【正文】 二、物業(yè)公司管理臺(tái)賬體系的建立 根據(jù)集團(tuán)財(cái)務(wù)中心的統(tǒng)一要求，結(jié)合物業(yè)公 司的實(shí)際情況，在以前的會(huì)計(jì)核算基礎(chǔ)之上，從管理的角度，明年需制定物業(yè)公司的管理臺(tái)賬體系。 加強(qiáng)學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，提高自身服務(wù)水平和素質(zhì)，更好地服務(wù)業(yè)主 。 監(jiān)督收銀員收銀工作，保證款項(xiàng)相符，及時(shí)入庫(kù) 。 每月定期清理合同及協(xié)議，對(duì)未收取費(fèi)用及時(shí)追繳 。 對(duì)一期業(yè)主下一年物管費(fèi)用的及時(shí)追繳，保證款項(xiàng)及時(shí)入庫(kù) 。 2020物業(yè)財(cái)務(wù)工作計(jì)劃篇四 在年度工作基礎(chǔ)上，切實(shí)認(rèn)真做好本職工作。使得財(cái)務(wù)運(yùn)作趨于更合理化、健康化，更能符合公司發(fā)展的步伐。 完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。及時(shí)進(jìn)行記帳，編制出納日?qǐng)?bào)明細(xì)表，匯總表，月初前報(bào)交總經(jīng)理留存，嚴(yán)格支票領(lǐng)用手續(xù)，按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉(zhuǎn)帳支票 。按照財(cái)務(wù)制度，辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，努力開(kāi)源結(jié)流，使有限的經(jīng)費(fèi)發(fā)揮真正的作用，為 公司提供財(cái)力上的保證。 做好本職工作的同時(shí)，處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系 。參加繼續(xù)教育后，匯報(bào)學(xué)習(xí)情況報(bào)告。特?cái)M訂 2020年的物業(yè)財(cái)務(wù)人員工作計(jì)劃： 一、每年財(cái)務(wù)人員都要參加財(cái)政局組織的財(cái)務(wù)人員繼續(xù)教育 首先參加財(cái)務(wù)人員繼續(xù)教育，了解新準(zhǔn)則體系框架，掌握和領(lǐng)會(huì)新準(zhǔn)則內(nèi)容，要點(diǎn)、和精髓。 2020物業(yè)財(cái)務(wù)工作計(jì)劃篇三 2020 年需要一如既往地做好日常財(cái)務(wù)核算工作，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理、推動(dòng)規(guī)范管理和加強(qiáng)財(cái)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)教育。 完善企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)管理機(jī)制，對(duì)所屬部門、工作崗位均實(shí)行規(guī)范化管理，使每個(gè)員工人人肩上有壓力，心中有藍(lán)圖，前進(jìn)路上有方向，工作行程有目標(biāo)。 職工業(yè)務(wù)教育方面：繼續(xù)學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù) 。除特殊情況，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)同意，任何人無(wú)權(quán)免收和少收，堅(jiān)決做到足額收費(fèi)，只有積極拓展收費(fèi)渠道并做到足額收費(fèi)，才能完成全年各項(xiàng)業(yè)務(wù) 收入的艱巨任務(wù)。 加強(qiáng)財(cái)務(wù)專業(yè)類知識(shí)，多看書(shū)本知識(shí)，多向老員工請(qǐng)教經(jīng)驗(yàn)，提高工作效率 。 加強(qiáng)壞帳清收組織管理工作，繼續(xù)做好壞帳回收及核銷工作 。 二、工作措施 捕捉信息，開(kāi)拓市場(chǎng)，增加公司收入 。采取多樣化形式，把學(xué)業(yè)務(wù)與交流技能相結(jié)合，開(kāi)拓視野，豐富知識(shí)，全面提升整體素質(zhì)、管理水平 。 2020物業(yè)財(cái)務(wù)工作計(jì)劃篇二 入職以來(lái)，我主要負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)核算、納稅等工作， 2020 年 ，我的工作任務(wù)將要加大，為了更好的完成工作任務(wù)，現(xiàn)將 2020 年的工作做個(gè)工作計(jì)劃： 一、財(cái)務(wù)人員綜合思想需加強(qiáng)管理 研究創(chuàng)新，擴(kuò)大營(yíng)業(yè)額，控制成本，創(chuàng)造利潤(rùn) 。確有正常損壞要按照?qǐng)?bào)損程序予以報(bào)損，要嚴(yán)格管理人員，轉(zhuǎn)換要有手續(xù)，損壞丟失要照價(jià)賠償，管好固定資產(chǎn)帳。使得財(cái) 務(wù)運(yùn)作趨于更合理化、健康化，更能符合公司發(fā)展的步伐。 完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。及時(shí)進(jìn)行記帳 。按照財(cái)務(wù)制度，辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，努力開(kāi)源結(jié)流，使有限的經(jīng)費(fèi)發(fā)揮真正的作用，為物業(yè)公司提供財(cái)力上的保證。 做好本職工作的同時(shí)，處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系 。編制好年度預(yù)算，并力求切合實(shí)際。全面按新準(zhǔn)則的規(guī)范要求，熟練地運(yùn)用新準(zhǔn)則等，進(jìn)行帳務(wù)處理和財(cái)務(wù)相關(guān)報(bào)表、表格的編制。為了 2020 年能夠出色的完成上級(jí)交給的工作，特制定出工作計(jì)劃： 一、組織財(cái)務(wù)人員參加上級(jí)組織的各種培訓(xùn) 組織財(cái)務(wù)人員參加財(cái)務(wù)人員培訓(xùn)，提高認(rèn)識(shí)，不斷加強(qiáng)自身的業(yè)務(wù)水平。20XX 物業(yè)財(cái)務(wù)工作計(jì)劃 _物業(yè)財(cái)務(wù)年度工作計(jì)劃（ 5 篇范例） 第一篇： 2020 物業(yè)財(cái)務(wù)工作計(jì)劃 _物業(yè)財(cái)務(wù)年度工作計(jì)劃 新的一年，就要制度一個(gè)新的工作計(jì)劃，你知道工作計(jì)劃怎么寫(xiě)嗎 ?以下是整理了關(guān)于 2020物業(yè)財(cái)務(wù)工作計(jì)劃 _物業(yè)財(cái)務(wù)年度工作計(jì)劃4 篇，希望你喜歡。 2020物業(yè)財(cái)務(wù)工作計(jì)劃篇一 作為公司的財(cái)務(wù)工作人員，自然是做好本職工作在先，為公司節(jié)約每一分成本為己任。了解新準(zhǔn)則體系框架，掌握和領(lǐng)會(huì)新準(zhǔn)則內(nèi)容，要點(diǎn)、和精髓。 二、進(jìn)一步做好預(yù)算工作探索物業(yè)公司預(yù)算管理規(guī)律 按照上級(jí)財(cái)政部門的要求，總結(jié)大口徑預(yù)算工作的規(guī)律，提高預(yù)算工作的預(yù)見(jiàn)性、民主性和科學(xué)性，做好物業(yè)公司部門預(yù)算的編制和落實(shí)工作。 三、加強(qiáng)規(guī)范資金管理 根據(jù)新的制度與準(zhǔn)則結(jié)合實(shí)際情況 ，進(jìn)行業(yè)務(wù)核算，做好財(cái)務(wù)工作 。 做好正常出納核算工作。加強(qiáng)各種費(fèi)用開(kāi)支的核算。 財(cái)務(wù)人員必須按崗位責(zé)任制堅(jiān)持原則，秉公辦事，做出表率 。 四、財(cái)務(wù)管理力求科學(xué)化、核算規(guī)范化 費(fèi)用控制全理化，強(qiáng)化監(jiān)督度，細(xì)化工作，切實(shí)體現(xiàn)財(cái)務(wù)管理的作用。要嚴(yán)格物業(yè)公司的硬件管理，物業(yè)公司的設(shè)備要管好用好，及時(shí)修補(bǔ)，嚴(yán)禁外借。 以上便是我一名財(cái)務(wù)人員工作計(jì)劃，總之在 2020 年里，物業(yè)公司將借改革契機(jī)，繼續(xù)加大財(cái)務(wù)管理力度，不斷提高財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)操作能力，充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的職能作用，創(chuàng)造性的完成各項(xiàng)計(jì)劃內(nèi)容。加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，堅(jiān)持員工技能培訓(xùn) 。建立辦事高效，運(yùn)作協(xié)調(diào)，行為規(guī)范的管理機(jī)制，開(kāi)拓新業(yè)務(wù)，再上新水平，努力開(kāi)創(chuàng)各項(xiàng)工作的新局面。 抓好基礎(chǔ)工作，實(shí)行財(cái)務(wù)規(guī)范管理，全面提高工作質(zhì)量 。 加大對(duì)各業(yè)主之間的管理，每月定時(shí)繳納水費(fèi)、電費(fèi)、物業(yè)費(fèi)等 。 嚴(yán)格客戶的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，杜絕漏收和少收，并進(jìn)一步規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)決執(zhí)行公司規(guī)定的中間業(yè)務(wù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。 三、強(qiáng)化員工教育培訓(xùn)工作，提高財(cái)務(wù)人員素質(zhì) 職工思想教育方面：通過(guò)培訓(xùn)教育，樹(shù)立職工愛(ài)崗敬業(yè)，敢為人先的創(chuàng)新精神 。技能培訓(xùn)工作持之以恒進(jìn)行崗位練兵，不斷提高財(cái)務(wù)方面的質(zhì)量和效率 。 新的形勢(shì)和新的發(fā)展要求賦予了我們新的責(zé)任和使命， 2020 年，讓我們共同進(jìn)步，共同發(fā)展。做到財(cái)務(wù)工作長(zhǎng)計(jì)劃、短安排，使財(cái)務(wù)工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。全面按新準(zhǔn)則的規(guī)范要求，熟練地運(yùn)用新準(zhǔn)則等，進(jìn)行帳務(wù)處理和財(cái)務(wù)相關(guān)報(bào)表、表格的編制。 二、加強(qiáng)規(guī)范現(xiàn)金管理，做好日常核算 根據(jù)新的制度與準(zhǔn)則結(jié)合實(shí)際情況，進(jìn)行業(yè)務(wù)核算，做好財(cái)務(wù)工作 。 做好正常出納核算工作。加強(qiáng)各種費(fèi)用開(kāi)支的核算。 財(cái)務(wù)人員必須按崗位責(zé)任制堅(jiān)持原則，秉公辦事，做出表率 。 三、個(gè)人工作規(guī)劃及建議 要求財(cái)務(wù)管理科學(xué)化，核算規(guī)范化，費(fèi)用控制全理化，強(qiáng)化監(jiān)督度，細(xì)化工作，切實(shí)體現(xiàn)財(cái)務(wù)