機(jī)關(guān)干部作風(fēng)建設(shè)調(diào)研報(bào)告與機(jī)關(guān)干部作風(fēng)集中治理第一階段感言匯編-文庫(kù)吧資料
2024-11-23 02:45本頁(yè)面
【正文】 職能部門的監(jiān)督作用。三是提升群眾監(jiān)督的地位。二是增強(qiáng)班子內(nèi)部的監(jiān)督意識(shí)。一是強(qiáng)化上級(jí)的監(jiān)督責(zé)任。要不斷拓寬服務(wù)“富民強(qiáng)市”建設(shè)的有效途徑，到“富民強(qiáng)市”建設(shè)的實(shí)踐中尋找問(wèn)題，改進(jìn)作風(fēng)，糾正偏離科學(xué)發(fā)展要求的行為。要健全和落實(shí)責(zé)任制，分解細(xì)化任務(wù)目標(biāo)，定期檢查考核。定下來(lái)的事情要雷厲風(fēng)行，抓緊實(shí)施；部署了的工作，要督促檢查，一抓到底。（二）強(qiáng)化落實(shí)。善用正面典型引導(dǎo)，形成健康向上的機(jī)關(guān)作風(fēng)。要更新教育理念，改進(jìn)教育方法，豐富教育載體，活化教育形式，擴(kuò)大受眾范圍，增強(qiáng)教育輻射面。調(diào)查的結(jié)果表明，抓好機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，必須立足現(xiàn)實(shí)，實(shí)事求是，從解決廣大干部群眾反映最強(qiáng)烈和最關(guān)心的事情入手，標(biāo)本兼治，綜合治理。胡錦濤總書記在今年的第十七屆中央紀(jì)委第三次全會(huì)上，要求全黨要把加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部黨性修養(yǎng)、樹(shù)立和弘揚(yáng)良好作風(fēng)作為重大政治任務(wù)抓緊抓好。從工作方面來(lái)說(shuō)，作風(fēng)教育不扎實(shí)、規(guī)章制度不健全、監(jiān)督管理不嚴(yán)格、追究懲處不到位，導(dǎo)致一些作風(fēng)建設(shè)的措施要求沒(méi)有真正落到實(shí)處。從主觀方面來(lái)說(shuō)，干部個(gè)人的思想觀念、素質(zhì)能力、黨性修養(yǎng)、道德水平存在這樣那樣的問(wèn)題。有的領(lǐng)導(dǎo)干部熱衷于插手各類建設(shè)工程、經(jīng)營(yíng)性土地出讓、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)等市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)性活動(dòng)，謀取不正當(dāng)利益。有的單位講排場(chǎng)、比闊氣，超標(biāo)準(zhǔn)超編制配備小汽車，公款大吃大喝、公款旅游、參加高消費(fèi)娛樂(lè)活動(dòng)等現(xiàn)象依然存在。有的部門單位隨意設(shè)點(diǎn)查車、臨時(shí)人員無(wú)證查車、扣車即時(shí)不處理、罰款就高不就低等；有些部門單位辦班培訓(xùn)任務(wù)太多太濫，加重了企業(yè)負(fù)擔(dān)。有些單位、個(gè)別人以檢查指導(dǎo)之名，行“創(chuàng)收”、吃喝之實(shí)，“三亂”問(wèn)題屢有發(fā)生。極少數(shù)部門單位缺乏大局意識(shí)，考慮問(wèn)題辦事情，習(xí)慣于從本部門本單位利益出發(fā)，對(duì)上級(jí)的決定、命令以及批辦、交辦的事項(xiàng)，有利的就執(zhí)行，不利的就不執(zhí)行，在一定程度上造成了政令不暢。少數(shù)干部工作作風(fēng)散漫，紀(jì)律性不強(qiáng)，上班炒股聊天，玩游戲辦私事。能辦的事要有意無(wú)意設(shè)置一些門檻，能立即辦的事情硬要拖上幾個(gè)來(lái)回，特別是在個(gè)別部門，領(lǐng)導(dǎo)定了的事情，往往在一些科長(zhǎng)、科員那里卡殼，“中梗阻”現(xiàn)象在一些部門、地方比較嚴(yán)重。（四）行政效能不高。有的在其位不謀其政，對(duì)工作中出現(xiàn)的問(wèn)題不聞不問(wèn)。（三）工作責(zé)任心欠佳。有的心態(tài)比較浮躁，滿足于追求立竿見(jiàn)影的“顯績(jī)”，搞形式主義、做表面文章，對(duì)打基礎(chǔ)、利長(zhǎng)遠(yuǎn)的事情，既不動(dòng)心，更不動(dòng)手。（二
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