【摘要】第一篇:ICU搶救工作制度 ICU搶救工作制度 1、緊急搶救時,二線醫(yī)生必須立即到病房組織搶救。參加搶救人員必須全力以赴,明確分工,緊密配合,聽從指揮,堅守崗位,嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度。醫(yī)生未到以前...
2024-11-18 22:20
【摘要】第一篇:醫(yī)院搶救工作制度 搶救工作制度 ,搶救室不得專為他用。 ,密切配合,聽從指揮,堅守崗位,嚴格執(zhí)行有關制度與操作規(guī)程。醫(yī)生到來之前,護理人員可以根據病情采取及時給氧、吸痰、測量血壓、輸液、...
2024-11-18 23:13
【摘要】 第一篇:急診搶救工作制度急診搶救工作制度 ,分工周密,做到隨時能投入搶救工作。院、科應根據實際情況逐步建立并完善各種急危重癥的搶救程序。 ,分秒必爭,工作緊張而有序。由在場的最高職稱醫(yī)生組織搶...
2024-09-29 16:15
【摘要】第一篇:10危重搶救工作制度 危重孕產婦搶救制度 1在主管院長領導和醫(yī)務處組織下,實施對產科危急重癥的搶救和會診、轉診,使搶救體系的各個環(huán)節(jié)組織落實,措施得力。 2建立危急重癥搶救常規(guī),對全體助...
2024-10-15 13:53
【摘要】 第1頁共2頁 醫(yī)院搶救工作制度 搶救工作是否迅速、及時、有效和衡量醫(yī)院業(yè)務技術水平和 管理水平的重要標志,是護理工作中的一項和重要的任務。 一、組織形式及人員安排 凡沒有設搶救中心的單位...
2024-09-21 14:46
【摘要】第一篇:危重患者搶救工作制度 危重患者搶救工作制度 (一)各科室的搶救工作由科主任、護士長負責組織和指揮,由有臨床工作經驗和較高技術水平的醫(yī)師和護士承擔。遇重大搶救應立即報醫(yī)務科、護理部,并上報院...
2024-10-17 14:44
【摘要】搶救工作制度劉燕飛2022年03月16日?(一)各科室的搶救工作由有臨床工作經驗和技術水平的醫(yī)師和護士承擔,各科室的搶救工作由科主任、護士長負責組織和指揮,遇重大搶救時應立即報醫(yī)務處、護理部,并上報院領導,根據病情提出
2025-01-19 09:11
【摘要】第一篇:手術室搶救工作制度 手術室搶救工作制度 、手術管理中心主任和護士長組織指揮 ,麻醉科主任、手術管理中心主任和護士長立即做好人員分工,指派有一定臨床經驗和技術水平的醫(yī)師、護士參加搶救工作。...
2024-10-16 07:15
【摘要】第一篇:搶救工作制度 搶救工作制度 1、搶救工作在科主任、護士長領導下進行。護士長負責組織和指揮護理人員對重危病人進行搶救護參加人員必須全力以赴,明確分工,緊密配合,聽從指揮,堅守崗位。 2、如...
2024-11-19 01:14
【摘要】第一篇:搶救工作制度 搶救工作制度 (一)各科室的搶救工作由有臨床工作經驗和技術水平的醫(yī)師和護士承擔,各科室的搶救工作由科主任、護士長負責組織和指揮,遇重大搶救應立即報醫(yī)務科、護理部,并上報院領導...
2024-10-17 17:01
【摘要】第一篇:危重病人搶救工作制度[模版] 危重病人搶救工作制度 1、為及時有效搶救急危重病員,提高搶救成功率制定本制度。 2、搶救工作應由主治醫(yī)師資格或以上人員主持。接診住院醫(yī)師發(fā)現(xiàn)病員病情危重應立...
2024-10-17 14:31
【摘要】HLGL-ZD-016-01病區(qū)消毒隔離制度,必須嚴格執(zhí)行無菌操作規(guī)程。洗手、戴帽子、口罩。換藥車或治療車上的無菌器械、無菌物品等,使用后應及時蓋嚴,定時更換和滅菌,并注明滅菌日期和開啟日期及時間。,物面、地面濕式清潔,每周大掃除一次,治療室擦布及拖把專用、標記清楚并分開清洗、懸掛晾干。,晨間護理用一次性掃床套,一床一套;床頭桌用消毒毛巾擦拭,每日1~2次,一桌一布,
2024-08-31 11:57
【摘要】第一篇:放射科搶救工作制度 搶救工作制度 1、CT室、MR室及介入室應配備必要的搶救藥品及搶救車、氧氣等急救設備,遵守“五定”原則,隨時處于完好、備用狀態(tài)。 2、醫(yī)護人員必須掌握各種搶救預案及流...
2024-10-17 17:04
【摘要】 第1頁共2頁 東湖醫(yī)院管理制度匯編之搶救工作制度 1、各科室必須設有搶救室,且不得占為他用。 2、搶救室備有齊全完好的搶救器材、儀器、藥品,各項物 品做到“四定”(定品種數量、定位放置、定...
2024-09-18 07:34
【摘要】第一篇:搶救室工作制度 急診科搶救室工作制度 ,其他任何情況不得使用。 、物品、器械、輔料等均需放在指定位置,并有明顯標記不得隨意挪用或外借。 、器材、一次性物品班班交班,使用數目相符,性能完...
2024-11-19 02:12