綜合辦公室工作計(jì)劃與綜合辦公室工作計(jì)劃20xx年度匯編-文庫(kù)吧資料
2024-11-22 23:37本頁(yè)面
【正文】 合辦公室采用多元化招聘手段，與勞務(wù)公司簽訂基層員工用工協(xié)議；與周邊街道辦事處聯(lián)系輸送街道轄區(qū)內(nèi)適齡人員。 組織安排各項(xiàng)活動(dòng) xx年綜合辦公室組織安排了各種形式的活動(dòng)，得到了各部門(mén)、項(xiàng)目部的支持。會(huì)后完成記錄報(bào)總經(jīng)理室。通過(guò)這些制度，規(guī)范了公司員工的行為，增加了員工的責(zé)任心。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、尋找差距，促進(jìn)部門(mén)各項(xiàng)工作再上一個(gè)臺(tái)階，現(xiàn)將xx年工作總結(jié)匯報(bào)如下。工作雖然繁雜瑣碎，綜合辦公室三名人員各司其職，分管行政、人事、采購(gòu)工作，人員雖然很少，綜合辦公室人員工卻分工不分家，在工作上相互鼓勵(lì)，相互學(xué)習(xí)。(十四)全力配合礦山二期勘探工作認(rèn)真對(duì)待二期勘探工作，做好合同審查、資料準(zhǔn)備等服務(wù)和協(xié)助工作。(十三)繼續(xù)做好工會(huì)及黨支部工作落實(shí)分工，具體事物由誰(shuí)來(lái)協(xié)調(diào)處理，做好工會(huì)和黨支部工作，特別是泓兵公司的黨支部及工會(huì)工作要保持原有的榮譽(yù)并繼續(xù)前進(jìn)。每月進(jìn)行一次運(yùn)行測(cè)試和備份。制訂詳細(xì)的接待管理辦法，約束接待人員，做到服務(wù)注重細(xì)節(jié)，服務(wù)出效益，強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)意識(shí)。(十一)做好接待工作本年度對(duì)于接待工作做到接待有方案，接待后有總結(jié)，經(jīng)常。嚴(yán)格請(qǐng)假制度。洞察人員的思想，及時(shí)糾正和做好職工隊(duì)伍的穩(wěn)定工作。(十)做好人力資源工作按時(shí)完整出勤核對(duì)造列工資按時(shí)完成每月社保申報(bào)、核對(duì)。(九)加強(qiáng)印章管理和安全使用印章專人員管理，嚴(yán)格執(zhí)行申請(qǐng)和使用流程。(八)做好后勤服務(wù)工作做好后勤報(bào)務(wù)工作，衛(wèi)生、安保、綠化及食堂工作做到常態(tài)化，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，加強(qiáng)日常監(jiān)督和管理，真正為服務(wù)于職工，做好公司和職工的后勤保障工作。制訂微信公眾號(hào)稿件簽發(fā)單，按程序謹(jǐn)慎發(fā)稿。每周一次，做到不參培的必須補(bǔ)課。督促公司全體員工掌握了解法律法規(guī)知識(shí)，提高法律素質(zhì)，逐步養(yǎng)成人人懂法、守法、用法的良好氛圍。(六)開(kāi)展法制培訓(xùn)和案例培訓(xùn)工作按公司總體計(jì)劃，本年度將著力做好普法工作，進(jìn)一步加大公司法制建設(shè)的步伐。(五)制度的執(zhí)行者，做好制度落實(shí)的監(jiān)督工作帶頭做好制度的執(zhí)行者。負(fù)責(zé)本公司文字材料的起草工作，通知、計(jì)劃、總結(jié)、匯報(bào)等，把好保密關(guān)。及時(shí)收發(fā)文件， 并交公司領(lǐng)導(dǎo)審閱， 根據(jù)審閱意見(jiàn)，及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá)給相關(guān)部門(mén)或人員辦理。做好重大節(jié)日慶?；顒?dòng)以及承辦各項(xiàng)活動(dòng)的準(zhǔn)備工作和組織工作，及時(shí)出好會(huì)議通知、工作安排通知、節(jié)假日放假安排等通知, 記好考勤，作好總結(jié)。并對(duì)各項(xiàng)宣傳資料及時(shí)收集、整理、歸檔。做到便于查找，安全存放。做好文書(shū)資料的收集、分類、編號(hào)歸檔及卷案整理工作。積極做好檔案材料的收集、分類整理、歸檔工作，力爭(zhēng)檔案規(guī)范完備。1做好xx年ISO9001
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