【正文】 革選舉制度，選出滿意代表上次的代表是各處室提名，然后再由學(xué)校審批?！　、薰ぷ鳠o小事，殊榮來之不易我們始終堅持做好有關(guān)工會的每一件事情，一致認(rèn)為工會工作無小事，學(xué)校就是職工的家。　?、莘e極推進(jìn)教職工的文體活動。在加強(qiáng)員先進(jìn)性教育活動中，我們請老干部來校座談，廣泛聽取他們的意見。　?、茏ズ秒x退休同志的有關(guān)工作。　?、叟榻搪毠ぶ\求福利?！　、谥鲃犹揭暽〉慕搪毠??！　、俳鉀Q好子女上學(xué)難的問題。后期我們將繼續(xù)改進(jìn)和立異工作思路，將長處施展好，將短板填補(bǔ)好，進(jìn)一步加大師德學(xué)習(xí)力度，進(jìn)一步進(jìn)步教師的師德意識?！　〔糠纸處煹膸煹乱庾R還不敷強(qiáng)，還存在少少數(shù)讓學(xué)生獨(dú)坐等歧視或不公道觀待學(xué)生現(xiàn)象，對學(xué)生關(guān)愛不敷。　　二、存在的不夠與反思　　當(dāng)然，在取得必然造詣的同時，我們也清醒地觀到，學(xué)校的師德工作還存在著必然的問題與不夠，主要有以下幾方面：　　由于教授教化任務(wù)和學(xué)校工作勞碌，不能準(zhǔn)時每周召開師德學(xué)習(xí)會議?！　W(xué)校將上學(xué)年的治理、教授教化示范崗和師德斥候做成車貼上墻，分手張貼在校園圍墻和辦公室內(nèi)，營造濃厚的師德文化氣氛，形成比學(xué)趕超的優(yōu)越場所場面。在每個教師辦公室懸掛師德警示牌，猶如在教師的心頭懸一把戒尺，讓教師們心存敬畏，做到毫不越師德紅線一步。并在學(xué)習(xí)后每人手寫了學(xué)習(xí)體會，制作專欄張貼上墻，讓全體教師提高加強(qiáng)質(zhì)量生命意識。教務(wù)處會按期組織教師開展業(yè)務(wù)論壇，學(xué)校應(yīng)用此機(jī)會和平臺，由分管師德工作的同志或其他校務(wù)主講師德論壇，本年度共開展師德論壇2次，通過理論學(xué)習(xí)、討論交流等方法進(jìn)一步強(qiáng)化教師的師德意識，進(jìn)步教師的師德程度和才能，鑄就教師的師魂。分手學(xué)習(xí)司法律例、師德范例古跡、師德警示教導(dǎo)視頻等，并要求教師認(rèn)真做筆記，旨在學(xué)習(xí)規(guī)范，加強(qiáng)意識，警鐘長鳴，匆匆進(jìn)履職，讓師德看念深入人心，讓教師們進(jìn)步認(rèn)識不麻痹，履行責(zé)任不懈怠，心存戒尺不逾越?！　∶吭掳雌谡匍_師德專題會議。本年度，學(xué)校與全體教師累計簽訂了《師德師風(fēng)責(zé)任書》和《師德師風(fēng)許諾書》達(dá)x余份，并上墻公示，接收全體教師和學(xué)生的監(jiān)督。期中教授教化造詣?wù)己艽蟊壤?，體現(xiàn)了質(zhì)量便是師德的“大師德”看，同時也確保了年度稽核與師德稽核的一致性。每天由查班校務(wù)和校長巡校如實(shí)紀(jì)錄教師違反師德的行為，對教師師德性為進(jìn)行平時反省和月稽核，做到每月有反省通報、有稽核結(jié)果，對教師起到必然的煽動作用?！　∵m時修訂了師德稽核量化細(xì)則，認(rèn)真落實(shí)師德稽核。彌補(bǔ)了師德月查內(nèi)容和扣分標(biāo)準(zhǔn)，包括稽核制度、學(xué)習(xí)制度、諜報制度等。　　一、取得的造詣與亮點(diǎn)　　（一）以制度扶植為抓手，細(xì)化老例治理　　訂定并完善了師德師風(fēng)治理制度。學(xué)?？偨Y(jié)報告10篇　　質(zhì)量是生命線，師德是紅線。一年來，我校牢牢環(huán)抱教導(dǎo)局“一深化兩晉升”工作重點(diǎn)，切實(shí)將進(jìn)步教師步隊素質(zhì)作為師德師風(fēng)扶植的緊張內(nèi)容，盡力踐行質(zhì)量便是師德的“大師德”看，積極探索立異工作思路，改進(jìn)工作措施，取得了較好的成效。學(xué)期初顛末校務(wù)會和教代會訂定并通過了修訂的《xx中學(xué)師德師風(fēng)治理制度》，成立了以校長陳為組長、分管校務(wù)為副組長、其他校務(wù)為成員的師德師風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。在全體教師會上學(xué)習(xí)，統(tǒng)一思想，進(jìn)步全體教師的師德意識，讓教師自覺遵守、認(rèn)真履職，做到獎懲分明，有據(jù)可依。學(xué)校嚴(yán)格依照教導(dǎo)局《師德師風(fēng)稽核》和《師德師風(fēng)稽核細(xì)則》，堅持月查通報，使教師自我約束。　　依據(jù)中心學(xué)校訂定的《xx中學(xué)師德師風(fēng)量化細(xì)則》，結(jié)合我校實(shí)際，對部分內(nèi)容做了進(jìn)一步的修訂完善，將稽核責(zé)任人劃分到相關(guān)校務(wù)，由各校務(wù)據(jù)實(shí)打分，每月進(jìn)行匯總，使師德平時稽核加倍合理，更具有操作性?！　。ǘ┮蚤_展運(yùn)動為抓手，強(qiáng)化師德學(xué)習(xí)　　每學(xué)期都簽訂了師德責(zé)任書、許諾書，進(jìn)行了師德宣誓。進(jìn)行師德宣誓4次，讓全體教師明確責(zé)任，并在平時的教導(dǎo)教授教化工作中強(qiáng)化師德意識，落實(shí)平安責(zé)任。師德工作必要耐久抓，抓細(xì)抓小，為了時刻擰緊教師們頭上的“緊箍咒”，學(xué)校堅持每月召開師德專題會議，本年度累計達(dá)x次?！　∵m時開展師德業(yè)務(wù)論壇?！　≌J(rèn)真學(xué)習(xí)局長系列講話?！　。ㄈ┮阅７兑I(lǐng)為抓手，增強(qiáng)師德鼓吹　　學(xué)校應(yīng)用電子屏滾動鼓吹師德標(biāo)語，讓教師時時刻刻提醒本身加強(qiáng)師德意識、規(guī)范師德性為、履行師德責(zé)任?！　W(xué)校將上學(xué)年的師德斥候田榮芬、先進(jìn)個人胡啟華在學(xué)校微信”大眾平臺上進(jìn)行推送，鼎力弘揚(yáng)正能量，讓全體教師學(xué)習(xí)他們的優(yōu)秀古跡，并自覺轉(zhuǎn)化為工作的動力。一年來，教師步隊素質(zhì)繼續(xù)晉升?！　煹缕綍r稽核必要遍地室校務(wù)認(rèn)真履職、全力共同，能力確?；说墓涂春蛯?shí)效性?！　煹鹿ぷ魃婕懊鎻V，重在做細(xì)做實(shí)。我們要做到堅韌不拔、堅決不移、鍥而不舍，相信只要扎實(shí)工作，務(wù)求實(shí)效，我校的師德工作必然能更上層樓！　　一、做好幾件有意義的事情　　我們始終把關(guān)心教職工的溫暖疾苦，幫助教職工解決切身利益的事情作為已任。這學(xué)期，我校教職工中有x多個子女要上初中，以往是全部要求上實(shí)驗中學(xué)，根據(jù)目前形勢，今年有的教師提出將子女送到城關(guān)中學(xué)就讀，而這兩家學(xué)校對于我們的子女來講，都是跨學(xué)區(qū)的，我們以往和他們在這方面的聯(lián)系較少，為了讓老師們把精力集中在教學(xué)上，為了家庭的和諧，我們多次跑教育局，用真情感動了有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，讓子女們高興地上了理想的學(xué)校。我校教職工由于長期超負(fù)荷運(yùn)行，今年有十多位教職工生病，我們積極主動地代表學(xué)校，或到家中，或到醫(yī)院看望生病的教職工，使他們真正感覺到學(xué)校就是他們的家。在教育局限額管理的有關(guān)規(guī)定下，為了盡量不降低有關(guān)福利待遇，我們多次向校行政提出申請，學(xué)校在經(jīng)費(fèi)吃緊的情況下，仍然拿出想x元來解決教職工的有關(guān)福利問題。我校有x位離退休同志，居住較散，有的住在城區(qū)，有的住在鄉(xiāng)下，我們組織有關(guān)同志上門看望老干部、老教師。在重陽節(jié)時，給離退休的同志送去溫暖與愛心，對在職在崗的x歲以上的同志也表示了慰問，使這些老同志感到老有所為，老有所望。號召教職工加強(qiáng)身體的鍛煉，如開展乒乓球、籃球、晨跑等活動，在xx年全市迎春長跑活動中，我校共有x名教師參加，令人高興的是，還有x名女教工參加，比賽成績令人喜悅，共有x名教師獲獎，學(xué)校拿出x元作為獎勵，大大激發(fā)了教職工的體育熱情?！　《?、重點(diǎn)抓好教代會的召開　　xx高中第x屆教代會已期滿，原領(lǐng)導(dǎo)成員也有些變故，召開xx川高中第x屆教代會是xx人政治生活中的一件大事，為了召開好這次會議，做好了以下幾個方面的工作：　　精心組織，周密安排?！　⌒抡n程改革所倡導(dǎo)的新理念深刻地影響，引導(dǎo)著校本教研活動。“說題”的宗旨就是通過在教師對試題的研究，明晰命題的趨勢與方向，用以指導(dǎo)課堂教學(xué)，提高課堂教學(xué)的針對性和有效性。它不但深化了新課程的實(shí)施，而且拓寬了教師鉆研新課程教材和貫徹新課標(biāo)理念思路，有利于精準(zhǔn)教學(xué)的進(jìn)一步落