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辦公室主任個(gè)人年度工作總結(jié)范文與辦公室主任個(gè)人思想工作總結(jié)(多篇范文)匯編-文庫吧資料

2024-11-22 04:04本頁面
  

【正文】 廣的政府辦公室工作,不斷增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)、認(rèn)真辦好《每日動(dòng)態(tài)》、《綜合參閱》、《專題要聞》、《情況專報(bào)》、《政務(wù)督查》、《月度大事記》等六大類信息刊物,充分發(fā)揮《拱墅政務(wù)》的綜合平臺(tái)職能。第三篇:區(qū)府辦副主任接待辦公室主任近三年個(gè)人思想工作總結(jié)區(qū)府辦副主任接待辦公室主任近三年個(gè)人思想工作總結(jié) XX年至今,我在擔(dān)任現(xiàn)職期間,先后對(duì)內(nèi)負(fù)責(zé)政府辦公文處理、綜合文字、信息、督查等工作,對(duì)外協(xié)助政府分管領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系科技、教育、衛(wèi)生、文體、計(jì)生、農(nóng)林、民宗、民政、勞動(dòng)保障、殘聯(lián)等部門。總之,三年來,我在縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和培養(yǎng)下,做了一些力所能及的工作,取得了一些成績(jī),但離上級(jí)的要求仍有一定差距。同時(shí)也要求辦公室的同志嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定,做到干好工作不出事。善于抓廉政,牢固樹立良好個(gè)人形象。注重深入基層調(diào)查研究,掌握第一手資料,充分發(fā)揮辦公室“參謀部”和“左右手”的作用,為縣政府決策和縣政府各項(xiàng)工作的落實(shí)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),推進(jìn)各項(xiàng)工作取得了長(zhǎng)足進(jìn)步。并堅(jiān)持“規(guī)范高效、熱情節(jié)儉”的原則,帶領(lǐng)辦公室一班人,圓滿完成了中央領(lǐng)導(dǎo)人以及其他部、委、辦和省、市級(jí)領(lǐng)導(dǎo)來我縣參觀視察的組織接待工作,獲得領(lǐng)導(dǎo)好評(píng)。緊扣縣委、縣政府中心工作,突出抓好大事要事的謀劃協(xié)調(diào)工作。通過抓班子,帶隊(duì)伍,全體班子成員分工協(xié)作,精誠團(tuán)結(jié),密切配合,心往一處想,勁往一處使,真正在思想上形成了共識(shí),工作形成了合力,辦公室成為了堅(jiān)實(shí)的戰(zhàn)斗堡壘,整體作用得到充分發(fā)揮。作為縣政府辦公室的主要領(lǐng)導(dǎo),能夠帶頭認(rèn)真貫徹民主集中制原則,帶頭落實(shí)縣委、縣政府的各項(xiàng)決定,嚴(yán)格要求自己,工作講大局,注重發(fā)揮集體的智慧,重大問題提交主任辦公會(huì)集體討論決定。同時(shí),能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、秘書工作等業(yè)務(wù)知識(shí),堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,充分運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐工作,自覺地把講政治的要求體現(xiàn)在履行自己領(lǐng)導(dǎo)崗位上,落實(shí)到各項(xiàng)具體工作中?,F(xiàn)將思想工作情況簡(jiǎn)要總結(jié)如下:善于抓學(xué)習(xí),政策理論水平不斷提高。第二篇:縣政府辦公室主任三年個(gè)人思想工作總結(jié)個(gè)人思想工作總結(jié)縣人民辦公室主任自某年以來,我擔(dān)任安新縣人民政府黨組成員、政府辦公室主任職務(wù)。二是服務(wù)質(zhì)量不夠高,機(jī)關(guān)辦會(huì)、辦文工作有時(shí)不夠細(xì)致??傊荒陙?,我在工作上取得了一定成績(jī),理論水平、工作能力和自身修養(yǎng)有了一定提高。能結(jié)合各專委會(huì)開展的活動(dòng),抓好社會(huì)治安綜合治理的視察、調(diào)研、座談、咨詢等工作。作為機(jī)關(guān)黨支部書記和辦公室主任,我能切實(shí)負(fù)起黨建、綜治、計(jì)生第一責(zé)任人責(zé)任,按照創(chuàng)建先進(jìn)典型的要求,抓好支部班子建設(shè)、制度建設(shè)、組織建設(shè),開展各種活動(dòng),以較高規(guī)范完善了各種創(chuàng)先材料,本支部年被縣委表彰為先進(jìn)基層黨組織。委員參加會(huì)議和活動(dòng)的出勤率明顯提高,各種會(huì)議和活動(dòng)的到會(huì)率都達(dá)到%以上,委員到會(huì)率不高的老大難問題已基本得到解決。出臺(tái)了《委員業(yè)績(jī)通報(bào)》制度,定時(shí)把委員參加政協(xié)學(xué)習(xí)活動(dòng)情況,提交提案、社情民意、建議意見情況,捐助公益事業(yè)和招商引資創(chuàng)辦企業(yè)等情況進(jìn)行書面通報(bào),對(duì)表現(xiàn)突出的委員還編寫“委員風(fēng)采”,《委員業(yè)績(jī)通報(bào)》制度受到市政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)的高度評(píng)價(jià),其做法已被市政協(xié)所借鑒。四、開拓創(chuàng)新,推進(jìn)工作成效。建立政協(xié)委員接待日制度,聽取了解委員對(duì)社情民意的反映,認(rèn)真征求他們對(duì)政協(xié)工作的意見和建議,改變以往坐在辦公室靠打打電話,進(jìn)行上傳下達(dá),密切了黨群、干群關(guān)系。三是機(jī)關(guān)工作人員嚴(yán)格實(shí)行崗位目標(biāo)責(zé)任制量化管理,做到領(lǐng)導(dǎo)有議事日程安排,機(jī)關(guān)工作月初有計(jì)劃,月底有講評(píng),專委會(huì)、聯(lián)絡(luò)組活動(dòng)也事先有計(jì)劃,按時(shí)序推進(jìn)。按照上級(jí)要求,先后修訂出臺(tái)了常委會(huì)工作制度和機(jī)關(guān)工作制度。三、改進(jìn)作風(fēng),提高服務(wù)水平。三是樹立服務(wù)意識(shí),甘為孺子牛。能在主席、副主席直接領(lǐng)導(dǎo)下,做好機(jī)關(guān)各辦公室的工作分工,合理安排科級(jí)干部的工作,落實(shí)機(jī)關(guān)工作責(zé)任制。因此,我能自覺堅(jiān)持為人民服務(wù)的宗旨意識(shí),滿腔熱情地做好本職工作,不斷探索和思考如何更好地發(fā)揮辦公室的組織協(xié)調(diào)和參謀助手作用的思路和辦法。我總認(rèn)為,在平凡的崗位上認(rèn)認(rèn)真真的做好我們的工作,就是實(shí)踐“三個(gè)代表”的最好體現(xiàn),而確確實(shí)實(shí)我也是這樣去做的。一是按照“三個(gè)代表”的要求,不斷加強(qiáng)黨性鍛煉,改造自己的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。二、加強(qiáng)修養(yǎng),提高政治素質(zhì)。時(shí)刻注意把在工作中學(xué)習(xí)和帶動(dòng)機(jī)關(guān)干部的學(xué)習(xí)、推進(jìn)專委會(huì)委員的學(xué)習(xí)結(jié)合起來,聯(lián)系實(shí)際,學(xué)以致用,努力營(yíng)造政協(xié)的良好學(xué)習(xí)氛圍。一年來,我堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫穿于工作的始終,加強(qiáng)學(xué)習(xí)的積極性和主動(dòng)性。在工作中,我能自覺實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想,認(rèn)真學(xué)習(xí)理論,積極履行職責(zé),在工作中積累了一定的管理經(jīng)驗(yàn)和工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),具備了較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力和實(shí)際工作能力。辦公室主任個(gè)人思想工作總結(jié)本人現(xiàn)任**政協(xié)黨組成員、秘書長(zhǎng)兼辦公室主任。2:加強(qiáng)對(duì)相關(guān)人員的保密紀(jì)律教育。發(fā)文能做到按權(quán)限簽批后按流程傳遞。每個(gè)文件都建立起紙制檔案和電子版本檔案,歸檔存放,并由專人負(fù)責(zé)保管。隨著檔案數(shù)量增多,有些檔案失去保存價(jià)值,也會(huì)對(duì)檔案按相關(guān)規(guī)定和流程及時(shí)進(jìn)行處理。它包括收(發(fā))文件、會(huì)議文件、內(nèi)部文件、會(huì)議紀(jì)要、以及員工個(gè)人資料等等。在目前,公司的固定資產(chǎn)做到了領(lǐng)用到人,責(zé)任到人。通過盤店,建立起了《固定資產(chǎn)臺(tái)帳》、《低值易耗品臺(tái)帳》,真正了解了自己的家底到底有多少。在XX年沒有發(fā)生因?yàn)橛糜〔划?dāng)引發(fā)的責(zé)任事故。每枚印章都有專人管理,專人負(fù)責(zé)。1)行政事務(wù)管理a:印鑒管理辦公室充分認(rèn)識(shí)到印章管理的重要性和嚴(yán)肅性,按照集團(tuán)辦公室的要求,加強(qiáng)了印鑒管理。2:辦公室的日常工作管理辦公室的日常辦公事務(wù)管理包括日常事務(wù)的計(jì)劃安排、組織實(shí)施、信息溝通、協(xié)調(diào)控制、檢查總結(jié)和獎(jiǎng)勵(lì)懲罰等方面的管理工作。由于辦公室主任工作接觸面較廣,對(duì)外代表著單位的形象,因此,妥善的處理一些事務(wù)顯得非常重要。要想成為一名稱職的辦公室主任,必須具備做人的優(yōu)秀品質(zhì)。慎于言即要以高度的責(zé)任感管好自己的言語,做好保密工作,盡量做到該講的話要講,不該講的話不講,切忌夸夸其談,言過其實(shí)。我想,要真正扮演好辦公室主任這樣一個(gè)角色,這就需要辦公室主任首先要具備敏于行而慎于言的素質(zhì)。要帶領(lǐng)好這樣的一支團(tuán)隊(duì),而且要保證各項(xiàng)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn),絕非一件容易的事情。從年齡結(jié)構(gòu)來看,辦公室40歲以下有2人,%,40歲以上有11人,%。從辦公室人員的結(jié)構(gòu)來看,目前的人員編制相對(duì)合理,基本能夠擔(dān)當(dāng)起辦公室的所有工作職能,而且能正常運(yùn)轉(zhuǎn)。究而言之,行政管理的實(shí)質(zhì)就是服務(wù),我們正是按照這一理念推進(jìn)20xx年辦公室的各項(xiàng)工作的。概括起來說,行政管理在企業(yè)中主要有管理、協(xié)調(diào)、服務(wù)三大功能。行政管理工作可以說是千頭萬緒、紛繁復(fù)雜。行政管理的重要,是因?yàn)樗穷I(lǐng)導(dǎo)和各部門、眾員工之間的橋梁。一:行政管理工作回顧我們知道,行政管理的廣度,涉及到一個(gè)企業(yè)的全部運(yùn)作過程?;仡?0xx,我們倍感驕傲和自豪!我想,作為一名普通的員工,我們個(gè)人的能力非常有限,而回饋社會(huì)最好、最樸素的方式就是做好自己的本職工作。作為一名普通的中國(guó)人,我們的心伴隨著所發(fā)生或正在發(fā)生的事情一起躍動(dòng)??傊昝乐髁x和理想主義一直是我工作中的最大障礙,應(yīng)當(dāng)更加清醒地面對(duì)現(xiàn)實(shí)。工作中要學(xué)會(huì)開動(dòng)腦筋,主動(dòng)思考,充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的參謀作用,積極為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策,探索工作的方法和思路。要本著從嚴(yán)、從細(xì)、可行的原則,在原有各
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