首席設計師工作的主要職責-文庫吧資料
2024-11-23 02:33本頁面
【正文】 調配、安排、協調本部門各人員以及同工廠、銷售、技術的工作配合。根據產品風格和市場需求，整合公司的全盤產品，把握產品的設計方向，按時完成研發(fā)任務。負責管理安排分配設計部的全面工作，對圖稿及選料、用料、配色和物料搭配的確認。根據企業(yè)和品牌的整體發(fā)展戰(zhàn)略，配合品牌確定年度產品發(fā)展目標、策略和制定產品企劃方案 。本科以上美術設計專業(yè)學歷，五年以上平面設計工作經驗，熟悉應用AI、CorelDraw、Photoshop等主流設計軟件，專業(yè)綜合能力較強。熟悉企業(yè)(VI)系統、宣傳畫冊、產品包裝等設計工作，有獨特的設計水準。任職要求：能獨立完成各種平面設計工作。優(yōu)秀的責任心，能承受工作壓力。優(yōu)秀的管理能力：善于發(fā)現別人的優(yōu)點，行動派。優(yōu)秀的指導能力：善于帶領團隊發(fā)散創(chuàng)意及具備敏銳創(chuàng)意觸覺。首席設計師工作的主要職責5職責：對設計創(chuàng)作狂熱，策略及創(chuàng)意能力強。善于溝通，表達能力強，有團隊精神。有較強的視覺搭配能力，能熟練操作AutoCAD、PowerPoint、Photoshop、等軟件。任職資格：裝飾設計、室內設計等相關專業(yè)專科以上學歷。負責案例，技術及資源的整理。負責對項目進行跟蹤和監(jiān)督。制定項目設計計劃及設計任務書。負責裝修施工質量管理。有領導能力，善于團結團隊，責任心強。項目的操作流程，能帶領團隊按時高效完成項目。具備深化能力，熟悉製圖規(guī)范、施工工藝、流程及裝飾材料等應用。職位要求：___年以上空間設計經驗，有海外求學經歷，且有___年以上境外設計公司室內設計工作經驗。負責帶領團隊組員的工作安排、圖紙檢查、圖紙審核與設計指導工作。首席設計師工作的主要職責3職責：負責項目團隊的空間設計、工作進度以及組員
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