企業(yè)辦公室主任職責(zé)(15篇)-文庫(kù)吧資料
2024-12-06 04:05本頁(yè)面
【正文】 任職責(zé) 第11篇： 參謀職能。 1指導(dǎo)安排公司員工的文化娛樂(lè)活動(dòng)，深化各員工團(tuán)隊(duì)協(xié)作思想。 1負(fù)責(zé)辦理公司辦公用品的采購(gòu)、發(fā)放與管理工作。 編制本部門(mén)各項(xiàng)工作流程，制定本部門(mén)的管理規(guī)章制度及獎(jiǎng)罰措施，制定本部門(mén)的工作計(jì)劃。 搞好公司用電、用水、電話(huà)、通信等管理工作，教育員工養(yǎng)成為公司節(jié)儉每一度水、每一度電的良好習(xí)慣，做到節(jié)省行政開(kāi)支。 收發(fā)各類(lèi)文件、信函，做好報(bào)刊雜志的訂正和分發(fā)工作，編制收集各部門(mén)的有關(guān)資料、會(huì)議記錄等交檔案室存檔。 根據(jù)公司發(fā)展需要，負(fù)責(zé)做好新員工的招聘、實(shí)習(xí)、轉(zhuǎn)正工作；負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同的簽訂，人事檔案的建立和員工的獎(jiǎng)罰、辭退工作。 做好公司員工的培訓(xùn)及考核工作，規(guī)范本部門(mén)的服務(wù)，提高員工素質(zhì)及操作技能，協(xié)調(diào)各個(gè)部門(mén)之間的工作安排，并對(duì)他們進(jìn)行績(jī)效考核。 企業(yè)辦公室主任職責(zé) 第10篇： 在總經(jīng)理直接領(lǐng)導(dǎo)下，貫徹執(zhí)行公司規(guī)定的各項(xiàng)管理制度，保證公司各項(xiàng)行政事務(wù)工作的正常開(kāi)展。 1指導(dǎo)安排公司員工的文化娛樂(lè)活動(dòng)，深化各員工團(tuán)隊(duì)協(xié)作思想。 1負(fù)責(zé)辦理公司辦公用品的采購(gòu)、發(fā)放與管理工作。 1協(xié)助總經(jīng)理推進(jìn)公司企業(yè)文化的建設(shè)工作，開(kāi)展企業(yè)形象宣傳活動(dòng)，進(jìn)取做好公司員工培訓(xùn)和計(jì)劃生意等工作，嚴(yán)格保守公司商業(yè)秘密。 根據(jù)總經(jīng)理要求起草公司組織結(jié)構(gòu)和管理體系、相關(guān)的管理、業(yè)務(wù)規(guī)范和制度，將公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化。 印發(fā)公司各類(lèi)通知、文件和規(guī)章制度，傳達(dá)召集各類(lèi)辦公室會(huì)議，并做好會(huì)議記錄，做好上傳下達(dá)、下情上報(bào)工作，深入調(diào)查研究，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。協(xié)助總經(jīng)理實(shí)施公司人才隊(duì)伍的建設(shè)工作。 根據(jù)公司發(fā)展需要，負(fù)責(zé)做好新員工的招聘、實(shí)習(xí)、轉(zhuǎn)正工作。 做好公司員工的培訓(xùn)及考核工作，規(guī)范本部門(mén)的服務(wù)，提高員工素質(zhì)及操作技能，協(xié)調(diào)各個(gè)部門(mén)之間的工作安排，并對(duì)他們進(jìn)行績(jī)效考核。 負(fù)責(zé)各部門(mén)人員的考勤、工作監(jiān)督，包括：檢查監(jiān)督各個(gè)部門(mén)工作。 1完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 1對(duì)公司各部門(mén)節(jié)假日值班的安排、落實(shí)、檢查、匯總工作負(fù)責(zé)。 按校本部檔案管理相關(guān)規(guī)定，做好公司的文件資料統(tǒng)計(jì)(珠海統(tǒng)計(jì))、整理、歸檔工作，并對(duì)公司大事記資料編寫(xiě)負(fù)責(zé)。 對(duì)公司的來(lái)信來(lái)訪和對(duì)外交流工作負(fù)責(zé)。 負(fù)責(zé)公司對(duì)上級(jí)兄弟部門(mén)的工作聯(lián)系和公司有關(guān)法律咨詢(xún)聯(lián)系工作。 負(fù)責(zé)草擬公司的文件，并做好會(huì)議紀(jì)要、會(huì)議通知、會(huì)議文件等行政文書(shū)的撰寫(xiě)收集、整理和公司宣傳工作的落實(shí)。 負(fù)責(zé)組織編制公司和各中心的年度預(yù)算和專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)工作。 完成上級(jí)交辦的其它各項(xiàng)工作 企業(yè)辦公室主任職責(zé) 第6篇： 負(fù)責(zé)各類(lèi)文件的分類(lèi)呈送，做好辦公會(huì)議組織及紀(jì)錄工作，做好計(jì)劃總結(jié)及文稿研擬及對(duì)外事務(wù)聯(lián)絡(luò)工作 負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)管理工作并流程化 做好企業(yè)內(nèi)外部文件的發(fā)放、登記、傳遞等工作 統(tǒng)籌管理公司IT相關(guān)工作及行政相關(guān)事宜 負(fù)責(zé)公司來(lái)賓的接待與安排，車(chē)輛使用及調(diào)配 有宿舍及食堂管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn) 企業(yè)辦公室主任職責(zé) 第7篇： 負(fù)責(zé)傳達(dá)董事會(huì)決議、決定和指示，督促檢查其貫徹執(zhí)行情景； 全面負(fù)責(zé)董事會(huì)辦公室的各項(xiàng)工作； 協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務(wù)； 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部室、公司之間的工作，監(jiān)督檢查其工作情景； 負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理掌握企業(yè)狀況，定期系統(tǒng)地向總經(jīng)理供給信息和工作提議； 負(fù)責(zé)職責(zé)范圍內(nèi)程序文件的制訂、執(zhí)行，并及時(shí)提出修改提議； 負(fù)責(zé)綜合性文件、工作計(jì)劃及機(jī)械公司工作總結(jié)等的擬定工作； 負(fù)責(zé)董事會(huì)等會(huì)議的組織和準(zhǔn)備工作及計(jì)劃安排，確定會(huì)議時(shí)間、地點(diǎn)、與會(huì)人員和會(huì)議日程，并發(fā)出通知； 負(fù)責(zé)做好董事會(huì)辦公會(huì)等的會(huì)議記錄，必要時(shí)構(gòu)成會(huì)議紀(jì)要并下發(fā)； 負(fù)責(zé)對(duì)董事會(huì)提出的問(wèn)題進(jìn)行調(diào)查、協(xié)調(diào)和處理； 1負(fù)責(zé)按有關(guān)規(guī)定做好外來(lái)賓客的接待工作； 1負(fù)責(zé)做好重要公文的審稿工作； 1負(fù)責(zé)綜合性公文的傳遞、傳達(dá)、催辦與檢查； 1負(fù)責(zé)審核人力資源管理有關(guān)方案
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