建筑企業(yè)年度工作述職報告范文大全-展示頁
2025-03-12 15:28本頁面
【正文】 一點，我項目在這一點上制定了嚴格的獎罰制度，對工作積極主動，能夠優(yōu)質高效地完成本職工作的，大家一致認為思想先進的個人，登報表 揚并給予物質獎勵，做到以點帶面，在工人當中形成一個比、學、趕、幫、超的良好局面。何的新生事物都不可能是完美無缺的，我們在以后的工作實踐中還要繼續(xù)摸索不斷改進。 鼓勵科技創(chuàng)新、提高勞動生產(chǎn)率 鋼筋扳手革新 去年我項目在參觀了航空港工程項目部的鋼筋扳手，得到很大啟發(fā)，回工地后經(jīng) 過反復摸索實踐，試制出了從理論上能滿足箍筋圓弧角度要求的扳手，得到了北京市監(jiān)理協(xié)會專家的認可。 積極推進項目科學化管理 科學是第一生產(chǎn)力，管理科學給我們帶來的效益是不可估量的，不僅僅從經(jīng)濟效益上和社會榮譽上。plusmn。目前石科院 20樓工程竣工結算已完成，結算總價 4343，0383， 48 元，公司成本核算統(tǒng)計利潤 349， 7628， 68元。屋面工程施工，我們在吸取外單位長城杯工程的先進經(jīng)驗后，結合 20樓工程的實際特點，在細部節(jié)點上下功夫，得到了質量協(xié)會專家們的好評。首層大廳裝修效果圖由公司設計室完成，墻地面均采用 600amp。下面我向大家匯報我項目部 20____年的工作情況和 20____年的工作計劃。建筑企業(yè)年度工作述職報告范文大全 建筑企業(yè)年度工作述職報告范文大全 寫述職報告時應認真總結出限定時期的工作特點，抓精華，找典型，以這段時期工作中突出而富有典型意義的事件來反映一般，抓住主要矛盾，寫出這一段工作的特色，這樣的述職報告才不會造成千篇一律的面孔，才會確實具有指導意義。下面就讓職場范文網(wǎng)小編帶你去看看建筑企業(yè)年度工作述職報告范文，希望能幫助到大家 ! 建筑企業(yè)述職報告 今天我們懷著激動的心情又迎來了這一年一度的年終總結大會，我們在這里總結過去、交流經(jīng)驗、暢想未來。 完成工程項目及產(chǎn)值 20____年開工以來我項目完成了 20樓裝修的收尾工作，按照公司制定的質量目標進行管理施工，廚廁間墻地磚均對縫鋪鐵，線盒居磚中或縫中設置，要求不同樓層同型號房間的插座位置均保持一致。600 仿石面磚進行鑲貼，施工簡單，裝飾效果得到甲方和參加 驗收單位的好評。保證了 20樓工程結構和竣工兩項長城杯目標的順利實現(xiàn)。 在下半年，經(jīng)過項目部和公司的多方努力，終于拿下了石科院 21住宅樓工程，本工程自 10 月 25 日開工，目前 amp。0、 00 以下結構及回填土以全部完成，共完成產(chǎn)值 680 萬元。就 21樓工程而言，美化工作環(huán)境、提高工人的食宿條件、制定了評選先進個人的制度，不僅調動工人的積極性，而且使周圍的居民對我們也有了新的看法，這使我們在北京市建委外管處的評比中被評為文明生活區(qū)試點，這是社會對我們管理的一種肯定，我們將順著這條路子堅定不移的走下去。但在使用過程中發(fā)現(xiàn)其耐用性較差，今年又進行了革新，達到了制作簡單、結構合理、耐用性強。 學習應用新技術 定期進行先進個人評選、做到以點帶面 只有調動工作人員的 .積極性，才能提高工作效率。使之帶動其他工作人員，讓每個工人都認識到自己在項目上的地位和職責，全心全意為項目服務。月評比及獎罰制度 。質量與經(jīng)濟掛鉤制度和掛牌施工制度。 強
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