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20xx財(cái)務(wù)助理個(gè)人工作參考總結(jié)范文-展示頁(yè)

2025-01-17 06:54本頁(yè)面
  

【正文】 業(yè)主入住期間財(cái)務(wù)工作經(jīng)歷的積累,同時(shí)也豐富了本身的物業(yè)治理專業(yè)知識(shí)。另一方面,征詢書本、征詢同事,不斷豐富知識(shí)掌握技巧。這就要求在效勞過(guò)程中不斷提高本人與外界的溝通才能,同時(shí)在公司內(nèi)部的溝通也特別重要,除了本部門之間,部門與部門之間的溝通也特別重要,只有溝通好了,才能提高工作效率,減少不必要的人工本錢。我自覺(jué)加強(qiáng)學(xué)習(xí),謙虛請(qǐng)教釋惑,不斷理清工作思路,總結(jié)工作方法,在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事的協(xié)助指導(dǎo)下,從不會(huì)到會(huì),從不熟悉到熟悉,我逐步摸清了工作中的根本情況,找到了切入點(diǎn),把握住了工作重點(diǎn)和難點(diǎn),而隨后財(cái)務(wù)助理兼客務(wù)代表的特別身份更是加速縮短了我與“專業(yè)人”之間的間隔?! 〉谝浑A段(xx年—xx年):初學(xué)階段?! ∫弧⑶捌诠ぷ骺偨Y(jié):  關(guān)于企業(yè)來(lái)說(shuō),才能往往是超越知識(shí)的,物業(yè)治理公司關(guān)于人才的要求,同樣也是才能第一。2021財(cái)務(wù)助理個(gè)人工作參考總結(jié)范文  財(cái)務(wù)助理個(gè)人工作總結(jié)(一)  自xx年7月16日入職公司至今已經(jīng)六年多了,從治理處的財(cái)務(wù)助理到公司總部出納、總部會(huì)計(jì),不管是做事、仍然做人我都從“xxx”這個(gè)溫和的大家庭學(xué)到了特別多特別多……“受人之托,終人之事”我做到了。展望今后,我對(duì)公司的開展和今后的工作充滿了決心和希望,為了能夠制定更好的工作目的,獲得更好的工作成績(jī),我把參加工作以來(lái)的情況總結(jié)。物業(yè)治理公司關(guān)于人才的要求是多方面的,它包括:組織指揮才能、決策才能、創(chuàng)新才能、社會(huì)活動(dòng)才能、技術(shù)才能、協(xié)調(diào)與溝通才能等?! x年畢業(yè)之初,在無(wú)任何工作經(jīng)歷、且對(duì)物業(yè)治理行業(yè)更是一無(wú)所知的情況下,我幸運(yùn)的參加了“xxx”治理團(tuán)隊(duì),看似簡(jiǎn)單的帳單制造→日常收費(fèi)→銀行對(duì)接→建立收費(fèi)臺(tái)帳→與總部財(cái)務(wù)對(duì)接,一切都是從零開始??蛻舻慕勇?、客服前臺(tái)的接待,都需要特別強(qiáng)的專業(yè)知識(shí)與溝通才能,物業(yè)治理中大多是一些細(xì)小瑣碎的事,協(xié)調(diào)好了大事化小、小事化了,協(xié)調(diào)不好則工作會(huì)特別被動(dòng)。一方面,干中學(xué)、學(xué)中干,不斷掌握方法積累經(jīng)歷?!  肮υ诓簧帷保捎诋?dāng)時(shí)住在工程,便利用下班后的時(shí)間總結(jié)完善本人的工作內(nèi)容,建立了各種收費(fèi)臺(tái)賬的模版,同時(shí)結(jié)合治理處實(shí)際情況先后制定了《財(cái)務(wù)收費(fèi)流程》、《財(cái)務(wù)對(duì)接流程》、《押金退款流程》以及《特約效勞收費(fèi)流程》,并在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的支持和同事們的配合下各項(xiàng)流程得到了迅速的普及,為治理處日常財(cái)務(wù)工作的順利進(jìn)展奠定了堅(jiān)實(shí)的根底。工程進(jìn)入日常治理之后,由于新招的財(cái)務(wù)助理是應(yīng)屆畢業(yè)生,我由此又接觸到了輔導(dǎo)新人的工作內(nèi)容,我將本人的工作經(jīng)歷整理成文字后逐點(diǎn)的與新人一起實(shí)踐,共同覺(jué)察征詢題、處理征詢題,通過(guò)三個(gè)月時(shí)間的努力,新招的財(cái)務(wù)助理已經(jīng)能夠特別好的勝任財(cái)務(wù)助理工作了?! 〉谌A段(xx年—現(xiàn)在),不斷提升階段  xx年底,我被調(diào)往公司財(cái)務(wù)部擔(dān)任出納。每日做好結(jié)帳盤庫(kù)工作,做好現(xiàn)金盤點(diǎn)表。工資的發(fā)放更是需要細(xì)心慎重,這直截了當(dāng)關(guān)系到員工個(gè)人的利益,由于日常的工作量已經(jīng)根本飽和,每次做工資的時(shí)候,我都會(huì)主動(dòng)加班,保證及時(shí)將工資發(fā)放給員工?! x年底我由出納崗位轉(zhuǎn)為會(huì)計(jì),負(fù)責(zé)
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