【正文】 種會(huì)議的后勤服務(wù)工作。辦公室裝修完畢后，在月份按照審批權(quán)限完成了購(gòu)置辦公用品、通訊 、復(fù)印機(jī)、電腦等設(shè)備的配置工作。 實(shí)抓好公司的福利、企業(yè)管理的日常工作。組織落實(shí)公司的勞動(dòng)、人事、工資管理和員工的考勤控制監(jiān)督工作，根據(jù)人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動(dòng)合同，按照有關(guān)規(guī)定，到勞動(dòng)管理部門辦好繳納社保 (養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn) )的各項(xiàng)手續(xù)。及時(shí)傳達(dá)貫徹公司有關(guān)會(huì)議、文件、批示精神。公司所有的文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊(cè)，做好資料歸檔工作。草擬綜合性文件和報(bào)告等文字工作，負(fù)責(zé)辦公會(huì)議的記錄、整理和會(huì)議紀(jì)要提煉，并負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)議有關(guān)決議的實(shí)施。就號(hào)地塊區(qū)位優(yōu)勢(shì)提出“商業(yè)為主、住宅為輔、凸現(xiàn)區(qū)位、統(tǒng)籌兼顧”開(kāi)發(fā)個(gè)人設(shè)想。根據(jù)公司 (號(hào)辦公會(huì)議精神要求，我針對(duì)目前房地產(chǎn)的發(fā)展情況及房屋租售價(jià)格、市場(chǎng)需求、發(fā)展趨勢(shì)等做了 詳細(xì)的市場(chǎng)調(diào)查。我作小組成員之一，利用一切有利資源，采取有效措施，到、拆遷辦等單位，積極和有關(guān)人員交流、溝通，及時(shí)將所了解的拆遷信息、工作進(jìn)度、問(wèn)題反饋到總經(jīng)理室，公司領(lǐng)導(dǎo)在最短時(shí)間內(nèi)掌握了及拆遷工作的進(jìn)展，并在此基礎(chǔ)上進(jìn)一步安排交付工作。作為企業(yè)，土地交付是重中之重。充分發(fā)揮綜合部門的協(xié)調(diào)作用。我利用自己在部門工作多年，部門熟、人際關(guān)系較融洽的優(yōu)勢(shì)，積極為公司辦理各類證件。 順關(guān)系，辦理公司有關(guān)證件。有文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會(huì)議安排、迎來(lái)送往及用車管理等。作為辦公室 的負(fù)責(zé)人，自己清醒地認(rèn)識(shí)到，辦公室是總經(jīng)理室直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機(jī)構(gòu)，是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，推動(dòng)各項(xiàng)工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心。 第二篇： 2020年上半年集團(tuán) 公司工作總結(jié) 集團(tuán)公司想要有所作為，就要加強(qiáng)業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，提高職工素質(zhì)，做到規(guī)范化的管理，難么，今天小編就給大家整理了五篇優(yōu)秀的上半年集團(tuán)公司工作總結(jié)，希望對(duì)大家的工作和學(xué)習(xí)有所幫助，歡迎閱讀 ! 上半年集團(tuán)公司工作總結(jié) (一 ) 回顧這半年來(lái)的工作，我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下，嚴(yán)格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作。 二是強(qiáng)化職能管理部門的服務(wù)意識(shí)，進(jìn)一步簡(jiǎn)化工作流程，提高工作效率，為各店開(kāi)展工作提供幫助、支持、保障。重點(diǎn)是提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)行力和改進(jìn)職能管理部門的工作作風(fēng)。以 XXX 主題黨日活動(dòng)、黨員積分制管理和“黨員示范崗”創(chuàng)建活動(dòng)為載體，切實(shí)加強(qiáng)黨支部和黨員管理。二是推動(dòng)專題學(xué)習(xí)和警示教育轉(zhuǎn)入常態(tài)化，鞏固提升專題學(xué)習(xí)和警示教育效果，提高黨員干部政治站位。 （三）黨建工作方面。 （二）管理工作方面。 三、 2021 年工作思路和措施（一）經(jīng)營(yíng)工作方面。 二、存在的問(wèn)題。著力構(gòu)建和諧企業(yè)，走訪慰問(wèn)困難職工，發(fā)放慰問(wèn)金、慰問(wèn)品共計(jì) XX 萬(wàn)元；組織為困難職工捐款 XX 萬(wàn)余元，彰顯團(tuán)結(jié)友愛(ài)、互助和諧的企業(yè)文化氛圍。深化“黨員示范崗”創(chuàng)建活動(dòng)，上半年創(chuàng) 建“黨員示范崗” 25 個(gè)，通過(guò)選樹身邊的先進(jìn)典型，讓廣大黨員和職工學(xué)有榜樣、做有目標(biāo)。完成對(duì)黨的十九大以來(lái)發(fā)展黨員情況的自查工作，從嚴(yán)做好 發(fā)展黨員工作。及時(shí)指導(dǎo)個(gè)別黨支部完成書記及支委改選工作，組織黨務(wù)工作培訓(xùn)，開(kāi)展黨支部“開(kāi)放日”活動(dòng)，加強(qiáng)黨務(wù)工作者學(xué)習(xí)交流， 14 名黨務(wù)工作者參加省廳組織的黨務(wù)工作培訓(xùn)，不斷提升黨務(wù)工作人員履職能力。今年以來(lái)組織黨委中心組理論學(xué)習(xí) 7 次，組織專題研討 3 次，檢查指導(dǎo)黨支部落實(shí)“三會(huì)一課”制度，組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻理解、準(zhǔn)確把握習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神實(shí)質(zhì)，確保黨和國(guó)家的方針政策、決策部署在公司堅(jiān)決貫徹執(zhí)行。制定《黨建工作督導(dǎo)考核辦法》，按季度對(duì)基層黨支部黨建工作開(kāi)展情況進(jìn)行檢查考核，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、解決存在的問(wèn)題。壓緊壓實(shí)黨建責(zé)任。堅(jiān)持運(yùn)用法治思維、法治方式做好信訪穩(wěn)定工作，加強(qiáng)思想引導(dǎo)，采取可行措施保證人員思想穩(wěn)定、職工隊(duì)伍穩(wěn)定、企業(yè)團(tuán)結(jié)穩(wěn)定。組織技能大賽，拓寬人才選拔渠道，開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升職工業(yè)務(wù)技能。依托財(cái)務(wù)審計(jì)促進(jìn)和完善內(nèi)控體系，規(guī)范經(jīng)營(yíng)管理行為。持續(xù)開(kāi)展“制度落實(shí)年”活動(dòng)，自查自糾制度執(zhí)行情況，推動(dòng)各項(xiàng)制度嚴(yán)格落實(shí)。 （二）繼續(xù)加強(qiáng)內(nèi)部管理。今年以來(lái)，突發(fā)新冠肺炎疫情對(duì)公司經(jīng)營(yíng)工作開(kāi)展造成前所未有的困難，公司面臨的挑戰(zhàn)超出了預(yù)期。集團(tuán)公司 20XX 年工作總結(jié)范文 [本站推薦 ] 第一篇：集團(tuán)公司 2020 年工作總結(jié)范文 [本站推薦 ] 最新集團(tuán)公司 2020 年工作總結(jié) 一、目標(biāo)任務(wù)完成情況二、存在的問(wèn)題三、 2021 年工作思路和措施 2020 年以來(lái)，集團(tuán)公司全體干部職工按照全省 XX 工作會(huì)議部署，圍繞企業(yè)發(fā)展大局，堅(jiān)持“以深化管理為基礎(chǔ)、以創(chuàng)新?tīng)I(yíng)銷為根本、以黨建工作為抓手、以機(jī)制改革為動(dòng)力、以提高執(zhí)行力為突破口、以安全穩(wěn)定為保障”的總體工作思路，加快改革步伐，加大創(chuàng)新力度，努力推動(dòng)公司持續(xù)、健康、穩(wěn)定發(fā)展。 一、目標(biāo)任務(wù)完成情況（一）穩(wěn)步推進(jìn)經(jīng)營(yíng)工作。面對(duì)新形勢(shì)和新困難，公司積極應(yīng)對(duì)，在增收入、強(qiáng)管理、保資金等方面研究制定了一系列切實(shí)可行的措施，推動(dòng)各項(xiàng)工作有條不紊開(kāi)展，確保公司保持穩(wěn)定良好發(fā)展態(tài)勢(shì)，截止 12 月底，實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)收入 XX 億元，完成下達(dá)目標(biāo)任務(wù)的 102%，實(shí)現(xiàn)利潤(rùn) XX 萬(wàn)元，完成省廳下達(dá)目標(biāo)任務(wù)的 113%。加強(qiáng)基礎(chǔ)管理，修訂、新增 XXX 等規(guī)章制度，進(jìn)一步健全完善公司制度體系，為公司健康發(fā)展提 供制度保障。強(qiáng)化內(nèi)部審計(jì)，完成 22 家獨(dú)立公司的年報(bào)審計(jì)，對(duì)所屬14 家分、子公司進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任 審計(jì)，積極配合省廳做好相關(guān)審計(jì)工作，對(duì)審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，及時(shí)予以糾正。加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，推進(jìn)“三項(xiàng)機(jī)制”落地，根據(jù)個(gè)人業(yè)績(jī)及工作表現(xiàn)情況對(duì) 12名員工進(jìn)行崗位晉升，對(duì) 9 名業(yè)績(jī)不佳的員工進(jìn)行崗位降級(jí)調(diào)整，在企業(yè)形成正確的選人用人導(dǎo)向。做好安全穩(wěn) 定工作，定期組織安全大檢查 7 次，開(kāi)展安全生產(chǎn)互查專項(xiàng)工作 1 次，及時(shí)排查整改用電用油、交通運(yùn)輸、庫(kù)房、資金管理等關(guān)鍵部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的安全隱患。 （三）切實(shí)做好黨建工作。對(duì)照省委巡視省交通運(yùn)輸廳黨組反饋意見(jiàn)建議，自查自糾存在的問(wèn)題，制定整改措施，逐條逐項(xiàng)整改落實(shí)。繼續(xù)深化“兩學(xué) 一做”。持續(xù)加強(qiáng)組織建設(shè)。切實(shí)加強(qiáng)黨員管理。繼續(xù)實(shí)施黨員積分制管理，細(xì)化業(yè)績(jī)分評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)黨建與業(yè)務(wù)工作融合。 （四）持續(xù)建強(qiáng)企業(yè)文化。開(kāi)展 XX 活動(dòng)、 XX 活動(dòng)，開(kāi)展 XX 競(jìng)賽活動(dòng)，展示出 XXX 積極向上、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的精神風(fēng)貌，參加 XX職工運(yùn)動(dòng)會(huì)和 XX 比賽，榮獲 XXX 一等獎(jiǎng)、 XXX 第三名、 XXX 三等獎(jiǎng)的好成績(jī)。一是??；二是??；三是??。一是 ......；二是 ......；三是 ......。一是依托黨委中心組理論學(xué)習(xí)和“三會(huì)一課”，持續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神。三是嚴(yán)格落實(shí)黨內(nèi)基本制度，不斷規(guī)范黨內(nèi)政治生活。 （四）作風(fēng)建設(shè)方面。一是要求領(lǐng)導(dǎo)干部講政治、識(shí)大體、顧大局，帶頭遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，深入基層一線，廣泛開(kāi)展調(diào)研，堅(jiān)定不移貫徹執(zhí)行公司作出的決策。三是扎實(shí)做好作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)整治活動(dòng)的集中整治和鞏固提升階段的各項(xiàng)工作，著力解決個(gè)別干部思想懈怠、內(nèi)動(dòng)力不足等思想問(wèn)題。通過(guò)半年來(lái)的學(xué)習(xí)與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現(xiàn)將半年來(lái)的工作情況總結(jié) 一、辦公室的日常管理工作 辦公室對(duì)我來(lái)說(shuō)是一個(gè)全新的工作領(lǐng)域。辦公室的工作千頭萬(wàn)緒，在文件起草、提供調(diào)研資料、數(shù)量都要為決策提供一些有益的資料，數(shù)據(jù)。面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，自我強(qiáng)化工作意識(shí)，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù)，力求周全、準(zhǔn)確、適度，避免疏漏和差錯(cuò)，至今基本做到了事事有著落。公司成立 伊始，各項(xiàng)工作幾乎都是從頭開(kāi)始，需要辦理相關(guān)的手續(xù)及證件。通過(guò)多方努力，我只用了月余時(shí)間，辦好了證書、項(xiàng)目立項(xiàng)手續(xù)產(chǎn)權(quán)證產(chǎn)等。 時(shí)了解情況，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。由于的拆遷和我公司開(kāi)發(fā)進(jìn)度有密切關(guān)聯(lián)，為了早日取得土地，公司成立土地交付工作小組。 極響應(yīng)公司號(hào)召，深入開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研工作。先后到土地、建設(shè)、房管部門詳細(xì)了解近年房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)各項(xiàng)數(shù)據(jù)指標(biāo)，走訪了一些商業(yè)部門如，又到花園、花園、小區(qū)調(diào)查這些物業(yè)的租售情況。 真做好公司的文字工作。認(rèn)真做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作 。配合領(lǐng)導(dǎo)在制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度基礎(chǔ)上進(jìn)一步補(bǔ)充、 完善各項(xiàng)規(guī)章制度。 實(shí)公司人事、勞資管理工作。體現(xiàn)公司的規(guī)范性，解決員工的后顧之憂 。按照預(yù)算審批制度，組織落實(shí)公司辦公設(shè)施、宿舍用品、勞保福利等商品的采購(gòu)、調(diào)配和實(shí)物管理工作。切實(shí)做好公司通訊費(fèi)、招待費(fèi)、水電費(fèi)、車輛使用及饋贈(zèng)品登記手續(xù)，嚴(yán)格按照程序核定使用標(biāo)準(zhǔn) 。董事會(huì)在召開(kāi)期間，認(rèn)真做好會(huì)場(chǎng)布置、食宿安排工作。 二、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平 由于感到自己身上的擔(dān)子很重，而自己的學(xué)識(shí)、能力和閱歷與其任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學(xué)習(xí)，向書本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí)，這樣下來(lái)感覺(jué)自己半年來(lái)還是有了一定的進(jìn)步。積極提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭(zhēng)取工作的主動(dòng)性，具備較強(qiáng)的專業(yè)心，責(zé)任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。