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正文內(nèi)容

20xx保潔員個人工作計劃最新5篇材料-展示頁

2025-04-10 07:25本頁面
  

【正文】 為環(huán)境部。小區(qū)離開了綠化,就不會有花草樹木。 保潔與綠化的統(tǒng)一整體性與不可分隔性。隨著業(yè)主入住的不斷增加,小區(qū)垃圾不斷增加,垃圾的清運、中轉(zhuǎn)、處理,是保潔工 作的一個重要內(nèi)容。家政公司,在保證服務(wù)質(zhì)量,規(guī)范內(nèi)部管理的同時,我們還可以提取一定的服務(wù)費用。一方面,由于我們保潔人員素質(zhì)不同,工作質(zhì)量有所差異,所做的家政服務(wù)的效果也不同 。在做好保潔工作的同時,我們會做好廢品收購及家政服務(wù)工作,最大限度地減員增效,提高物業(yè)的經(jīng)濟效率。即達到青島市 A 類物業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和達到經(jīng)濟效率最大化的目標(biāo)。服務(wù)品牌的樹立,有利于企業(yè)的知名度,對一個部門也是一樣,有利于提高部門的影響力,更有利于增強部門的凝聚力,目前,我們本著“清掃一戶,潔凈一戶,滿意一戶”的原則,為業(yè)主提供家政服務(wù),得到業(yè)主的好評,在業(yè)主心中樹立了良好的形象。 保潔員個人工作計劃 (三 ) 20xx 年,保潔部在集團領(lǐng)導(dǎo)的大力支持、物業(yè)公司經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下,秉承公司“您的滿意是我們永恒的追求”的宗旨,不斷壯大,努力工作,圓滿完成了工作任務(wù)。本年度會對重點加強員工技能知識的培訓(xùn)學(xué)習(xí),以適應(yīng)公司的發(fā)展需要 。員工除了具備基本的保潔知識外還需要 掌握更多的保潔技能知識才能更好地做好保潔工作。所以日常員工的著裝規(guī)范統(tǒng)一,員工服務(wù)意識的提高也是保潔培訓(xùn)工作中的重點 。 其四,員工培訓(xùn)工作 : 保潔培訓(xùn)工作是一項長期的工作,每年都要對保潔員工進行保潔相關(guān)知識的培訓(xùn),不斷地提高員工的綜合素質(zhì)、改進工作態(tài)度,增強員工對公司的歸屬感、責(zé)任感、促進公司與員工及管理人員與員工的溝通,本年度的培訓(xùn)工作主要有以下幾點: 1,消防安全意識的培訓(xùn),配合消防部門對員工進行消防知識的培訓(xùn),分階段對員工進行安全 意識的強化培訓(xùn),提高員工對突發(fā)事件的應(yīng)變處理能力、節(jié)日高峰期對區(qū)域保潔的掌控力、安全操作能力、盡可能減少污漬滯留地面的時間,減少潛在的安全隱患,并嚴格按照安全操作規(guī)范流程保潔,杜絕隱患事故發(fā)生 。 其三,團隊工作建設(shè)加強:任何工作都需要和諧的工作氛圍、全身心地投入 才能有效地完成,無論是不同時間段員工的工作強度還是員工在工作中的異常表現(xiàn),都需要管理人員能夠從多方面了解員工,了解她們的思想動態(tài),及時找出問題所在,引導(dǎo)和疏通員工的不滿情緒,避免影響保潔整體工作 。?并配合人力行政做好新招聘員工的入職試用審批工作 。根據(jù)公司要求,結(jié)合保潔 ?ahref=39。 其二,保潔員工年齡偏大,文化程度較低,保潔工作時間長、工作單調(diào)枯燥, 其三,專業(yè)技能知識不足:公司在不斷發(fā)展壯大,高科技材料也層出不窮,我 們現(xiàn)有的保潔知識已無法保證對高科技材料的清潔保養(yǎng),在今后的工作中,要加強學(xué)習(xí),豐富部門的專業(yè)技能知識,為做好保潔工作打下良好的基礎(chǔ) 。閉店后地面的清洗操作、安全通道的清洗、外圍項目的高空清洗操作等都涉及到安全,個別員工在操作過程中防范意識不夠,沒有按照規(guī)定時間而提前操作、還有些員工在操作過程中不采取任何提示措施而進行清洗操作 。 五、保潔工作中存在的問題 其一,保潔安全意識不足。 其四、班長及員工的培訓(xùn)工作 1,為提高基層管理人員的管理水平,在 4月份對班長進行了崗位職責(zé)、團隊建設(shè)、執(zhí)行力提升的培訓(xùn)工作,讓班長了解部門的各項規(guī)章制度、了解崗位職責(zé)、了解各崗位操作流程、用行動和自身的形象來影響員工,教育員工,要求員工做到的自己先要做到,更好地發(fā)揮承上啟下的管理作用 。 4,完成步行街展臺周邊的墻面清洗及展臺內(nèi)外的全面保潔工作 。 2,完成了商場改建玻璃門的多次清洗工作 。并根據(jù)春、夏、秋、冬不同季節(jié)的保潔工作、商場內(nèi)外的保潔服務(wù)內(nèi)容及要求做了充分的安排和計劃,并全面地落實到位。 其二、年度保潔工作 1,完成地下停車場高空管網(wǎng)設(shè)施設(shè)備的除塵及 a座 b 座多處污水管網(wǎng)的全面清掏,確保管網(wǎng)設(shè)施的清潔達標(biāo)及污水管網(wǎng)的正常運作 。雨雪天氣的保潔工作采取防護措施:四個大門的主要出入口、扶梯上下出入口的防滑提示、吸水地毯的鋪設(shè)、主要通道的人員增補、五樓樓頂?shù)孛娴牡芈╇s物清理、調(diào)動員工對門外主通道進行鏟雪清理、對地下停車場的污漬滲水的清理 。對商場重點區(qū)域進行人員的合理調(diào)整安排、引導(dǎo)員工提高區(qū)域整體兼管意識,完成商場節(jié)日期間的全面保潔工作 。 四、本年度所做的主要工作: 其一,商場日常保潔工作 1,對外包單位藍天保潔進行了有效的監(jiān)督,使外圍襄棉路段、人民路段、長虹路段的地面保潔工作基本達到我司的要求。明白自身的素質(zhì)及保潔服務(wù)質(zhì)量好壞和公司的形象息息相關(guān),全年度有六名員工拾到顧客的手機、錢包、物品上交后歸還顧客,受到顧客好評。 三、員工綜合素質(zhì)提升。其三,對保潔日常工具及設(shè)施設(shè)備的使用進行嚴格的掌控,深入了解工具及設(shè)施設(shè)備的使用情況,工具按照計劃用量合理領(lǐng)用 。清理垃圾時,在袋子里的垃圾不到三分之二的情況下,把幾個袋子的垃圾折合在一個袋子里。貫徹公司節(jié)能降耗的精神,本著節(jié)約就 是為公司省錢的思 想,加強了保潔節(jié)約意識的引導(dǎo),號召員工本著從自我做起,從細節(jié)做起,杜絕一切浪費現(xiàn)象。本年度為規(guī)范保潔員工言行、提高工作效率, 對《保潔崗位職責(zé)》《保潔行為規(guī)范》《保潔日??己思殑t標(biāo)準(zhǔn)》《 保潔流程標(biāo)準(zhǔn)》《績效考核條例》等相關(guān)管理制度進行了重新修定,并新制定了《保潔安全操作管理條例》《客流量高峰期保潔要求》《突發(fā)事件的應(yīng)急預(yù)案》《離崗簽到規(guī)范》等管理制度,使員工的日常工作都有章可循、有制可約,各項制度的實施對提高員工工作積極性、主動性和自律性等方面起到了實效性作用,讓員工自動自發(fā)地履行各自的崗位職責(zé),使商場內(nèi)外的保潔工作在原來的基礎(chǔ)上有了大的改善和提高,使各區(qū)域的衛(wèi)生質(zhì)量都達到公司規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。通過各種活動來促進學(xué)生自主學(xué)習(xí)和培養(yǎng)終身鍛煉身體的意識。 學(xué)校成立 3 個體育興趣小組,即田徑、軟排、乒乓球,要持之以恒地訓(xùn)練。③男生是坐位體前屈與握力, *是坐位體前屈、握力與仰臥起坐。另外可選測三項:①臺階試驗與 50米 x 往返跑。三四年級測學(xué)生的身高、體重、 50 米跑、立定跳動遠 。 五、做好學(xué)校的體育達標(biāo)工作。 四、搞好學(xué)校的衛(wèi)生工作。 我?,F(xiàn)有專職體育教師 3 人,其中一人為排球?qū)I(yè)。通過這 樣從新的角度教育學(xué)生,使他們轉(zhuǎn)變觀念,重視個人的身體衛(wèi)生,知道只有加強鍛煉養(yǎng)成良好的習(xí)慣,才會不生病,以促進健康,從而更加地?zé)釔垠w育與健康。 二、轉(zhuǎn)變觀念、提高素質(zhì)。 各級領(lǐng)導(dǎo)要牢固樹立 健康第一 的指導(dǎo)思想,把保障學(xué)生的身心健康列入重要的議事日程。 1 保潔員個人工作計劃 (一 ) 為了進一步貫徹落實《學(xué)校體育工作條例》、《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》,提高學(xué)生的身心健康水平,增強學(xué)生的體質(zhì),學(xué)校教育要樹立健康第一的指導(dǎo)思想,為此,學(xué)校體育衛(wèi)生工作必須堅持面向全體學(xué)生,以全面提高學(xué)生身心健康水平為主要目的。20XX 保潔員個人工作計劃最新( 5 篇材料) 第一篇: 2020保潔員個人工作計劃最新 講衛(wèi)生、講文明、愛護自己的家園一直稱作為一種傳統(tǒng)美德。下面就是給大家?guī)淼摹?2020保潔員個人工作計劃五篇最新》,希望能幫助到大家 !通過體育與健康教育,使全鎮(zhèn)小學(xué)生具有強健的體格、健康的心理、良好的習(xí)慣、樂觀的生活態(tài)度和較強的社會適應(yīng)能力,才能有序的完成以上的目標(biāo),特制定工作計劃如下: 一、加強領(lǐng)導(dǎo)、有序安排。建立學(xué) 校體衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,要把學(xué)校體衛(wèi)工作納入本校的年度目標(biāo)管理工作中去,制定學(xué)校體衛(wèi)檢查標(biāo)準(zhǔn),依照標(biāo)準(zhǔn)確保體衛(wèi)檢查工作落實,并使之形成制度。 體衛(wèi)教師要配合學(xué)校的集體工作,結(jié)合衛(wèi)生知識,認真?zhèn)湔n,上好體育課,要始終圍繞為什么而教,教什么和怎么教的問題,從不同的角度和層次進行探索和實驗,例如有這樣一個問題:怎樣看待學(xué)生生病 ?可以對學(xué)生這樣說,生病就是犯錯誤,為什么呢 ?啟發(fā)學(xué)生:生病會影響學(xué)習(xí)、影響工作,所以生病從客觀上說就是對國家造成負擔(dān)和浪費,給父母增加經(jīng)濟負擔(dān)。 三、加大軟排力度,提高辦學(xué)特色。今年我校要在去年的基本上,加大力度,搞好軟排球訓(xùn)練,組建軟排訓(xùn)練隊并長期訓(xùn)練,把軟排列為課外活動中的重點,使我校參加軟排人數(shù)達 100%。 學(xué)校要做好健康檔案的建立及學(xué)生的體檢工作,搞好衛(wèi)生知識的宣傳工作,使學(xué)生懂得一定的衛(wèi)生知識,養(yǎng) 成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,以減少某些疾病的發(fā)生,做好常見病、多發(fā)病的預(yù)防工作,嚴格作息時間,開設(shè)衛(wèi)生室正常門診工作,降低學(xué)生的近視率和發(fā)病率。 我國 xx 年要全面實施《學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》,為把工作做在頭里,在體育課中結(jié)合達標(biāo)內(nèi)容,以便適應(yīng)新的教學(xué)內(nèi)容,現(xiàn)將達標(biāo)內(nèi)容轉(zhuǎn)抄,以供各完小體育教師參考:一二年級測學(xué)生的身高、體重、坐位體前屈 。五六年級測學(xué)生的身高、體重、肺活量。② 50 米跑與 立定跳遠。 六、組建建興趣小組,抓好群體工作,培養(yǎng)學(xué)生終身體育的意識。另外,學(xué)校要廣泛開展群體活動,使大面積學(xué)生的身體素質(zhì)得到提高。 保潔員個人工作計劃 (二 ) 一、完善保潔部各項規(guī)章制度。 二、控制保潔材料成本,節(jié)能降耗。其一,衛(wèi)生間的水不用時及時關(guān)閉,減少洗塵推、拖拍的次數(shù)。其二,對甩干機的使用進行了實際操作培訓(xùn),制定相關(guān)管理制度,減少使用頻率,延長了甩干機的使用壽命。設(shè)施設(shè)備定期進行維護,并協(xié)同行政部門進行物料、設(shè)施配件更換的質(zhì)量及價格把關(guān),把保潔 費用支出合理地控制在預(yù)算范圍內(nèi),真正做到了開源節(jié)流。員工的素質(zhì)是公司形象的重要組成部分,為了提高 保潔員工的整體素質(zhì),對保潔員工進行了管理規(guī)范流程、保潔禮儀禮貌、服務(wù)安全意識的多次培訓(xùn)及考核,取得一定的成效,使員工在安全意識、服務(wù)意識、整體形象上有了很大的提高 。沒有發(fā)現(xiàn)一例顧客及商戶投拆員工服務(wù)不到位的現(xiàn)象,為商戶、顧客營造一個舒適整潔的經(jīng)營、 購物環(huán)境打下一個堅實的基礎(chǔ)。 2,完成商場節(jié)日期間客流量高峰期的保潔工作 。 3,完成雨雪天氣的商場保潔工作 。4,完成商場綠植及五樓綠植的日常管理工作 。 2,完成外圍的玻璃雨蓬、步行街的景觀燈、二號門上方龍骨的 全面清洗工作 。 其三、計劃外的保潔工作 1,完成集團辦公室遷移到酒店后新辦公區(qū)域的開荒保潔工作 。 3,完成五樓辦公室改建期間垃圾雜物的清理、外墻玻璃的高空清洗及改建完畢后地面及細節(jié)的全面開荒保潔 。 5,完成長虹路、人民路施工改建期間對我司外圍玻璃雨蓬、商場主要通道、地下停車場造成的灰塵污染的相關(guān)保潔工作 。2, 6 月份, 10 月份對員工進行了團隊意識、服務(wù)意識、節(jié)能降耗意識、績效考核細則標(biāo)準(zhǔn)、安全管理 操作條例、突發(fā)事件應(yīng)急處理流程等綜合培訓(xùn),為提高保潔員工的服務(wù)安全意識、應(yīng)變能力、工作效率起了很好地推進作用 ??土髁扛叻迤诩坝暄┨鞖獾纳虉龅娜粘1崳鞣N 液狀的污染物質(zhì)稍處理不及時就會帶來不可預(yù)知的安全隱患 。安全操作保潔工作才能保證商場的正 常經(jīng)營環(huán)境,為此,每天例會對員工進行安全意識的強化學(xué)習(xí),讓員工從思想上重視安全的重要性,讓員工意識到保潔安全操作不能有一絲一毫的大意、懈怠,任何的疏忽都會給自身、他人及公司帶來嚴重的后果 。七、 20xx年工作計劃: 其一,調(diào)整人力年齡結(jié)構(gòu),提高保潔員工整體素質(zhì) 。lank39。其二,按照部門的預(yù)算目標(biāo),加強對日常保潔物料的使用控制及設(shè)施設(shè)備的 監(jiān)管維護,把費用控制在合理有效地范圍內(nèi),在保證日常工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的前提下,更好地完成公司制定的目標(biāo)任務(wù) 。在工作之余加強員工活動的組織工作,給員工提供一個溝通平臺,同時要求管理人員在員工中不但要發(fā)揮標(biāo)桿作用還要起到很好的協(xié)調(diào)作用,在搞好班組員工關(guān)系的同時,也要搞好和其他部門之間的關(guān)系,更好地帶動員工做好團隊建設(shè)工作 。 2,儀表儀容、服務(wù)意識培訓(xùn),保潔工作的區(qū)域遍布商場各個地方,員工的儀容儀表及服務(wù)意識的好壞直接影響公司的對外形象。 3,技能知識培訓(xùn),隨著公司不斷發(fā)展,保潔工作的標(biāo)準(zhǔn)和要求也會越來越高。比如:設(shè)施設(shè)備的維修保養(yǎng)、地磚的清潔保養(yǎng)、石材的清潔保養(yǎng)等都需要具有專業(yè)知識的人員來操作。新的
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