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高一年級組新學期工作計劃[精選多篇]-展示頁

2025-04-14 07:02本頁面
  

【正文】 一個學生的思想工作做 到位,千方百計做好轉化工作。要求班主任認真貫徹執(zhí)行年級組所布置的開學工作的相關規(guī)定,迅速建班建制,使學生在宿舍里、教室里,都要明確責任,任務責任注重細節(jié),實行人人參與班級管理與自我管理制度。開學初,重點抓好班風學風建設,讓學生的身心迅速回歸學校,回歸課堂,回歸學習。使廣大教師明白自己的工作職責和奮斗目標及獎懲方案,最大限度調動廣大教師工作的積極性和主動性。 ( 2)制定計劃、建章立制、加強教學團隊建設 為了使廣大教師在本學期明確奮斗目標、工作有章可循,開學伊始要制定出教學團隊考核方案、班主任考核方案、優(yōu)秀生的培養(yǎng)方案、備課組長制度、備課組教師管理制度、辦公室制度等。使他們在不斷的勤苦細實的學習中得到充實提高、鍛煉和增強。 ( 1)開展和諧年級組、平安年級組建設 要打造具有超強戰(zhàn)斗力的年級組,就必須建立良性的年級組運行機制,調動一切資源,形成教師與教師、老師與學生、學生與學生、家長和學校之間的合力,當所有的力量和所有的目標都成為一致時,一個拼搏向上、和諧溫馨、充滿凝聚力和戰(zhàn)斗力的班級和年級將會噴薄而出。 加強教師的管理和教育,打造先進性、學習型、敬業(yè)型、工作講落實型老師團隊。建立健全備課組教研制度,通過不斷的教研、探索和新課程培訓,讓所有高一任課教師的業(yè)務素質、敬業(yè)精神達到更高的水平。 樹立“以德育為中心,以培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力為重點”的素質教育觀念,著重激發(fā)學生成才欲望,狠抓學生的行為規(guī)范和養(yǎng)成教育,以班 風學風建設為突破口,進一步規(guī)范學生的言行,凈化學習生活環(huán)境,增強學習氣氛,使學生成為具有良好的學習習慣和生活習慣,具有勤奮、創(chuàng)新、勇于探索的進取精神。 建章立制,加強教學團隊建設。開創(chuàng)年級組工作的新輝煌。順應新課程改革的時代要求,堅持以人為本的教育教學理念,發(fā)揚腳踏實地重在落實的工作傳統(tǒng),健全制度,加強教師隊伍建設,嚴格常規(guī)管理,以提高學生素質和教學質量為目的,開展多層次多形式的教育教學 活動。 期末統(tǒng)考中各科成績要在全縣兄弟學校中名列前茅,繼續(xù)以“超維爭一”為目標,年級組將對成績居全縣第一名的科目任課教師給予適當獎勵。要求班主任要勤跟班,深入了解學生的內心世界,關注學生的心理健康,把每一個學生的思想工作做到位,千方百計做好轉化工作。要求班主任認真貫徹執(zhí)行年級組所布置的開學工作的相關規(guī)定,迅速建班建制,勤下班,充分利用開學當天下午的三節(jié)課和晚自習時間,老師講,學生記,學生講,多討論,在宿舍里、教室里,都要明 確責任,任務責任注重細節(jié),實行人人參與班級管理與自我管理制度。學生經(jīng)歷了上一學期的適應,以及一個寒假的調整,一開學,就應該讓學生的身心迅速回歸學校,回歸課堂,回歸學習。開學初,重點抓好班風學風建設。 學生安全工作學校把它看作是重中之重,年級組將加強與教育處、保衛(wèi)科的協(xié)同配合,制訂計劃和方案,認真履行安全保衛(wèi)工作,預防為主,切實落實學校安全保衛(wèi)工作制度,確保本學期不發(fā)生一起安全事故,使學校滿意、學生滿意、家長滿意,創(chuàng)立人心安定、學生學習安心的平安年級組。使他們在不斷的勤苦細實的學習中得到充實提高,在日漸的“三力”培養(yǎng)和提升中得到鍛煉和增強。進一步純化年級風氣,調動好師生的精神狀態(tài)。我們追求教師之間的和諧、師生之間的和諧、學生之間的和諧、學生與校園環(huán)境的和諧,家校之間和諧等。 三、主要工作 繼續(xù)推進和諧年級組、平安年級組建設 近年來點擊率最高的詞就是“創(chuàng)建和諧社會”。 ( 3)讓每一位高一任課教師立足 本職崗位、勤奮敬業(yè),樹立“以德育為中心,以培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力為重點”的素質教育觀念,既要嚴格要求學生,又要關心、尊重、服務學生。 ( 2)高一年級組將一如既往地以班風建設、學風建設為突破口,進一步規(guī)范學生的言行,凈化學習生活環(huán)境,增強學習氣氛,努力使學生成為具有良好的學習習慣和生活習慣,具有勤奮、創(chuàng)新、勇于探索的進取精神。為期末統(tǒng)考在全縣再有卓越表現(xiàn)努力;為學生高中三年的順利健康發(fā)展持續(xù)服務;為 20XX 年高考取得輝煌成績打好思想和學習基礎;為年級老師們的教育教學工作做好服務與協(xié)調工作,打造好年級組老師賴以教書育人、成就事業(yè)的高一年級這塊平臺;為學校發(fā)展作出應有的貢獻。高一年級組新學期工作計劃 1 一、指導思想: 以“學生的成長和未來高于一切”為根本目標,認真貫徹學校的工作思路,落實各處室關于年級的工作計劃內容,秉承上學期年級組工作“科學指導、民主決策、精細管理、團結協(xié)作、和諧奮進,追求卓越”的宗旨,發(fā)揚“奮發(fā)有為,與時俱進、人本至上”之精神,再創(chuàng)一流的機制、一流的管理、一流的質量,開創(chuàng)年級組工作的新輝煌。高一年級組新學期工作計劃 [精選多篇 ] 第一篇:高一年級組新學期工作計劃 高一年級學生不適應高中數(shù)學學習,就數(shù)學知識結構本身的規(guī)律而言,那么高一年級組工作計劃。下面是有高一年級組工作計劃,歡迎參閱。在著重激發(fā)學生成才欲望,狠抓學生的行為規(guī)范和養(yǎng)成教育,在做人、學習、紀律、集體生活等方面嚴格要求學生的基礎上,努力創(chuàng)設和營造一個科學、和諧、有力度、有效率、有創(chuàng)新的管理機制和人文氛圍,把在“細節(jié)中求成功”作 為本學期提高本年級質量的根本方法,全面提高年級的整體實力和管理水平,切實完成學校下達的各項任務和目標。 二、工作目標 ( 1)在學校領導下,認真落實貫徹教育改革思想和學校工作布署,與時俱進,開拓創(chuàng)新,勵精圖治,奮發(fā)有為,堅持不懈的狠抓常規(guī)管理,努力 打造“和諧年級”、“學習年級”、“愛心年級”、“平安年級”,年級工作的質量在校內乃至縣內名列前茅,把高一年級工作全面推上新的臺階。培養(yǎng)學生的集體榮譽感和責任感,樹立良好的班風,培養(yǎng)學生的自我管理和自我控制力,形成良好的學風,在年級中形成一種相互競爭、和諧發(fā)展的良好氛圍。 ( 4)各次月考、段考、期末統(tǒng)考成績要穩(wěn)中有進,期末統(tǒng)考成績要在上期基礎上要有更加卓越的表現(xiàn)。“創(chuàng)建和諧大社會”,必須先有和諧小社會,作為當代教育工作者,我們有責任有義務將國家的大政方針貫徹于日常行動之中,從我做起,為創(chuàng)建“和諧校園”、“和諧年 級組”、“和諧班級”貢獻力量,并教育學生做到。即建立良性的年級組運行機制,調動一切資源,形成教師的合力、師生的合力、學生之間的合力、家長和學校的合力,當所有的力量和所有的目標都成為一致時,一個拼搏向上、和諧溫馨、充滿凝聚力和戰(zhàn)斗力的班級和年級將會無往而不勝!我們將繼續(xù)上學期的布署的“創(chuàng)建和諧年級組,促進和諧校園建設”的有關工作,并要把工作推上層次,提升水平。采取切實有效的措 施調動好每一位老師的主動性、積極性和創(chuàng)造性,使每位老師始終以昂揚的姿態(tài)去迎接每天的工作;通過競賽評比、競爭流動、獎勵懲戒等舉措激發(fā)每一位學生的求知欲,強化他們的內驅力,磨煉他們的意志力,集中他們的注意力。相信老師們的能力,同學們的潛力! 具體措施包括在適當?shù)臅r機開展一次“親近大自然”為主題的春游;建立年級組“心靈對話”箱,聽取意見,廣納善言;進行一次學生與任課教師的面對面座談會;在五月初段考后召開家長委員會會議和 第二次全體家長座談會,等等。 德育工作與學生管理方面 ( 1)抓好入學教育,讓學生一開始就養(yǎng)成良好的學習、行為習慣。年級組對開學工作進行周密的安排布署,印發(fā)《高一年級開學工作及入學教育具體安排》,要 求各班主任照章辦事,規(guī)范到位。堅持不懈地進行養(yǎng)成教育在這個階段顯得很重要,重溫《中學生行為規(guī)范》和學校各項常規(guī)紀律要求,既要重視培養(yǎng)他們的文化素質,更要重視培養(yǎng)他們高尚的倫理道德素質和規(guī)范的行為習慣,教育他們該做什么,不該做什么。 ( 2)統(tǒng)一思想,以增強全年級所有老師管理學生的責任心為突破口,把使學生“學會做人”放在前位,以愛施教,以嚴治班,指導學生走好高中生活每一步。要求每一位任課老師,發(fā)揚“敬業(yè)、愛生、奉獻”的精神,在每一堂課、每一節(jié)自習,都有管理學生的責任和任務,認真組織教學,敢管學生、會管學生,堅決制止上課睡覺、說笑、看課外書、使用手機、聽隨 身聽等不良行為。 高一年級組新學期工作計劃 2 以黨的教育方針統(tǒng)領工作大局,以“對學生的終身發(fā)展負責”為工作目標,圍繞學校的工作思路,落實學校及各處室關于年級組的工作計劃內容。打造一流的管理機制、一流的教育教學團隊,創(chuàng)造一流的教育教學質量。 認真落實貫徹新課程改革的教育教學思想和學校各項工作部署。與時俱進,開拓創(chuàng)新,堅持不懈地狠抓常規(guī)管理,努力創(chuàng)設一個科學、和諧、有力度、有效率、有創(chuàng)新的管理機制和人文氛圍,著力打造“和諧年級”、“學習年級”、“平安年級”。 加強備課組的管理體制建設,貫徹學校科研興校的戰(zhàn)略方針。 建立并強化班級教育教學團隊功能,發(fā)揮其最大工作實效。 通過年級組卓有成效的工作,使各次月考、段考、市級統(tǒng)考成績要穩(wěn)中有進,期末統(tǒng)考成績要在全市要有更加卓越的表現(xiàn)。我們追求教師之間、師生之間、學生之間、學生與校園環(huán)境、家校之間和諧,首先應該以人為本,采取切 實有效的措施調動好每一位老師的主動性、積極性和創(chuàng)造性,使每位老師始終以昂揚的姿態(tài)去迎接每天的工作;通過競賽評比、競爭流動、獎勵懲戒等舉措激發(fā)每一位學生的求知欲,強化他們的內驅力,磨煉他們的意志力,集中他們的注意力。
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