【正文】 為自己的人生多填充上一份精彩。這點上要給自己敲醒警鐘給予自嘲，結合現(xiàn)實和理想之間的差距異同修正自己的不足。結合三個月的工作經歷，覺得自己在這個轉型的角色變換中做的還不夠好，確 切的說是還保持著一個學生的風貌，沒有成功邁出社會的第一步。在學校，面對的是單純的學業(yè)課程，扮演的是一個被動學習大于主動學習的角色 。在做好原有工作的基礎上，充分調動檢察官獨立辦案的積極性，在實行“捕訴”合一的司法改革制度下，進一步提升員額檢察官的辦案水平，提高辦案效率，為營造良好的法制環(huán)境，促進我區(qū) 和諧穩(wěn)定的經濟發(fā)展做出積極的努力。致使一些創(chuàng)新、亮點工作沒有能夠及時提煉出具有指導意義的經驗材料。 三、存在的不足 盡管今年做了一些工作，但是距離高標準、嚴要求還有很大差距。特別是開展掃黑除惡專項工作以來，在 __區(qū)、市檢察院以及我院掃 黑除惡專項領導小組的直接領導下，制定了多項相關制度，與 __區(qū)政法委、監(jiān)察委、公安、法院等部門積極配合，有效地打擊了此類犯罪，為營造和諧 __做出了積極貢獻。針對公安機關、審判機關在辦案過程中存在的問題，以及發(fā)案單位存在的漏洞，分別不同程度，我們依法發(fā)出了檢察建議、糾正違法通知書、檢察意見書等相關法律文書予以糾正或督促整改。截止 20__年 12 月 15 日，本人參加了我院召開的十三次檢察委員會 (其中十次討論業(yè)務工作和重大事項，三次集中組織學習 )，無論是學習、議事還是討論案件，本人均能夠實事求是的依法認真發(fā)表自己的觀點和意見，較好地履行了檢察委員會委員的職責。員額檢察官的責任意識、質量效率意識、大局意識得到了進一步提升。檢察長列席審委會 2 次 。未成年人社會調查 3 人 (次 )。發(fā)出檢察建議 12件 (次 )。追訴漏犯 18人 。提請抗訴 2 件 2人 。不起訴 5 件 9 人 。 個人述職報告優(yōu)秀范文篇二 作為區(qū)人民檢察院檢察委員會委員的我，同時擔任我院刑檢部部長及公訴科科長的職務， 20__年以來，在院黨組的正確領導下，較好的完成了院領導交給的各項任務。 工作分配和調度上不合理，由于個人性格比較獨立，為人比較謙和，很多事情不愿給同事添加麻煩，或者本來就是別人的 工作也不會計較，導致工作無法可持續(xù)推進。 六、存在問題 由于自身性格缺陷，性格較為內向，很多事情只會做不善于去交流，導致在工作 中發(fā)現(xiàn)問題自己能及時處理，或發(fā)現(xiàn)異常能快速調整，由于未能及時與大家溝通也許會導致問題不能有效徹底解決或再次出現(xiàn)。在即將過去的 __年我學習了很多煤礦技術上的專業(yè)知識，我以前主要從事煤礦通風安全管理，曾擔任過短時間技術員，但當時獨立完成技術資料較少，技術知識增長緩慢，但到柏楊后鄭工不厭其煩的指導和同事們的幫扶、配合，技術工作開展順利學習受益匪淺。 五、不斷學習，加強自身修養(yǎng)和行為養(yǎng)成。 20__年 7 月完成 701 行人繞巷的全面貫穿施工工作，貫穿位置與測量位置一致， 六水平和 603 運輸巷和 605 回風巷貫穿工程及中央變電所施工工程正在進行，隨著工程不斷推進測量工作將隨工程同步推進，定期檢查工程質量校正中腰線。對外迎檢資料主要包括規(guī)程措施、圖紙臺賬、報表記錄等，完成 14 年主要迎檢資料有修改上報三圖 (采掘工程平面圖、井上下對照圖、通風系統(tǒng)圖 )、“六打六治”打非治違工作、安全大檢查資料 (隱患評估治理、頂板專項檢查、人員定位專項檢查、機電運輸專項檢查等 )等工作。 隨著標準化建設的不斷推進，標準化自評報告對于標準化驗收而言便是最終考評驗收的關鍵，標準化自評報告覆蓋全部標準化建設工作情況及自評結果，自評報告中涉及的部署、投入、建設、系統(tǒng)、自評等圖字說明必須與各專業(yè)自評和現(xiàn)場一致，自評報告經各部門負責人協(xié)助，鄭工和金祥公司專家指導，最終形成完整標準自評報告成功上報。雙和標準化工作剛剛小結恰好被調至柏楊，到這邊的第一件工作仍舊是標準化建設工作，所幸雙和標準化資料已基本完成，各類資料已基本完善，還有前期柏楊煤礦已著手標準化建設工作，在柏楊煤礦標準化驗收前所有資料短時間內便 完成，并順利通過標準化驗收。 標準化建設工作是 __年工作的一個重點，不論是上級部門還是煤礦自身，因為標準化建設是煤礦的必行之路，要想長遠的發(fā)展和迎檢查過關，必須要求井下現(xiàn)場和地面資料滿足標準化規(guī)定。在柏楊工作期間，我感覺自己進步了很多，不論是井下煤層的認知和技術資料的完善，還是團隊的磨合，同事之間的信任、支持、配合，都讓我為現(xiàn)在的團隊感到驕傲。 20__年 5 月 19 日，由于人事變動，公司從多方考慮全面均衡，最后決定將我從雙和煤礦調至柏楊煤礦協(xié)助技術工作，對于我而言雖同屬一個公司的煤炭行業(yè)，工作范圍的變動仍使我心有余悸，但這難得的挑戰(zhàn)和機遇我不會輕易放棄，我相信自己能接任并將工作很好的完成。 20__年 6 月～ 12 月任柏楊煤礦生技科長，全面協(xié)助技術負責人工作，主要負責現(xiàn)場工程技術和軟件資料管理，包括作業(yè)現(xiàn)場安全技術指導，校訂巷道中腰線，編制作業(yè)規(guī)程和安全技術措施，定期對巷道工程質量進行監(jiān)督管理，繪制礦井各類迎檢和實際圖紙，每月對工程施工進行驗收，協(xié)助 礦井標準化驗收和日常標準化自評工作，負責井下工程施工測量和貫通管理，為礦井采掘作業(yè)作業(yè)做好技術支持和對外檢查的保障工作。在辭舊迎新之際，就我前期分管的安全通風和現(xiàn)任的生技科長工作向公司領導作以下述職： 一、認真履行職責，忠于職守，務實工作。希望可以幫助大家。個人述職報告優(yōu)秀 20XX5 則范文 第一篇：個人述職報告優(yōu)秀 2020 時間就如同白駒過隙般的流逝，回想起這段時間的工作，一定取得了很多的成績，述職報告也應跟上時間的腳步了。那么寫述職報告需要注意哪些問題呢 ?下面是為大家收集的關于個人述職報告優(yōu)秀范文 5 篇 2020。 個人述職報告優(yōu)秀范文篇一 日月如梭、時光飛逝，轉眼間又到了新的一年，回顧這一年的工作歷程，我在公司領導的正確領導下，在全體同事的鼎力支持和配合下，按照公司領導的工作思路、目標、任務，立足本職，勤奮努力、拼搏向上，積極展開工作，圓滿完成了自己所負責分管的各項工作任務。 20__年 1～ 5 月任雙和煤礦安全通風科長，全面協(xié)助安全副礦長工作，主要負責安全和通風管理工作，包括安全隱患排查、制定措施、落實 整改、組織驗收，作業(yè)現(xiàn)場日常安全監(jiān)督和巡查，通風設施檢查和維護，通風系統(tǒng)維護和測風及風量調節(jié)，編制安全通風技術資料，定期組織召開通風例會，解決一通三防工作中問題，調度通風瓦斯人員值班和報表三對口管理，組織安全事故調查處理和安全培訓教育等工作。 二、服從公司安排，積極配合，全面支持。我毫無猶豫的接受公司安排，我坦然的面對接下來的一切，現(xiàn)在看來我的選擇是正確的，我也做到當 初對自己的承諾，我離開了熟悉的環(huán)境認識了新的朋友，學習到了新的知識。 三、加強標準化建設，規(guī)范管理，科學管理。在到柏楊來之前，在雙和煤礦的主要工作便是標準化軟件資料清理和管理，主 要由我和溫科長兩人負責標準化各專業(yè)資料編制工作，對照煤礦安全質量標準化考評方法，分專業(yè)、分章節(jié)、分小點逐條對照落實，對比資料并結合礦井實際情況匯編完成各專業(yè)標準化資料，并將各專業(yè)標準化資料分發(fā)至相應專業(yè)負責人，針對日常檢查項目和填寫內容，對各專業(yè)負責人進行培訓和講解，確保各專業(yè)人員明確標準要求和填寫要求。 四、規(guī)范工程質量管理，做好技術保障工作。 技術部門除井下作業(yè)施工技術指導外，還負責對內和對外技術資料管理，內部技術資料主要包括工資單價和各作業(yè)點的作業(yè)規(guī)程 和安全技術措施，以及困難地點的具體施工方案和要求。 測量是煤礦技術人員的基礎工作也是必備要求，按照測量在前施工在后，方案措施審批學習在前施工在后，邊施工邊校準保證工程達標的要求。協(xié)助鄭工完成 15 年采掘生產規(guī)劃，保證 __年采掘接替正?？沙掷m(xù)發(fā)展。 學習我們不斷進步的基礎動力，錯過最佳學習時間已是懊悔不已，再浪費青春那就是對自己的不負責，我不想永遠停留在這里，因為我還年輕，我還有很多事情需要去嘗試，還有很長的路要走，我和別人的差距仍舊很大，只有通過不斷的學習并且別人更進一步的學習，才有可能縮 小與別人的差距。在工作之余還努力讓自己養(yǎng)成看書的習慣，學習不能單一，專業(yè)之外的書對于我而言同樣重要，因為作為管理人員應多學習全面發(fā)展，力爭讓事情或問題解決得更加有藝術和完美。 由于部門人員有限，只有鄭工和我兩人負責技術工作，鄭工還得不定時對雙和進行技術指導，再加上我自身文化素質和技術水平有限，編制內容可能不夠完善，很多內部文件資料送審工作未能及時送簽或說明，大部分審批簽字工作交由安全部門負責，在施工中可能存在理解不到位或要求不明確等現(xiàn)象。 七、 20__年計劃 正所謂計劃趕不上變化，作為現(xiàn)代的年輕人更應該將眼光放長遠些，對于我而言以后的路還很長，增加自身閱歷和知識，養(yǎng)成一個良好的品行和素養(yǎng)，樹立正確的價值觀很重要，接下來要做的事就是：立足眼下做好自己的事即可。下面就本人 20__年以來的工作情況簡要述職如下： 一、開展工作情況 業(yè)務工作：截至 20__年 12 月，我院公訴科共受理各類移送審查起訴案件 243 件 287 人，提起公訴 208 件 245 人 。偵查機關撤案 4 件 5 人 。追訴漏罪 6起 。向偵查機關、審判機關提出糾正違法通知書 12 件 。辦理法律援助 3 件 (次 )。召開庭前會議 1 次 。完成調研文章 1 篇。 檢察委員會委員履職情況： 20__年以來，本人依法正確履行了檢察委員會委員職責。 亮點工作情況：一年來，在辦理審查起訴案件過程中，正確履行檢察機關的法律監(jiān)督職責，加大監(jiān)督力度，針對法院做出的一審判決確有錯誤的案件，依法提出抗訴 2 件 2 人。積極開展了追訴漏罪漏犯、庭前會議、非法證據(jù)排除、未成年人法律援助、檢察長列席審委會等多項工作，并取得了良好的法律效果和社會效果。 二、廉潔自律情況 一年來，本人在所有參與的工作過程中，始終堅持秉公執(zhí)法、清正廉潔的執(zhí)法理念，從未有過違法違紀行為。主要表現(xiàn)在工作思路局限、處事經驗不足、創(chuàng)新意識不強。 四、 20__年工作思路、爭創(chuàng)目標及工作措施 在新的一年里，我將在院領導的統(tǒng)籌安排、分管檢察長的親自指揮、刑事檢察部全體干警的熱情幫助和配合下，繼續(xù)學習相關業(yè)務知識，緊緊圍繞上級院業(yè)務部門的硬性指標，努力完成好各項工作，在認真做好審查起訴工作的同時，要把掃黑除惡專項工作、訴訟監(jiān)督工作擺在首位，與全科干警一道，提升我們的工作能力和水平，發(fā)揚團隊精神，共同完成好院黨組交給的各項任務。 個人述職報告優(yōu)秀范文篇三 在這個收獲的季節(jié)里，我將自 7 月份入職公司到九月份工作分以下幾個方面作述職： 首先，對于我們剛出入社會的畢業(yè)生要面對的就是角色轉型。出入社會，要面對的不僅是單純的理論知識，更多的是要將理論結合實際事物并加之實踐和接觸形形色色的社會交際關系網(wǎng)，要扮演的是一個主動、活躍、踏實肯干的新人角色。就拿在工作環(huán)境內和同事相處相融度來說，自己沒能很好的融入這個大家庭。給自己定下幾條原則或者說轉型實踐方向： 主動學習、踏實肯干、夯實專業(yè)基礎 (相關專業(yè)理論知識、熟悉和把握行業(yè)動態(tài)以及公司相關固井外加劑產品 )扮演好轉型之后的新角色。 各擬制一份短期的人生 (工作、生活 )拓展計劃和一份長期人生 (工作、生活 )拓展計劃。 其次，古語云，在其位，謀其政。入職的三個月期間，從起初的公司各項基本管理制度培訓、固井基礎理論知識接觸、實驗設備儀器操作與維護、公司固井外加劑產品認知到前線的固井水泥漿體系、水泥漿性能參數(shù)與室內模擬試驗操作規(guī)程、固井工藝與工具、公司業(yè)務范圍和合作商等等一系列的固井相關事宜，自己正在從一張“固井白 紙”慢慢的在謄寫成為一張“固井技術牛皮卷 ,也堅信在一定的工作周期范圍內自己可以讓這張“固井技術牛皮卷”愈演愈厚。有規(guī)劃、有方向、結合理論與實踐制定長短期的學習計劃： 多學多問、不懂就問、把握好一個新人的學習姿態(tài)。 端正工作態(tài)度，實現(xiàn)完美轉型。 最后，工作范圍內接觸的業(yè)務與一個新人身份對公司管理發(fā)展的建議。 作為一個新人，針對公司的各項管理制度和公司發(fā)展建設的相關建議，本著新人該有的姿態(tài)和新人認知上的局限性，在一些原則上的錯誤建議還請公司領導海涵。 西南西北區(qū)域是否也應該像總公司一樣，超出正常上班時間的時間份 額記為加班。來到公司這個大家庭，是公司把我們這一堆爛泥慢慢扶上墻去的，誠摯的感謝公司領導對我們這群新進員工的栽培和殷切關愛，相信公司在任何決定上都有公司自己的立場和生存利益的競爭，再次獻上我對公司的深深謝意，預祝我們這個大家庭的明天會更好。我站以強化設備安全管理為中心，全面加強設備管、用、修等全過程的綜合管理，不斷提高設備完好率和利用率。根據(jù)工程需要全年總共生產瀝青混合料 21432 噸，安全優(yōu)質高效的完成了各項生產任務，圓滿的完成了碼霞線、富民路油面鋪筑工作。 今年由于拌合料生產量比較多，為了保證油路攤鋪的用料，我站全體職工每天從凌晨四點鐘開始生產，連續(xù)工作十三、四個小時，特別是在設備出現(xiàn)故