關(guān)于公司請假制度范文-展示頁
2025-03-30 06:59本頁面
【正文】 守信”為原則，如有發(fā)現(xiàn)弄虛作假且影響惡劣者，公司將予以辭退?！ ∪?、假期類別： 公休假日，法定假日，法定假日，年休假，事假，病假，工傷假，婚假，生育假，喪假，長假?！ 〉?條 超假期應(yīng)及時(shí)通告請示有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審批?！ 〗?jīng)有關(guān)部門鑒定工傷致殘等級的，必須出具有效鑒定傷殘等級證明?！ ∮砂踩〗M提供的工作事故調(diào)查，分析報(bào)告?！ 〉?條 請假人填好《請假單》有關(guān)項(xiàng)后，按照《請假規(guī)定》呈請各級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，將批準(zhǔn)后的《請假單》送交人力資源部門備案?！ ∫?、目的 第1條 為規(guī)范公司考勤制度，統(tǒng)一公司請假政策，特制定本辦法。關(guān)于公司請假制度范文 不同的工作崗位,在員工的管理上都有不一樣的規(guī)章制度。對于請假,需要了解好哪些相關(guān)的規(guī)定呢?那么關(guān)于公司請假制度范文該怎么寫呢?下面是小編為大家整理的關(guān)于公司請假制度范文，希望對大家有幫助?！ 《?、請假程序： 第2條 員工需要請假時(shí)，應(yīng)先到人力資源部領(lǐng)取《請假單》，注明請假種類、假期、時(shí)間、事由、交接事項(xiàng)?！ 〉?條 辦理工傷假審批手續(xù)，必須查驗(yàn)下列證件(材料)： 由當(dāng)事人提供工傷事故的經(jīng)過報(bào)告?！ 」局付ㄡt(yī)院出具的工傷證明和病歷?！ 〉?條 較長假期須交接手頭工作，確保工作連續(xù)性。 第7條 假滿回公司銷假，通報(bào)人事部，并交接工作?！ ∷?、請假規(guī)定： 第8條 凡因病、事、工傷等不能正常工作時(shí)，必須按規(guī)定履行請假手續(xù)?！ 〉?
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