【正文】 120戶，為群眾解決實際問題 100余件。積極開展網(wǎng)格走親、服務連心活動，通過五訪五問做到串群眾門、知群眾情、解群眾難、連群眾心。認真總結過去信訪工作的經(jīng)驗和做法，本著群眾利益無小事的理念，熱情接待，細致 調查，嚴肅處理，同時還多次開展黨政領導干部接訪下訪。嚴格落實考勤、因公外出審批、請假、值班等機關工作制度，開展效能督促檢查活動，實行紀工委書記談話制度，發(fā)現(xiàn)苗頭性問題早做提醒，早敲警鐘，著力解決干部隊伍中紀律散漫、作風不正和執(zhí)行力不強等問題。 29 （二）走實群眾路線，干部作風得到持續(xù)好轉。利用召開年度工作例會暨社情民意分析會之機，向全體機關干部、社區(qū)（村）書記主任傳達中共浙江省紀委《關于 11 起違反中央八項規(guī)定精神典型案件的通報》，起到了很好的教育警示作用。加強對機關干部、社區(qū)（村）干部的廉政教育。組織召開領導班子專題民主生活會，開展批評和自我批評，促使班子成員自省、自警、自律，時刻保持清醒頭腦。 以教育實踐活動為載體，把各種學習活動同貫徹區(qū)委、區(qū)政府的重大決策和重要工作部署結合起來，貫穿于 XX社會經(jīng)濟各項工作的全過程。 【范文三：街道紀工委 2021 年工作總結及 2017年工作計劃】 20XX年， XX街道紀工委以開展第二批黨的群眾路線教育實踐活動為契機，認真貫徹落實上級紀委和街道黨工委關于黨風廉政建設和反腐敗工作的一系列新思路新要求，明紀律、重監(jiān)督、轉作風、求實效，黨風廉政建設和反腐敗斗爭 28 取得了新成效。 （二）強化行政監(jiān)察工作，做好各監(jiān)察系統(tǒng)的監(jiān)督管理工作。由紀工委會同黨政辦、組宣科組成暗訪組，并通報有關情況。紀工委書記親自帶隊， 27 檢查指導政府績效并通報有關情況。例會由紀工委書記主持，主要研究本周內的工作，并以紀要形式記錄。 （八）開展一把手述職述廉活動。 （六）對街道黨員領導干部開展警示教育活動。 （四）分層次分類型有針對性開展重點崗位、執(zhí)法隊伍、房管隊伍等勤廉專題輔導課。 （二）舉辦外包企業(yè)廉潔座談會，讓廉潔文化向企業(yè)延伸。以草埔西工作站、章輋集體股份公司為示范點，探索基層廉潔文化的創(chuàng)建。每月進行一次對工作紀律、工作作風、工作質量和工作績效的明察暗訪，發(fā)現(xiàn)問題，通報批評，誡 勉責任人并責令整改。針對查找出來的廉政風險，從科學防控、分權制衡、細化裁量權標準等方面加強制度和作風建設等。以執(zhí)法隊、計生科、房管所為重點，在全街道全面鋪開清理職權查找廉政風險點。嚴格執(zhí)行省紀委十一屆一次全會的相關部署和市紀委近期出臺的八條相關規(guī)定，進一步規(guī)范公款接待和宴請活動，堅決制止大吃大喝和鋪張浪費現(xiàn)象。 （二）貫徹省黨代會精神強化基層作風建設。以街道黨工委、辦事處名義制定了工程建設、外包服務、窗口服務、辦公電腦和網(wǎng)絡的使用、公務用車管理、公務接待、財務等方面的規(guī)章制度，依法依規(guī)辦事，不斷提升基層隊伍形象和服務質量。通過加強思想教育、增加每日監(jiān)控的方式， 20XX年 1 月以來，我街道行政監(jiān)察系統(tǒng)二級平臺的紅、黃牌出牌數(shù)大幅度下降。三是嚴格執(zhí)行行政監(jiān)察系統(tǒng)管理制度。會上大家暢所欲言，紛紛發(fā)表了各自科室對街道績效評估體系和行政監(jiān)察系統(tǒng)的意見和建議。20XX年 3月 15日下午，根據(jù)區(qū)監(jiān)察局關于廣泛征求意見完善績效評估體系和行政監(jiān)察系統(tǒng)的有關文件精神，召開街道績效評估和行政監(jiān)察系統(tǒng)座談會。紀工委針對行政監(jiān)察系統(tǒng)運行中存在的問題和不足，進行整改，強化管理。在 20XX年 3月 2日的街道黨工委（擴大）會議上，紀工委通報 2021年行政監(jiān)察系統(tǒng)、政府績效考核、及街道社區(qū)黨風廉政信息公開平臺建設情況。 （三）強化行政監(jiān)察系統(tǒng)管理，主動開展專項督辦，加強監(jiān)督中心工作。依托羅湖區(qū)行政效能電子監(jiān)察系統(tǒng)和羅湖區(qū)出租屋隱患信息排查處置監(jiān)察子系統(tǒng)，對上級交辦的重大事項、信訪案件、政府投資 項目、人大建議政協(xié)提案、行政許可事項、出租屋 23 隱患排查處置信息、政府采購的受（辦）理情況以及每天 7類應急信息、每周安全生產(chǎn)報送情況進行電子實時監(jiān)察。同時，根據(jù)績效評估結果，督促相關科室分析扣分原因、查找工作不足和制定整改措施，并對整改落實不到位的單位啟動責任追究機制。 二、圍繞中心工作，有效開展績效評估和行政監(jiān)察工作 （一）扎實推進績效評估，完善量化考核機制。對投訴件認真組織查辦，及時上報了調查處理結果。對群眾的熱點，難點和焦點問題及時上報、妥善解決。 （九）抓好紀檢信訪和辦案工作。對新任干部和新進人員進行任前談話，對存在問題的同志實行誡勉談話。重點抓好單位突出問題，整頓機關作風，加強執(zhí)行力建設。 （七）推進作風建設，推行優(yōu)質規(guī)范服務。為抓好黨風廉政教育和強化執(zhí)法隊伍建設，進一步推進嚴格執(zhí)法、公正執(zhí)法、文明執(zhí)法、廉潔執(zhí)法，打造一支思想素質、紀律作風過硬的執(zhí)法隊伍， 20XX年 2月 16日下午，紀工委召開執(zhí)法隊廉政教育專題講座，為全體執(zhí)法隊員及協(xié)管員上了一堂生動 21 的黨風廉政建設課。 在各種場合都要講講勤政廉政、反腐倡廉，逢會就提個醒，讓廉潔自律深入人心。以黨紀國法《黨員處分條例》作為主要內容，充分利用各種時機和場合，用反面典型作教育，以腐敗分子為鏡，達到讓其在思想上不能貪不敢貪的教育目的。以堅定理想信念教育為主要內容，用街道先進典型實施正面榜樣教育自覺保持共產(chǎn)黨員先進性。 （六）大力抓好黨風廉政宣傳教育。一是提高認識，轉變觀念，全體工作人員養(yǎng)成良好的工作習慣，以積極的工作態(tài)度適應系統(tǒng)的運行；二是落實責任，實行一崗雙責，各科室指定專人負責報 20 送信息工作，同時要配備 B角，確保信息報送及時準確；三是紀工委加強督促檢查和監(jiān)控管理。 （五）開展區(qū)政府關于陽光政府工程建設相關工作。 （四）加強社區(qū)黨風廉政信息公開工作。二是按區(qū)打賄辦的安排部署，在辦事處及工作站服務場所，為群眾提供借傘服務，進一步加強宣傳打擊商業(yè)賄賂工作。一是與加強機關工作作風建設相結合，與建立健全懲治和預防腐敗體系相結合，與建設廉潔城市相結合，以黨 19 性黨風黨紀教育為重點，加強對黨員干部特別是領導干部理想信念教育和廉潔從政教育，大力弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)作風，引導領導干部講黨性、重品行、作表率。 （三）積極開展打擊商業(yè)賄賂專項活動。三是開展查找廉政風險點工作。二是明確分工落實責任。一是加強學習提高認識。根據(jù)區(qū)委區(qū)政府的工作部署，制定了《 20XX 年黨風廉政建設和反腐敗工作責任分工實施方案》，層層建立責任制，形成了一級抓一級，一級對一級負責的責任體系和領導機制，為貫徹落實黨風廉政建設責任制等工作提供了有力的組織保證。 【范文二：街道紀工委工作總結及工作計劃】 20XX，紀工委嚴格按照區(qū)委、區(qū)紀委的工作部署和要求，緊密結合推進區(qū)委關于城市更新、廉潔城區(qū)、三打兩建等重大部署的要求，圍繞街道中心工作，積極發(fā)揮紀檢監(jiān)察職能，突出真抓實干、抓出成效，改進機關作風，增強服務意識，提高隊伍素質，規(guī)范辦事程序，提升行政效能，為各項工作保駕護航。要自覺維護紀檢監(jiān)察部門的良好形象，潔身自愛，嚴于律己，要求別人做到的，自己首先做 到；要求別人不做的，自己首先不做，在遵紀守法方面起表率作用。 17 （六）加強紀檢監(jiān)察干部隊伍建設 抓好紀檢干部政治理論學習和業(yè)務技能的提高，忠實地履行自己的職責，敢于堅持原則，秉公執(zhí)紀執(zhí)法。 把充分利用好羅湖區(qū)行政監(jiān)察系統(tǒng)二級平臺作為促進行政執(zhí)行力的建設，改善機關工作作風，提高工作效能的手段，也作為街道綜合監(jiān)察室開展行政監(jiān)察工作 的切入點和有效行使職能的途徑，目的是為更好的促進街道各項工作的落實。堅決查辦損害群眾利益、損害機關形象的違紀違規(guī)案件，針對群眾信訪舉報的突出問題，建制堵漏，從源頭上預防違紀違規(guī)案件的發(fā)生。堅持把查處違法違紀案件作為從嚴治黨、從嚴治檢的重要措施，當作紀檢監(jiān)察部門的首 要任務來抓，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，通過查處案件，懲治腐敗，純潔隊伍，維護機關的良好形象。暢通群眾訴求表達渠道，對舉報信、舉報電話、舉報人等投訴 16 的問題，在嚴格保密的同時，要認真查實。 三是充分發(fā)揮紀工委在反腐倡廉工作中的組織協(xié)調作用，探索紀檢監(jiān)察工作和監(jiān)事會工作、經(jīng)濟審計工作等形成監(jiān)督合力的途徑和方式，加大對股份公司事前、事中監(jiān)督的力度。 二是繼續(xù)實施陽光工程，積極推進黨務、政務、站務、居務、村務公開工作。 一是繼續(xù)推行行政問責制。 （四）進一步推動黨風廉政建設和反腐敗斗爭的深入開展。黨工委中心組由黨工委書記負責，紀工委書記組織落實；機關科室由紀工委書記負責，紀檢監(jiān)察部門組織落實；黨支部由機關黨總支部負責，各黨支部書記落實。 千條例、萬制度，關健問題在于抓落實、抓監(jiān)督，才能把廉政建設落實到實處，抓出成效。結合新形勢和 14 實際工作情況對已制定的規(guī)章制度進行修改，去掉過時的內容，增添新內容，使已有制度更加完善、管用，努力做到用制度管人管事，使黨風廉政建設各項常規(guī)工作有一套較系統(tǒng)的可操作性強的監(jiān)督管理制度，為監(jiān)督檢查考核提供依據(jù)。 制度建設是廉政建設的基礎，只有有章可依，方能成規(guī)成矩。通過編寫制作圖文并茂的家庭助廉宣傳畫、宣傳展板，建立社區(qū)廉政文化角、廉政文化樓道，舉辦廉政文化講壇，推出家庭反腐倡廉格言、警句等宣傳教育形式，將反腐倡廉具體化、形象化，使家庭成員在潛移默化中自覺當好三員。 進一步推進廉政文化進社區(qū)活動，發(fā)揮街道團工委、婦 聯(lián)的作用，在轄區(qū)廣泛開展親情助廉教育。 （二）進一步加強反腐倡廉宣傳教育 宣傳教育工作是紀檢監(jiān)察部門的重要職能，是黨中央構建懲治和預防腐敗體系三項任務的基礎性工作，要堅持教育在 13 先，監(jiān)管