【摘要】此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來(lái),如有侵權(quán)請(qǐng)告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負(fù)責(zé)傳遞知識(shí)。 新勞動(dòng)法關(guān)于病假的規(guī)定 關(guān)于病假的相關(guān)事項(xiàng),新勞動(dòng)法如何規(guī)定? 一、法定節(jié)假日 根據(jù)國(guó)務(wù)院《全國(guó)年節(jié)及紀(jì)...
2025-01-17 01:23
【摘要】第一篇:新勞動(dòng)法病假工資規(guī)定 新勞動(dòng)法病假工資規(guī)定,病假工資如何計(jì)算? 一、病假工資計(jì)算基數(shù)、病假工資計(jì)算公式、病假工資怎么算?項(xiàng)目患病6個(gè)月以內(nèi)(病假工資)患病6個(gè)月以上(疾病救濟(jì)費(fèi)本企業(yè)工齡X...
2024-10-13 21:32
【摘要】此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來(lái),如有侵權(quán)請(qǐng)告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負(fù)責(zé)傳遞知識(shí)。 新勞動(dòng)法關(guān)于病假工資的規(guī)定 勞動(dòng)法病假工資規(guī)定 1、職工患病或非因工負(fù)傷治療期間,在規(guī)定的醫(yī)療期間內(nèi)由企業(yè)按...
【摘要】第一篇:新勞動(dòng)法中關(guān)于病假工資的規(guī)定 新勞動(dòng)法中關(guān)于病假工資的規(guī)定 病假工資的計(jì)算,首先要確定兩個(gè)變量,一是病假工資的計(jì)算基數(shù),二是病假工資的計(jì)算系數(shù)。: (1)勞動(dòng)合同有約定的,按不低于勞動(dòng)合...
2024-11-06 04:46
【摘要】此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來(lái),如有侵權(quán)請(qǐng)告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負(fù)責(zé)傳遞知識(shí)。 2015新勞動(dòng)法病假工資規(guī)定 引導(dǎo)語(yǔ):病假有工資嗎?病假工資如何計(jì)算的? 1、職工患病或非因工負(fù)傷治療...
【摘要】第一篇:新勞動(dòng)法病假工資規(guī)定[精選] 新勞動(dòng)法病假工資規(guī)定 一、病假工資計(jì)算基數(shù)、病假工資計(jì)算公式 : 1)其可以由勞動(dòng)合同進(jìn)行約定,但是不得低于相應(yīng)的崗位工資; 2)如果集體合同或集體協(xié)商...
2024-10-13 21:34
【摘要】此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來(lái),如有侵權(quán)請(qǐng)告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負(fù)責(zé)傳遞知識(shí)。 新勞動(dòng)法病假規(guī)定全文 新勞動(dòng)法對(duì)病假做出了如下具體的規(guī)定,網(wǎng)友們,趕緊來(lái)漲知識(shí)吧! 一、勞動(dòng)法病假工資規(guī)定 ...
【摘要】第一篇:勞動(dòng)法病假規(guī)定 根據(jù)勞動(dòng)部關(guān)于發(fā)布《企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定》的通知(勞部發(fā) [1994]479號(hào))第2條規(guī)定,醫(yī)療期是指企業(yè)職工因患病或非因公負(fù)傷停止工作治病休息不得解除勞動(dòng)合...
2024-10-12 20:18
【摘要】此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來(lái),如有侵權(quán)請(qǐng)告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負(fù)責(zé)傳遞知識(shí)。 2015年新勞動(dòng)法病假工資規(guī)定 新勞動(dòng)法病假工資規(guī)定和計(jì)算方法 ?。? 1)其可以由勞動(dòng)合同進(jìn)行約...
2025-01-14 03:16
【摘要】此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來(lái),如有侵權(quán)請(qǐng)告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負(fù)責(zé)傳遞知識(shí)。 新勞動(dòng)法職工病假工資規(guī)定 病假,是指勞動(dòng)者因疾病或非因工受傷,企業(yè)批準(zhǔn)停止工作進(jìn)行治病休息的期間。不少企業(yè)錯(cuò)誤地...
2025-01-17 01:05
【摘要】第一篇:2012年病假勞動(dòng)法 2012年最新關(guān)于病假勞動(dòng)法 根據(jù)《企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定》(勞部發(fā)[1994]479號(hào))等有關(guān)規(guī)定,任何企業(yè)職工因患病或非因工負(fù)傷,需要停止工作醫(yī)療時(shí),...
2024-11-03 13:06
【摘要】第一篇:2018勞動(dòng)法病假工資規(guī)定[小編推薦] 勞動(dòng)法病假工資規(guī)定: 1、職工患病或非因工負(fù)傷治療期間,在規(guī)定的醫(yī)療期間內(nèi)由企業(yè)按有關(guān)規(guī)定支付其病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi),病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi)可以低于當(dāng)...
2024-10-13 07:16
【摘要】第一篇:2014勞動(dòng)法對(duì)長(zhǎng)期病假工資的規(guī)定 2014勞動(dòng)法對(duì)長(zhǎng)期病假工資的規(guī)定 勞動(dòng)部勞部發(fā)[2014]15印發(fā)《實(shí)施〈勞動(dòng)法〉中有關(guān)勞動(dòng)合同問(wèn)題的解答》的通知規(guī)定:企業(yè)中長(zhǎng)期病休、放長(zhǎng)假和提前退...
2024-11-05 05:14
【摘要】第一篇:最新勞動(dòng)法病假規(guī)定 最新勞動(dòng)法病假規(guī)定(2010-09-0213:13:42) 轉(zhuǎn)載 標(biāo)簽:分類(lèi):人力資源 病假 勞動(dòng)法 雜談 最新勞動(dòng)法病假規(guī)定 一、勞動(dòng)法病假工資規(guī)定 1...
2024-10-12 07:43
【摘要】第一篇:最新勞動(dòng)法病假規(guī)定 最新勞動(dòng)法病假規(guī)定 一、勞動(dòng)法病假工資規(guī)定 1、職工患病或非因工負(fù)傷治療期間,在規(guī)定的醫(yī)療期間內(nèi)由企業(yè)按有關(guān)規(guī)定支付其病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi),病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi)可以低...
2024-11-06 04:34