新員工個人試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)報告推薦閱讀-展示頁
2025-04-16 03:11本頁面
【正文】 程、工程造價等方面知識多進行系統(tǒng)性學習和提高，工作中要熟練運用專業(yè)相關(guān)知識綜合分析和解決問題。該崗位應對房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營、房地產(chǎn)評估、土地評估、經(jīng)濟、會計、統(tǒng)計、 稅收、金融、城市規(guī)劃、建筑工程、工程造價等相關(guān)知識的掌握都有一定的深度，還應掌握房地產(chǎn)相關(guān)的國家政策法規(guī)，熟悉當?shù)胤康禺a(chǎn)市場行情。 個人現(xiàn)在在公司的工作崗位為項目拓展部投資分析師，該崗位作為房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)的項目前期工作崗位，主要為房地產(chǎn)開發(fā)項目機會的信息搜集、分析、處理，是公司高層領(lǐng)導項目決策的參謀。 綜合分析進入公司以來的學習和工作經(jīng)歷，對試用期間的學習和工作情況作出客觀總結(jié)。 篇二： 接觸和了解公司是從招聘信息開始的，公司“堅持無理由退房”的樸實承諾給了我最初的良好印象，也是在此前提下，根據(jù)自己的工作經(jīng)歷、公司的崗位工作要求 和薪資待遇水平，決定向公司應聘。 工作細心度不夠，經(jīng)常在小問題上出現(xiàn)錯漏 。 其它事宜 (略 )。 “三現(xiàn)” (現(xiàn)場、現(xiàn)物、現(xiàn)實 )學習每個工作日 4 個小時以上，對公司目前生產(chǎn)的產(chǎn)品有了初步了解 。 接管公司檔案室書籍管理工作：詳細情況見：網(wǎng)上鄰居/CAIGOU02/信息中心 /書籍檔案 。 物料跟蹤、部門協(xié)調(diào)平均每個工作日 3 件次以上 。 生產(chǎn)粗能力分析、產(chǎn)能評估邁出第一步：老化架統(tǒng)計表及老化能力分析 (第一版 )已經(jīng)完成 。 參與并協(xié)助謝國忠老師、工程部黃健翔等進行廠區(qū)測繪、規(guī)劃方案、資料制作：第一階段已經(jīng)完成 。正因為如此，在企劃部工作，讓我體會了在愉快中完成工作的歡欣。工作之余，大家開懷談笑，不分彼此。自到百依參加工作以來，各位領(lǐng)導都對我這位來自異地的新人親切有加，特別是各位領(lǐng)導，在工作之余，以朋友的姿態(tài)經(jīng)常跟我坦懷聊天，非但不擺領(lǐng)導的架子，而且還以朋友的關(guān)愛之心在引導我們做好企劃工作，讓我真切感受到了百依人溫情。 首先說說在企劃部的工作心得。從這一階段來看，發(fā)現(xiàn)自己渴求的知識正源源不斷的向自己走來，到這個大溶爐里慢慢消化，這就是經(jīng)驗。原先外資企業(yè)生活讓我感到漸漸遠去，現(xiàn)在的工作已經(jīng)漸漸變得順其自然了，這或許應該是一種慶幸，是讓我值得留戀的一段經(jīng)歷。下面帶來新員工個人試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)報告。新員工個人試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)報告（推薦閱讀） 第一篇：新員工個人試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)報告 新員工個人試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)報告 時間一晃而過，轉(zhuǎn)眼間三個月的試用期已接近尾聲。這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷，也給我留下了精彩而美好的回憶。 篇一： 時間過得很真快，轉(zhuǎn)眼就兩個月了，就在此時需要回頭總結(jié)的時候從心底里感到日子的匆匆。 將近兩個月的試用期下來，自己努力了不少，也進步了不少，學到了很多以前沒有的東西，我想這不僅是工作，更重要的是給了我一個學習和鍛煉的機會。兩個月以來，我分別在幾個不同的崗位或角色上練習、實習，在此十分感謝公司的領(lǐng)導和前輩們對我的關(guān)照。在企劃部將近兩個月的工作生活，我感觸最深的就是，工作可以在快樂中完成。而其他大部分的老同事，也對我這個新人投以真摯友情的目光，在工作中，只要你需要，他們隨時給予熱情地指導 。記得剛到一周的時間，公 司新老同事就已經(jīng)打成一片，給我的感覺是上下同心。 我在工作上的收獲主要有： 基本學會或單獨處理了 24 張銷售訂單或計劃訂單 ?！对O(shè)備技術(shù)一覽表》等資料進一步優(yōu)化中、更新中 。 協(xié)助謝國忠老師其它日常事務(wù)：《 LED 產(chǎn)品系列參數(shù)性能 一覽表》等資料的制作 。詳細情況見每月《計劃跟蹤》報表 。 設(shè)備檔案、收集整理工作第一階段基本完成，詳細情況見：網(wǎng)上鄰居 /CAIGOU02/信息中心 /設(shè)備檔案 。理論業(yè)余學習了《 LED 及其工程應用》、《綠色照明工程實施手冊》、《新一代綠色光源 LED 及其應用技術(shù)》等書籍，部分讀書筆記見 BYPMC 的 日志 。 在這期間，工作上的不足主要有： 缺乏基本的 LED 燈具知識，在開展具體工作中，常常表現(xiàn)生澀，甚至有時還覺得不知所措 。 辦事效率不夠快，對領(lǐng)導的意圖領(lǐng)會不夠到位等。通過從應聘過程的直接接觸到試用期間的深入了解，對公司的經(jīng)營理念、使命和愿景、行為價值標準、內(nèi)部管理制度逐步熟悉，個人的秉性也與公司企業(yè)文化相吻合，感覺在這樣一個空間和平臺上具有良好的工作環(huán)境、學習條件、薪酬待遇和發(fā)展空間，是目前個人走出校園進入社會工作以來感覺的一個就業(yè)平臺、創(chuàng)業(yè)團隊和發(fā)展空間。作到公司與個人之間相互了解，以利于個人的成長，提高崗位工作效率和質(zhì)量，促進部門工作的順利開展和公司的發(fā)展。其工作職責主要有投資機會的尋找、分析、比選，對項目投資作出可行性分析研究。除具備上述知識面外，還須具有較強的房地產(chǎn)市場調(diào)查、協(xié)調(diào)溝通、分析判斷等綜合素質(zhì)和技能。 試用期間的主要工作內(nèi)容為：調(diào)查搜集項目信息、聯(lián)系溝通外部客戶、項目地塊實地勘察、項目情況綜合匯報、項目周邊市場調(diào)查、項目運作方案設(shè)計、項目經(jīng)濟
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