂 XX 年的《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū)》，并認(rèn)真監(jiān)督落實(shí)。 ： 一方面：自身的業(yè)務(wù)知識(shí)水平不足，有時(shí)工作沒(méi)有很好的條理性，不能很好的把握細(xì)節(jié)，在質(zhì)量檢驗(yàn)方面容易疏忽一些問(wèn)題，不能很好的發(fā)揮質(zhì)量檢驗(yàn)的作用。也許是經(jīng)驗(yàn)的不足很多問(wèn)題不能想的很周全，對(duì)自己的工作沒(méi)有主動(dòng)改善的想法不知道該從何處著手開(kāi)展工作，沒(méi)有采用新的安全思路和措施來(lái)保障安全生產(chǎn)。同時(shí)在安全管理工作以及隱患整改 方面的監(jiān)督力度和考核力度不夠?，F(xiàn)在回頭看看，離目標(biāo)確實(shí)相差甚遠(yuǎn)，最主要的體現(xiàn)就是在安全監(jiān)管上瞻前顧后，怕左怕右，沒(méi)有深層次去發(fā)掘問(wèn)題，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題也沒(méi)跟蹤下去。同時(shí) XX 年 9 月份完成了對(duì)煤礦主要設(shè)備檢修資 質(zhì)證書(shū) 的換證、年審工作。 煤礦主要設(shè)備檢修質(zhì)量管理： XX 年年初修訂了質(zhì)量處理卡片，對(duì)檢修的設(shè)備首先由車間檢修人員進(jìn)行拆解，經(jīng)技術(shù)員進(jìn)行鑒定、明確檢修方案，車間負(fù)責(zé)人和廠內(nèi)安全質(zhì)量主管進(jìn)行審批，對(duì)于價(jià)值超過(guò)3000 元的更換件，由礦方進(jìn)行簽字確認(rèn)。日常質(zhì)檢員每天對(duì)各類礦產(chǎn)品的關(guān)鍵工序進(jìn)行檢查，及時(shí)糾正和處理發(fā)現(xiàn)的不合格問(wèn)題。 ： 原材料的驗(yàn)收： 15 年重點(diǎn)是完善了入廠原材料驗(yàn)收管理程序，建立了原材料入廠登記臺(tái)賬，形成完善的簽字驗(yàn)收確認(rèn)程序。通過(guò)培訓(xùn)提高了安全管理人員的安全管理水平及特種作業(yè)人 員的崗位操作技能。 15 年全年累計(jì)下發(fā)事故案例 105 份。同時(shí)開(kāi)展了持續(xù) 5 個(gè)月的“反三違攻堅(jiān)戰(zhàn)”活動(dòng)，建立了三違行為曝光臺(tái)，對(duì)發(fā)現(xiàn)的違章作業(yè)人員進(jìn)行曝光，樹(shù)立典型，通過(guò)運(yùn)行，效果明顯，確實(shí)起到了規(guī)范員工的作業(yè)行為和提高了員工的安全意識(shí)的作用。全年共查處各類“三違”現(xiàn)象 230 人 /次，共處以罰金 13150 元。 、加大三違處罰力度。 述職人：張建新 內(nèi)蒙古太西煤常山多元合金有限公司二零一五年三月二十八日 篇二： XX 年公司安全主管述職報(bào)告 安全質(zhì)量主管述職報(bào)告 尊敬的廠領(lǐng)導(dǎo)、同事們： 大家好，在述職開(kāi)始之前，請(qǐng)?jiān)试S我向各位表示感謝，謝謝大家今年來(lái)對(duì)我工作和生活上的支持和幫助，謝謝你們。 新的一年，我們安全部門(mén)將繼續(xù)本著“安全第 一、預(yù) 防為主、綜合治理”這個(gè)核心思想，積極落實(shí)以上各項(xiàng)工作，有效扎實(shí)的提高員工的安全意識(shí)，預(yù)防事故發(fā)生，確保公司年度安全生產(chǎn)目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)。 充分發(fā)揮專職安全員的作用，嚴(yán)格執(zhí)行安全檢查制度，落 實(shí)值班、帶班制度，查隱患、抓整改、保安全。 督促員工正確熟練地使用勞動(dòng)衛(wèi)生防護(hù)用品，降低職業(yè)病 危害，預(yù)防職業(yè)病的發(fā)生。 落實(shí)安全投入制度的合理使用， XX年，根據(jù)我公司安 全經(jīng)費(fèi)投入制度的要求，將近一步合理有效的加強(qiáng)安全經(jīng)費(fèi)的投入使用，以保障安全生產(chǎn)的正常運(yùn)行。 落實(shí)“一崗雙責(zé)”制，積極推行各級(jí)安全承諾制度的落實(shí)， 抓考核，求實(shí)效。 落實(shí)安全教育培訓(xùn)制度，加強(qiáng)安全教育培訓(xùn)，完成安全培 訓(xùn)計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)崗前崗中全面培訓(xùn)，使安全教育培訓(xùn)制度化、規(guī)范化，強(qiáng)化全體員工的安全意識(shí)，提高安全技能。 XX 年安全工作主要從以下幾個(gè)方面做起： 本著“安全第 一、預(yù)防為主”的宗旨，加強(qiáng)安全管理，強(qiáng) 化安全隱患排查，達(dá)到安全隱患治理完成率 100%的安全目標(biāo)。 今天的報(bào)告主要就常山多元合金有限公司 XX 年的安全工作談?wù)勛约旱脑O(shè)想。加強(qiáng)了特種設(shè)備維修檢查力度。切實(shí)有效的處理了職工工傷事故，并及時(shí)調(diào)查上報(bào)備案。獎(jiǎng)勵(lì)倆人次，獎(jiǎng)金 1300 元。企業(yè)安全述職報(bào)告（小編整理） 第一篇：企業(yè)安全述職報(bào)告 企業(yè)安全述職報(bào)告 篇一：企業(yè)安全主管述職報(bào)告 述職報(bào)告 尊敬的李總、各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表：大家好 : 我于 XX 年在常山多元合金有限公司主管安全工作，通過(guò)一年多的工作和學(xué)習(xí)實(shí)踐總結(jié)， XX 年各項(xiàng)安全管理目標(biāo)完成符合要求，《安全生產(chǎn)責(zé)任制》在各項(xiàng)安全管理工作中逐項(xiàng)落實(shí)并取得良好效果，按規(guī)定和要求完成各項(xiàng)安全培訓(xùn)和取證工作， XX 年查出各項(xiàng)安全隱患 22 項(xiàng)，整改完成 22 項(xiàng)整改率 %100。全年共查處三違現(xiàn)象 86 次（ 183 人），共處以罰金 32090 元。結(jié)合我公司實(shí)際情況共投入各項(xiàng)安全費(fèi)用 208000 元，包括（各類勞保用品、職工體檢費(fèi)、三級(jí)教育全員培訓(xùn)費(fèi)），并在廠區(qū)主要地點(diǎn)安裝了視頻監(jiān)控系 統(tǒng)，更加有效的加強(qiáng)了安全管理掌控功能，現(xiàn)正常運(yùn)行。全年無(wú)職業(yè)病或疑似病例發(fā)生。 XX 年，我公司根據(jù)集團(tuán)公司和常山實(shí)業(yè)公司安全生產(chǎn)總體部署，認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全法規(guī)、條例和標(biāo)準(zhǔn)，在各級(jí)安監(jiān)部門(mén)的指導(dǎo)下完成了 XX 年度安全生產(chǎn)目標(biāo)。所做報(bào)告必有不妥之處，敬請(qǐng)大家批 評(píng)指正。 健全并落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，根據(jù)“誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原 則，明確安全生產(chǎn)工作目標(biāo)，逐級(jí)簽訂《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū)》，并認(rèn)真監(jiān)督落實(shí)。 XX 年將全面落實(shí)各崗位安全培訓(xùn)取證工作，以實(shí)現(xiàn)我公司各項(xiàng)質(zhì)量要求標(biāo)準(zhǔn)化，確保生產(chǎn)安全 。 嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)獎(jiǎng)罰辦法， XX 年將結(jié)合實(shí)際情況繼 續(xù)合理的全面落實(shí)獎(jiǎng)罰制度，以提高員工的自我安全防 范意識(shí)，增強(qiáng)責(zé)任心，有效的遏制各種違章行為，達(dá)到事半功倍的效果，激勵(lì)先進(jìn)，鞭策后進(jìn)，共同進(jìn)步。 認(rèn)真執(zhí)行職工傷亡事故管理辦法，進(jìn)一步規(guī)范公司生產(chǎn)安 全事故的報(bào)告制度和處理辦法。 加強(qiáng)設(shè)備安全管理，做好特種設(shè)備的年度審驗(yàn)和操作人員 的操作技能、安全知識(shí)培訓(xùn)工作，確保設(shè)備和人員安全。 1密切配合生產(chǎn)部門(mén)做好安全工作，使安全全面服務(wù)于生 產(chǎn)，實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)必須安全的目標(biāo)。 謝謝大家。下面就 XX 年個(gè)人的安全、質(zhì)量工作履行情況匯報(bào)如下： 一、崗位職責(zé)履行情況 年初，對(duì)廠內(nèi)安全生產(chǎn)主體責(zé)任進(jìn)行重新分解，修訂了各級(jí)人員的安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制，并逐級(jí)簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)簽訂，落實(shí)了安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制，車間負(fù)責(zé)人“一把手”是安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，同時(shí)配套了相應(yīng)的安全獎(jiǎng)懲考核體系，開(kāi)展了車間安全生產(chǎn)比優(yōu)競(jìng)賽活動(dòng)，利用“獎(jiǎng)優(yōu)懲劣、優(yōu)勝劣汰”的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，充分調(diào)動(dòng)各級(jí)管理干部及員工抓 安全、想安全的積極性和能動(dòng)性。 XX 年全年共查出各項(xiàng)安全隱患 185 項(xiàng)，整改完成 183 項(xiàng)，整改率98%。 “三違”活動(dòng)杜絕“三違”行為 為了促進(jìn)員工認(rèn)清“三違”危害，識(shí)別“三違”行為，增強(qiáng)遵守安全規(guī)章制度的自覺(jué)性， XX 年 4 月份在廠領(lǐng)導(dǎo)的安排下，出臺(tái)了《三違管理規(guī)定》，對(duì)生產(chǎn)作業(yè)過(guò)程中可能出現(xiàn)的三違行為 進(jìn)行明碼標(biāo)價(jià)，使員工清楚的知道出現(xiàn)三違行為，應(yīng)受到怎樣的經(jīng) 濟(jì)處罰。 15年度的安全教育培訓(xùn)工作重點(diǎn)是按照集團(tuán)下發(fā)的各同類企業(yè)典型事故案例，組織員工進(jìn)行學(xué)習(xí)，對(duì)照事故案例形成的原因，結(jié)合廠內(nèi)的實(shí)際情況進(jìn)行比對(duì)自查，通過(guò)吸取事故教訓(xùn)，員工的安全意識(shí)有了較大的提高。同時(shí)根據(jù)國(guó)家安全生產(chǎn)法要求及對(duì)特種作業(yè)人員的需求，先后組織 3 人赴縣安全技術(shù)培訓(xùn)中心取得了非煤礦山安全管理人員證件；組織 3 人縣安全技術(shù)培訓(xùn)中心進(jìn)行電氣作業(yè)安全培訓(xùn)取證；組織 3 人赴縣安全技術(shù)培 訓(xùn)中心參加電焊工操作取證。 年共完成 1 項(xiàng)安全管理制度創(chuàng)新， 7 項(xiàng)安全設(shè)施小改小革項(xiàng)目，完成 1 項(xiàng)重大隱患整改：錨固劑車間防爆燈整改。同時(shí)修訂了外協(xié)設(shè)備的驗(yàn)收管理程序， 礦產(chǎn)品的質(zhì)量管理：礦產(chǎn)品的原材料入廠后全部要經(jīng)過(guò)抽檢化驗(yàn)，合格后才卸車。 XX 年 7 月和 9 月份分別通過(guò)了山西省機(jī)械產(chǎn)品質(zhì)量 監(jiān)督檢驗(yàn)站和安標(biāo)國(guó)家礦用產(chǎn)品安全標(biāo)志中心的兩次現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審工作，同時(shí)生產(chǎn)的錨桿、錨固劑經(jīng)過(guò)機(jī)械產(chǎn)品監(jiān)督檢驗(yàn)站和北京礦山井巷設(shè)備檢測(cè)檢驗(yàn)中心檢驗(yàn)合格。針對(duì)檢修前首先明確責(zé)任人，誰(shuí)檢修的、誰(shuí)驗(yàn)收的，形成了完成的檢修記錄檔案，便于出現(xiàn)問(wèn)題進(jìn)行責(zé)任追究。 二、工作中存在的不足之處： 、安全檢查力度欠缺，安全管理始終落實(shí)不到實(shí)處，未切實(shí)兌現(xiàn)“上為領(lǐng)導(dǎo)分憂，下為職工負(fù)責(zé)”的承諾。 、力度、精細(xì)化程度不夠，到生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)次數(shù)不到，但發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題不多。 ，只是 墨守成規(guī)。 ，或溝通較少，自我的安全信息和接受渠道不足。 另一方面：溝通能力不足，一些需要溝通解決的問(wèn)題處 理不及時(shí)，包括不符合項(xiàng)目的傳達(dá)，現(xiàn)場(chǎng)不符合的指正與確認(rèn)等。 16 年安全主體責(zé)任延伸的中心就是解決生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的安全問(wèn)題“誰(shuí)來(lái)負(fù)責(zé)、負(fù)什么責(zé)、怎么負(fù)責(zé)、不負(fù)責(zé)怎么辦”的問(wèn)題。 ，狠抓隱患排查治理 從系統(tǒng)安全、本質(zhì)化安全入手，加強(qiáng)專業(yè)管理，落實(shí)管理責(zé)任，重點(diǎn)對(duì)特種設(shè)備、機(jī)械設(shè)備、電氣設(shè)施、壓力機(jī)等設(shè)備和吊裝作業(yè)、壓力機(jī)使用、零星作業(yè)、非常規(guī)、外出、外來(lái)人員等作業(yè)項(xiàng)目進(jìn)行檢查。同時(shí)對(duì)照適用的法律法規(guī)、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)展開(kāi)詳查和精查工作，對(duì)查出的隱患以“隱患整改通知書(shū)”的形式及時(shí)通知相關(guān)單位進(jìn)行整改，并跟蹤隱患整改落實(shí)情況，保證隱患排查不走過(guò)場(chǎng)，不留盲區(qū)、死角、治理不留后患， 班組是安全生產(chǎn)最基層的單位，班組員工既是企業(yè)完成安全生產(chǎn)各項(xiàng)指標(biāo)的主要承擔(dān)者和實(shí)現(xiàn)者，優(yōu)秀、合格的班組是減少各類事故最有效的辦法之一。 ： 篇三：企業(yè)負(fù)責(zé)人安全述職報(bào)告 企業(yè)負(fù)責(zé)人安全述職報(bào)告 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位企業(yè)同仁、各位朋友： 你們好！我是山東 ***集團(tuán)有限公司的董事長(zhǎng) ***，為公司安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，現(xiàn)根據(jù)省政府《落實(shí)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全生產(chǎn)主體責(zé)任暫行規(guī)定》和《開(kāi)發(fā)區(qū)企業(yè)負(fù)責(zé)人“安全生產(chǎn)述職”工作方案》的要求，結(jié)合本公司安全生產(chǎn)工作的實(shí)際情況，向大家作安全生產(chǎn)工作述職報(bào)告，請(qǐng)審議。目前，公司擁有 30 萬(wàn)紗錠精紡生產(chǎn)規(guī)模和國(guó)際 領(lǐng)先水平的日本豐田 710 特寬幅噴氣織機(jī) 200 臺(tái)及絎縫、刺繡配套設(shè)備?？梢哉f(shuō)，沒(méi)有安全，就沒(méi)有企業(yè)的今天，就沒(méi)有企業(yè)的未來(lái)。作為企業(yè)負(fù)責(zé)人，我的認(rèn)識(shí)是：“生產(chǎn)再忙，安全不忘”、“安全就是企業(yè)的生命線，安全就是效益”。下面，我就如何開(kāi)展安全生產(chǎn)工作向各位領(lǐng)導(dǎo)、同仁匯報(bào)如下： 一、認(rèn)清形勢(shì)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，建立健全科學(xué)的安全管理機(jī)制 面對(duì)當(dāng)前嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)和安全生產(chǎn)形勢(shì)，以安全為第一責(zé)任，提高認(rèn)識(shí)，統(tǒng)一思想，成立了以我為組長(zhǎng)的“安全責(zé)任落實(shí)年領(lǐng)導(dǎo)小組”