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2024-12-16 23:11本頁面
【正文】 ________月_________日起至_________年_________月_________日止。
無固定期限：從_________年_________月_________日起至本合同約定的終止條件出現(xiàn)時止(不得將法定解除條件約定為終止條件)
以完成一定的工作為期限：從_________年_________月_________日起至_________工作任務(wù)完成時止。推薦員工勞動合同模板
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甲方(用人單位)名稱：_________
法定代表人：_________
地址：_________
經(jīng)濟類型：_________
聯(lián)系電話：_________
乙方(職工)姓名：_________
身份證號碼：_________
現(xiàn)住址：_________
聯(lián)系電話：_________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國家及省的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本合同。
一、合同期限
(一)合同期限
雙方同意按以下第_________種方式確定本合同期限：
有固定期限：從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
(二)試用期限
雙方同意按以下第_________種方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內(nèi))
無試用期。
(試用期最長不超過六個月。合同期限在六個月以上一年以下的。合同期限在一年以上兩年以下的，試用期不得超過六十日。
(四)如甲方派乙方到外單位工作，應(yīng)簽訂補充協(xié)議。
不定時工作制，即經(jīng)勞動保障部門審批，乙方所在崗位實行不定時工作制。
(二)甲方因生產(chǎn)(工作)需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間。
四、工資待遇
(一)乙方正常
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