工廠臨時(shí)工勞動(dòng)合同范本-展示頁
2024-12-15 06:15本頁面
【正文】 三、生產(chǎn)期間，甲方向乙方提供生產(chǎn)所需的勞動(dòng)防護(hù)用品(工作服當(dāng)年用工結(jié)束時(shí)統(tǒng)一收回保管)，不再享受生產(chǎn)以外勞保福利待遇。 一、據(jù)甲方生產(chǎn)需要招用季節(jié)性臨時(shí)工，乙方符合招工條件(另文)者自愿報(bào)名，經(jīng)考核合格者予以錄用(試用期為 天)。工廠臨時(shí)工勞動(dòng)合同范本導(dǎo)讀： 工廠臨時(shí)工勞動(dòng)合同范本(一) 甲方：____________________ 簽定日期：______年___月___日 乙方：____________________ 編 號(hào)：____________________ 根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》等有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本合同。 一、據(jù)甲方生產(chǎn)需要招用 工廠臨時(shí)工勞動(dòng)合同范本(一) 甲方：____________________ 簽定日期：______年___月___日 乙方：____________________ 編 號(hào)：____________________ 根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》等有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本合同。 二、錄用后，生產(chǎn)期間，按計(jì)件工資標(biāo)準(zhǔn)，定時(shí)發(fā)放，不再享受其它任何費(fèi)用。 四、乙方必須遵守以下的廠紀(jì)廠規(guī)。 不得找人代替(特殊情況不能上班者，必須事先請(qǐng)假)。發(fā)生丟失要給予賠償。 未經(jīng)甲方準(zhǔn)許，不得攜帶廠內(nèi)任何物品出廠。 滿25天以上才能計(jì)發(fā)工資，在公司規(guī)定日發(fā)放工資，其它時(shí)間不予發(fā)放。乙方對(duì)工廠工作安排，工資待遇或其它種種原因如有不滿，同樣有權(quán)解除合同離廠。 七、注意安全生產(chǎn)，乙方如違反操作規(guī)程所出現(xiàn)的事故，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)主要責(zé)任。 乙 方 簽 字：__________________ 甲方：__________有限公司 乙方身份證號(hào)碼：__________________
合同協(xié)議相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1