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家政服務員年度個人工作總結20xx年與家教實踐報告匯編-文庫吧資料

2024-11-23 02:02本頁面
  

【正文】 的進程中,我發(fā)現(xiàn)他聽講時顯得很倦怠,不斷地打欠伸。試卷上的筆跡很潦草,不管是英文照樣華文。這是他給我的第一印象。又高又瘦的個子,高高的鼻梁上架著一副學士眼鏡。他,關于沒有任何家教經歷的我來說,究竟是一個“應戰(zhàn)”。他們看的很遠,看到了后代的將來;他們做得很無私,甚至會因為后代的不才而深深自責。而他目前的學習狀況,讓他的爸爸媽媽感應很泄氣很絕望。”因為上述諸多緣由,他的成果很不盡善盡美。因而,第次調查,不是經過與他的直接接觸,而是經過與他爸爸媽媽的交談。第一次到他家做客,他正在書房里生悶氣(由于他開端分歧意請家教)叔和阿姨熱情地款待了我,與我在客堂里誠實地交談了良久。為促進就業(yè)、服務民生,推動和諧社會發(fā)展做出新的更大貢獻。決不辜負各級領導對家政服務行業(yè)的殷切希望,把陽光帶給千家萬戶。公司08年已經成立了工會組織,成立公司黨支部的請示報告也已報請樊城區(qū)紅光社區(qū)黨委待批。為了把公司做大做強,我們今年又設置了保潔分公司,開發(fā)了外墻清洗、新居開荒、地板翻新、單位保潔托管等項目,還計劃在年內開辦單身俱樂部或老年服務部。在培訓中,根據(jù)市場需求變化、用戶需要和從業(yè)人員個人特點實施培訓,把提高職業(yè)理論知識和操作技能作為核心內容,并強化職業(yè)道德教育。從理論知識到操作技能進行全面系統(tǒng)的培訓與指導。四、制訂切實可行的培訓計劃和管理制度公司制訂了辦學章程與發(fā)展規(guī)劃,教學管理制度,教師管理制度,學員管理制度,財務管理制度,設備管理制度等。對參加培訓的人員進行模擬高端家庭實際技能培訓,使他們能熟練掌握各類家用電器和辦公設備的使用及操作。今年五月,公司在長虹路租用了180平米的模擬高端家庭居室作為家政服務員培訓教室,投資了七萬多元的教學設備,其中有大屏幕液晶彩色電視機、高級攝像機、筆記本電腦、電冰箱、洗衣機、洗地機、吸塵器等。三、添置高檔家用設備 對家政員實行模擬培訓前些年,由于培訓場地和師資力量不足,難以對家政服務人員實行全方位、綜合性培訓,特別是難以為高端家庭提供合格的家政服務員。即增加了家政公司的客戶數(shù)量,又滿足和方便了小區(qū)業(yè)主的用
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