審計局工作作風(fēng)建設(shè)分析報告與審計局工作評議情況報告匯編-文庫吧資料
2024-11-23 02:33本頁面
【正文】 ，多渠道、不同方法提高基層審計機關(guān)審計能力。工作中對業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，業(yè)務(wù)建設(shè)抓的緊，費的精力較多，對黨建工作投入力度不夠，存在重業(yè)務(wù)、輕黨建的現(xiàn)象。從目前審計人員運用常規(guī)的檢查、查詢等方法較多，運用“大數(shù)據(jù)”審計的比率低。隨著審計環(huán)境的進一步發(fā)展變化，傳統(tǒng)的審計技術(shù)和審計手段已經(jīng)受到嚴峻挑戰(zhàn)。 （三）審計監(jiān)督能按照區(qū)政府批轉(zhuǎn)的審計項目計劃、上級審計機關(guān)及區(qū)委區(qū)政府的部署有效開展及完成，但對審計整改的監(jiān)督力度不大。 （二）在政府投資審計項目中，開展工程結(jié)算審計較多，沒有開展工程項目決算審計。既懂財務(wù)審計，又掌握金融、投資、自然資源資產(chǎn)等現(xiàn)代審計所需專業(yè)知識和宏觀管理知識，計算機應(yīng)用能力的審計人員很少。新形勢發(fā)展對審計人員提出了新的更高要求，要求審計人員要做“一專多能”的“復(fù)合型”人才。 二、存在的主要問題 通過自查及梳理，歸納為五個方面： （一）人員結(jié)構(gòu)年齡不合理，復(fù)合型人才缺乏，重點領(lǐng)域推進難度大。我局向區(qū)直機關(guān)發(fā)放了20多份征求意見函，收集被審計單位對我單位的意見。組織全局干部職工，對照工作評議和審計工作的要求，認真查找影響審計質(zhì)量、審計效率的風(fēng)險點和控制點，并著力從根本上解決問題，積極完善和修訂了機關(guān)管理制度。在廣泛調(diào)查、認真研究的基礎(chǔ)上，根據(jù)區(qū)人大工作評議的要求，結(jié)合我局實際，制定了具體的實施方案和工作計劃，對自查自改工作做好細致安排，保證了自查自改工作的有效開展。 （二）突出重點，抓住關(guān)鍵，扎實做好自查自改工作。三是加強領(lǐng)導(dǎo)，成立領(lǐng)導(dǎo)小組。二是及時傳達，行動迅速。人大對審計部門進行工作評議，是對審計工作一次很好的考驗，是促進審計工作解放思想、轉(zhuǎn)型升級、激情奮進的良好契機。突出抓了以下幾項工作： (一)統(tǒng)一思想，提高認識，增強做好自查自改工作的自覺性和主動性。既不能一勞永逸、也機關(guān)作風(fēng)建設(shè)是一項長期的戰(zhàn)略任務(wù)。為了減輕被審計單位負擔(dān)實行了送達審計，受到各級黨政領(lǐng)導(dǎo)、被審計單位和社會群眾的稱譽，認為審計隊伍思想作風(fēng)硬、政策水平高、廉政建設(shè)好、敬業(yè)精神強，一支廉政勤政，敢于碰硬，作風(fēng)過硬的好隊伍”二、存在問題及整改措施局的作風(fēng)建設(shè)取得
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