20xx年呼吸內(nèi)科工作計劃-文庫吧資料
2024-12-05 22:10本頁面
【正文】 的改觀，病人滿意度上升達90%以上，在四月份醫(yī)院“滿意窗口，滿意職工”評比活動中，輸液室被評為“滿意窗口”。第四，美化輸液室的環(huán)境，為病人營造一個安全、溫馨、和諧的場所。第二，實行了彈性排班，增加高峰期上班人數(shù)，解決了輸液高峰期排長隊的現(xiàn)象。首先，優(yōu)化護理人員結(jié)構(gòu)、合理配置護理人員。“中心”的成立規(guī)范了新病人入院處置、特檢病人的護送工作、標本送檢工作，減輕了臨床護士的工作量，得到臨床科室的一致好評?！ ∷?、改進服務(wù)流程，改善服務(wù)態(tài)度，切實做到以病人為中心 ?！ ?，有計劃、有組織地落實護理人員理論和操作培訓。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題要求科室及時整改，護理部進行反饋性檢查，取得了較理想的成績?！ ?，護理部重新制定了《晨會交*細則》、《床頭交*程序》、《治療班考核要求》等護理制度，并以新制度為準則對臨床護士進行考核?！ ∪?、繼續(xù)狠抓護理質(zhì)量，保障護理安全 ?等級醫(yī)院考核標準?及**市衛(wèi)生局?護理質(zhì)量控制檢查標準?及醫(yī)院實際，護理部在原有的護理質(zhì)量檢查基礎(chǔ)上重新制定了新的質(zhì)量標準，制定了《月護理部目標管理考核標準》、《月
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