【摘要】人力資源管理制度編制:審核:批準:XXXX公司生效日期:二〇〇八年十月一日人力資源管理制度目錄人力資源管理制度 1第一章總則 1第二章員工編制 1第三章員工招聘 1第四章試用與轉(zhuǎn)正 2第五章勞動合同 3第六章工資與福利 4第七章考勤和假期 4第八章員工異
2025-04-18 00:19
【摘要】公司車輛管理制度為使公司車輛管理統(tǒng)一合理化,合理有效的使用各種車輛,最大限度的節(jié)約成本,更有效的控制車輛使用,最真實的反映車輛的實際情況,盡可能的發(fā)揮最大經(jīng)濟效益以及對公司所有車輛的保養(yǎng)和維修進行控制,以確保車輛安全、良好的運行狀況以及保養(yǎng)和維修的及時、經(jīng)濟、可靠,特制定本制度。一、適用范圍本制度適用公司各部門的所有車輛。、二、車輛使用管理1、職責(zé)行政經(jīng)理負
2025-04-13 20:28
【摘要】,合理有效的使用各種車輛,最大限度的節(jié)約成本,更有效的控制車輛使用,最真實的反映車輛的實際情況,盡可能的發(fā)揮最大經(jīng)濟效益以及對公司所有車輛的保養(yǎng)和維修進行控制,以確保車輛安全、良好的運行狀況以及保養(yǎng)和維修的及時、經(jīng)濟、可靠,特制定本制度。一、適用范圍本制度適用公司各部門的所有車輛。、二、車輛使用管理1、職責(zé)行政經(jīng)理負責(zé)辦公室車
2025-05-21 23:51
【摘要】,合理有效的使用各種車輛,最大限度的節(jié)約成本,更有效的使用車輛,最真實的反映車輛的實際情況,盡可能的發(fā)揮最大經(jīng)濟效益以及對公司所有車輛的保養(yǎng)和維修進行控制,以確保車輛安全、良好的運行以及保養(yǎng)和維修的及時、經(jīng)濟、可靠,特制定本制度。一、適用范圍本制度適用公司各部門的所有車輛。二、車輛使用管理(一)職責(zé)1.管理部綜合辦公室統(tǒng)一
2025-01-30 12:36
【摘要】XX軟件有限公司保密工作管理規(guī)定第一章總則第一條依據(jù)《中華人民共和國保守國家秘密法》和《中華人民共和國保守國家秘密法實施辦法》等法律法規(guī),結(jié)合公司實際情況,制定本保密工作管理規(guī)定(以下簡稱規(guī)定)。第二條公司保密工作方針是:“依法管理、積極防范、確保重點,既確保國家秘密,又便利各項工作”。第三條公司貫徹“業(yè)務(wù)工作誰主管,保密工作誰負責(zé)”的保密工作領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任制
2025-04-23 03:48
【摘要】****有限公司車輛管理制度第一章總則第1條為了統(tǒng)一管理公司的所有車輛,有效使用各種車輛,確保行車安全,提高辦事效率,減少經(jīng)費支出,特制訂本制度。第2條本制度所說公司車輛是指公司的專車、及公務(wù)用車輛。專車系指公司為部分特定人員或部門特配車輛。公務(wù)車系指除上述專車以外的所有車輛。所有車輛由行政部統(tǒng)一
2024-08-18 02:33
【摘要】合同申報表項目名稱:申報日期:定價項目擬選用單位聯(lián)系人電話地址與我方過去的經(jīng)濟聯(lián)系擬定項目價格結(jié)算辦法合同前期考察情況參與考察人員本公司:對方:考察過程(現(xiàn)場考察、考察方式
2025-05-20 13:52
【摘要】***公司消防管理制度及相關(guān)表格編制人:審批人:目錄一、月防火檢查記錄二、日防火巡查記錄三、周防火檢查記錄四、員工崗位防火檢查記錄(通用)五、員工崗位每日防火檢查記錄(餐廳、客房服務(wù)員)六、員工崗位每日防火檢查記錄(廚房工作人員)七、消防安全活動記錄八、消防(控制室)值班記錄
2025-04-15 00:34
【摘要】重慶市XX區(qū)XX建筑工程有限公司績效管理制度制定部門:簽發(fā)人:日期:
2024-09-17 18:21
【摘要】公司車輛管理制度第一章總則第一條為加強公司機動車輛廣利,提高用車效率,降低用車成本,減少管理脫節(jié)現(xiàn)象,特制定本規(guī)定。第二條本規(guī)定適用于公司全部機動車輛(以下簡稱車輛)和司機管理。第二章車輛管理第三條公務(wù)用車輛由物流經(jīng)理負責(zé)管理。第四條公司公務(wù)車的維修、檢驗、清潔、證照及稽核等事務(wù)統(tǒng)由物流經(jīng)理負責(zé)管理。第五條本公司人員因公用車
【摘要】車輛管理制度 車輛管理制度 為了加強公司車輛管理,確保車輛有效運作,更好地為公司各部門服務(wù),結(jié)合公司實際情況,特制定本制度。 本制度所稱員工,系指與本公司、各項目部具有勞動關(guān)系的全部勞動...
2025-04-02 13:07
【摘要】備用藥品管理制度一、目的通過健全備用藥品管理制度,使檢查制度落實到位,防止出現(xiàn)過期、變質(zhì)藥品;避免貯備藥品數(shù)量過多影響成本控制;防止藥物貯存瓶/盒選擇不當(dāng)而導(dǎo)致藥品療效下降;堵塞藥品管理漏洞。二、依據(jù)《中華人民共和國藥品管理法》、《醫(yī)療機構(gòu)藥事管理規(guī)定》三、適用范圍臨床科室配“備用藥品”審核、檢查的管理工作。四、內(nèi)容(一)備藥品種、基數(shù)審核。1、急救車藥品全院
2025-04-13 20:59
【摘要】財務(wù)科制度一、貫徹執(zhí)行黨和國家的各項財經(jīng)政策,法令和規(guī)章制度,貫徹執(zhí)行財政部門制定的具體會議制度和成本核算辦法,加強成本核算和管理。二、科長按期組織編審財務(wù)計劃和會計決算報表,定期上報,對各項財務(wù)指標組織測定、分期考核,并協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門召開經(jīng)濟活動分析會,及時向領(lǐng)導(dǎo)提供本單位的經(jīng)濟活動情況,為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀。三、編制匯總財務(wù)會計報表,保證數(shù)字真實,內(nèi)容完整,賬表一致,在規(guī)定的時間內(nèi)
2025-04-23 23:34
【摘要】:審核:批準:XXXX公司生效日期:二〇〇八年十月一日人力資源管理制度目錄人力資源管理制度................................................................................................
2025-05-21 23:41
【摘要】人事管理制度第一章總則第1條為使本公司人力資源管理走上正規(guī)化、制度化的道路,在有章可循的情況下提高人力資源管理水平,造就一支高素質(zhì)的員工隊伍,特制定本制度。第2條公司的用人原則是:德才兼?zhèn)洌缘聻橄?。?條公司的用人之道是:因事?lián)袢?,因才使用,保證動態(tài)平衡。第4條公司人力資源管理基本準則是:公開、公平、公正,有效激勵和約束每一個員工。(1)公開
2025-04-21 22:23