【正文】 日?！　〖追剑ê炚拢骸　〖追巾椖拷?jīng)理部負責人（簽章）：　　乙方（簽章）：　　簽訂時間：年 月日精選聘用合同范文2　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。　　下列情況下，乙方可辭聘　　①、連續(xù)三個月領不到薪金的　?、?、乙方的其他合法權(quán)益受到嚴重侵害的　　以上合同所列條款，雙方必須共同遵守執(zhí)行，本合同自簽訂之日起生效，其他未盡事宜雙方共同協(xié)商解決?！　、?、乙方嚴重違法亂紀或工作嚴重失職的。　　下列情況可立即解聘。　　完成公司和項目部交辦的各項工作任務?！　∥濉㈦p方的權(quán)利和義務　　甲方確保乙方任職期內(nèi)合法權(quán)益和工作待遇?！　∪?、聘用期限 年 月日至 項目部工程竣工。　　1負責一般事故的調(diào)查、分析，出處理意見，協(xié)助處理重大工傷事故、機械事故，并參與制訂糾正和預防措施，防止事故再發(fā)生?！　∝瀼匕踩ＷC體系中的各項安全技術(shù)措施，組織參與安全設施、施工用電、施工機械的驗收?！　≌莆瞻踩珓討B(tài)，發(fā)現(xiàn)事故苗子并及時采取預防措施，組織班組　　開展安全活動。制止違章作業(yè)，嚴格安全紀律，當安全與生產(chǎn)發(fā)生沖突時，有權(quán)制止冒險作業(yè)?！　⒓用恐芤淮我陨系亩ㄆ诎踩珯z查，及時處置施工現(xiàn)場安全隱患，參與制定整改和預防措施?！　∨浜嫌嘘P(guān)部門做好對施工人員的三級安全教育、節(jié)假日的安全教育、各工種換崗教育和特殊工種培訓取證工作，并記錄在案?！　《⑵赣霉ぷ鲀?nèi)容　　認真貫徹執(zhí)行《建筑法》和有關(guān)的建筑工程安全生產(chǎn)法律、法規(guī)，堅持“安全第一、預防為主”的方針，具體落實上級主管部門有關(guān)管理規(guī)定和公司的各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度。精選聘用合同6篇 聘用合同精簡版　　下面是我分享的精選聘用合同范文6篇 聘用合同精簡版，供大家閱讀。精選聘用合同范文1　　聘用單位：　　被聘人：　　年 月 日　　專職安全員聘用合同　　聘用單位：湖南東方紅建設集團有限公司 （以下簡稱甲方） 被聘人： （以下簡稱乙方）　　一、聘用工作崗位　　甲方聘用乙方為 項目部專職安全員?！　⑴c各項方案安全措施的編制，有權(quán)行使安全一票否決制。健全各種安全管理臺帳?！　”O(jiān)督、檢查操作人員的遵章守紀?！　?組織、參與安全技術(shù)交底，對施工全過程的安全實施控制，并做好記錄?！　z查勞動保護用品的質(zhì)量，反饋使用信息，對進入現(xiàn)場使用的各種安全用品及機械設備，配合材料部門進行驗收檢查工作?！　f(xié)助上級部門的安全檢查，如實匯報工程項目或生產(chǎn)中的安全狀況?！　?參與對施工班組和分包單位的安全技術(shù)交底、教育工作，負責對分包單位在施工過程中的安全連續(xù)監(jiān)控，并作好監(jiān)控記錄?！　∷?、聘用報酬　　甲方確保乙方月薪 元，年終獎視工作業(yè)績、工作時間進行發(fā)放?！　∫曳奖仨殗栏褡袷貒曳煞ㄒ?guī)和公司各項規(guī)章制度，嚴格履行專職安全員的工作職責?！　×⑥o聘或解聘事宜　　如解聘或辭聘，乙方應及時向甲方及項目部負責人提供移交的各項資料和手續(xù)?！　、?、乙方不能勝任崗位工作的?！　、?、乙方因患病或非公受傷超過60天；因公受傷醫(yī)療期滿60天后不能從事崗位工作的?！　『贤皇剿姆?，甲乙雙方及公司分管負責人、項目部負責人各執(zhí)一份?！　∫?、合同期限　　甲方聘用乙方在甲方 （部門）擔任臨時崗位工作?！　《?、乙方工作內(nèi)容　　三、甲方的權(quán)利與義務　　（一）負責乙方的日常人事管理；　?。ǘ┴撠熤Ц兑曳焦べY，每月 元?！　∷摹⒁曳降臋?quán)利與義務　　接受甲方的管理，并按合同要求認真履行崗位職責，服從工作崗位安排或調(diào)整，遵紀守法，圓滿完成工作任務；　　在簽訂本合同時自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定；　　食堂員工實行聘任制，合同每一年簽訂一次?！　『罴俨幌硎芄べY待遇?！　∥濉⑵赣煤贤淖兏?、解除、終止　?。ㄒ唬┮曳接邢铝星闆r之一，甲方可以解除合同，須提前30天以書面形式通知：　　食堂員工對學校管理如不能遵守，或有特殊情況需解除合同，應在前一月內(nèi)提出辭呈申請，如突然自行終止合同，學校結(jié)算時不多發(fā)一個月的工資，照天結(jié)算。　　2．乙方因疾病不能按時上崗。　?。ǘ?乙方有下列情況之一，甲方可以隨時解除合同：　　1．嚴重違反勞動紀律或用人單位規(guī)章制度，損害單位經(jīng)濟權(quán)益，造成嚴重后果以及嚴重違背職業(yè)道德，給單位造成極壞影響的；　　2．曠工時間超過一天的；　　3．無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領導、嚴重影響工作秩序和社會秩序的；　　4．違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責任事故，造成嚴重經(jīng)濟損失的；　　5．偽造健康證明及用其他不正當手段欺騙甲方的；　　（三） 乙方有下列情況之一，甲方不得與乙方解除合同：因工負傷，在學校規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；　?。ㄋ模┖贤趦?nèi)，乙方要求違約解除合同的，應提前3 0天以書面形式向甲方提出申請。　?。ㄎ澹?有