東莞電子公司勞動(dòng)合同范本-展示頁(yè)
2024-12-15 00:43本頁(yè)面
【正文】 訓(xùn)及其他業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)。 第十四條 乙方工傷或因工死亡，甲方按社會(huì)工傷保險(xiǎn)規(guī)定給予工傷待遇或者因工死亡待遇。 五、社會(huì)保險(xiǎn)福利待遇 第十二條 合同期內(nèi)，甲、乙雙方應(yīng)執(zhí)行所在地社會(huì)保障部門的規(guī)定，依法參加各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)，按比例分別繳交社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。 第十一條 甲方每月 30 日如期支付 上月 (當(dāng)月/上月)貨幣工資。 (4)不定時(shí)工資或固定工資：________ 元/月。 (2)計(jì)時(shí)工資：崗位工種標(biāo)準(zhǔn)為____ 元/時(shí)，來計(jì)付乙方的月工資。 四、勞動(dòng)報(bào)酬 第九條 甲方執(zhí)行東莞市最低工資標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定，按下列第( 1 )( )種方式核發(fā)乙方工資： (1)試用期工資：試用期工資為1000 元/月。 第七條 在實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制和綜合計(jì)算工時(shí)工作制的情況下，因生產(chǎn)工作需要，甲方經(jīng)與本單位工會(huì)或者乙方協(xié)商后，可以安排乙方加班工作，加班總時(shí)數(shù)符合國(guó)家規(guī)定。 (2)不定時(shí)工作制，即經(jīng)勞動(dòng)部門批準(zhǔn)，乙方所在崗位以完成工作任務(wù)為工作時(shí)間，不存在意義上的加班。如甲方需調(diào)整乙方的工作崗位或者派乙方到外單位工作(3 個(gè)月以上)，雙方應(yīng)協(xié)商一致簽訂補(bǔ)充協(xié)議書加以確認(rèn)，該協(xié)議書將作為本合同的附件。 甲方將按特殊崗位和工種保護(hù)的有關(guān)規(guī)定，提供安全、衛(wèi)生和職業(yè)病的防護(hù)知識(shí)培訓(xùn)和提供相應(yīng)的防護(hù)措施。 第四條 乙方的工作任務(wù)和職責(zé)是___________________________________ __________________________________,甲乙雙方并按以下第( )項(xiàng)明確 (1)乙方工作的崗位，不屬于國(guó)家規(guī)定的需安全、衛(wèi)生和職業(yè)特殊保護(hù)的工作崗位。合同期限在3 年以上或者無固定期限的，試用期不超過6 個(gè)月。其中，合同期限在3 個(gè)月以上1 年以下的，試用期不超過30 日。 (2)試用期從20_____ 年_____ 月_____ 日起至20_____ 年____ 月______ 日止。 (3)以完成工作任務(wù)為期限：從20______ 年______ 月_______ 日起至工作任務(wù)完成時(shí)止。 一、合同期限 第一條 甲乙雙方同意按以下第( 1 )方式確定乙方的本合同期限： (1)固定期限：從20______ 年____ 月____ 日起至20______ 年_____ 月_____ 日止。用人單位應(yīng)及時(shí)安排被錄用的勞動(dòng)者工作，按照勞動(dòng)者提供勞動(dòng)的數(shù)量和質(zhì)量支付勞動(dòng)報(bào)酬，并且根據(jù)勞動(dòng)法律、法規(guī)規(guī)定和勞動(dòng)合同的約定提供必要的勞動(dòng)條件，保證勞動(dòng)者享有勞動(dòng)保護(hù)及社會(huì)保險(xiǎn)、福利等權(quán)利和待遇。東莞電子公司勞動(dòng)合同范本根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》(以下簡(jiǎn)稱《勞動(dòng)法》)第十六條第一款規(guī)定，勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用工單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。根據(jù)這個(gè)協(xié)議，勞動(dòng)者加入企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織、事業(yè)組織、國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體等用人單位，成為該單位的一員，承擔(dān)一定的工種、崗位或職務(wù)工作，并遵守所在單位的內(nèi)部勞動(dòng)規(guī)則和其他規(guī)章制度。 東莞電子公司勞動(dòng)合同范本 甲 方(用人單位)：_________________ 乙 方(職工)：_______________ 名 稱：___________________________ 姓名：______________________ 法定代表人： _____________________ 身份證號(hào)碼：________________ 地址：____________________________ 住址________________________ 經(jīng)濟(jì)類型： ________________________ 聯(lián)系電話：_________________________ 聯(lián)系電話：__________________ 根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和國(guó)家、省等有關(guān)規(guī)定，遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則，訂立本勞動(dòng)合同。 ( 2)無固定期限：從20_____ 年_____ 月_____ 日起至本合同法定終止條件出現(xiàn)時(shí)止。 第二條 甲乙雙方同意按以下第( 2 )種方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內(nèi))： (1)無試用期。試用期最長(zhǎng)不超過6 個(gè)月。合同期限在1 年以上3 年以下的，試用期不超過60 日。 二、工作地點(diǎn)和工作內(nèi)容 第三條 乙方服從甲方的工作安排，在地處 東莞 市 長(zhǎng)安 鎮(zhèn)街(區(qū))新民 社區(qū)(村) 新民路7號(hào)A棟二樓東莞旭磁電子科技有限公司 廠區(qū)(公司、門店)的 生
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