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公安機關(guān)黨風廉政建設(shè)自查報告精選范文與公安機關(guān)工作總結(jié)(多篇范文)匯編-文庫吧資料

2024-11-22 03:06本頁面
  

【正文】 犯罪團伙3個,受理查處林業(yè)行政案件135起,處理違法人員145人次,為國家挽回經(jīng)濟損失34萬余元,介入調(diào)查調(diào)解信訪案件5起,破案攻堅戰(zhàn)取得顯著成效,實現(xiàn)了內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象、依法創(chuàng)收有新突破的“三贏”。局領(lǐng)導(dǎo)以身作則,既運籌帷幄當指揮員,也沖鋒陷陣帶頭深入基層跟班跟案,扎實有效地進行破案攻堅。會后,分局各實戰(zhàn)單位精心組織,周密部屬,打破股所界線,有效地整合警力。二是破案攻堅戰(zhàn)成效顯著。自去年年底最高人民法院《關(guān)于審理破壞林地資源刑事案件具體應(yīng)用法律若干問題的解釋》出臺后,尤其是今年3月份以來,分局各股所以主人翁的姿態(tài)、主力軍的優(yōu)勢積極主動參與林地清理整頓活動,嚴格按照縣兩辦34號文件的統(tǒng)一部署,深入基層,主動配合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各林業(yè)站做好林地管理有關(guān)法規(guī)政策的宣傳工作和非法占用林地情況的摸底調(diào)查建檔工作,為全縣林地清整活動取得實效打下堅實的基礎(chǔ),同時也為嚴厲打擊處理非法占用林地、改變被征用林地用途的違法犯罪行為提供了第一手材料。據(jù)統(tǒng)計,xx年12月至xx年11月,全局共立各類森林案件958起,其中立刑事案件39起,已破18起,另有6起正在偵察之中即將結(jié)案,提請批準逮捕12起18人,移送起訴9起10人;查處治安案件19起,治安拘留9人,治安罰款12人次;處理林業(yè)行政案件900起,林業(yè)行政處罰924人次,沒收非法木材282立方米,為國家、集體挽回直接經(jīng)濟損失135萬余元;成功調(diào)解處置各類糾紛23起,其中涉林糾紛16起;受理各級批轉(zhuǎn)信訪件28件次,其中已辦結(jié)回復(fù)24件次。同時,注重理論成果的轉(zhuǎn)化,用理論成果來更好地指導(dǎo)業(yè)務(wù)執(zhí)法辦案工作和自身綜合素質(zhì)的提高,把理論學習過程中涌現(xiàn)出的工作激情作為做好本職工作的強大動力,推動工作效率、質(zhì)量和水平的提高。各股室所在分局的統(tǒng)一安排部署下,結(jié)合自身實際,抓住機遇,創(chuàng)新突破,將理論學習與加強“三基”工程建設(shè)、提高執(zhí)法辦案水平以及立警為公、執(zhí)法為民專題教育活動有機地結(jié)合起來并貫穿活動的始終,不斷強化責任意識、法治意識、服務(wù)意識和廉潔自律意識,進一步提高“四個能力”、“兩個水平”,牢固樹立執(zhí)法為民思想。通過組織開展“八榮八恥”教育活動,“忠誠可靠、秉公執(zhí)法、英勇善戰(zhàn)、紀律嚴明、無私奉獻”新時期人民警察精神得到了進一步的弘揚,民警進一步明確了“為誰掌權(quán)、為誰執(zhí)法、為誰服務(wù)”這一根本問題,提高了對社會主義榮辱觀的認識,增強了踐行“八榮八恥”的自覺性,紛紛表示要努力做社會主義榮辱觀的實踐者和推行者,積極作為,以個體的形式出現(xiàn),以整體的形象示人,為促進森林公安內(nèi)部的進一步和諧、森林公安形象的進一步好轉(zhuǎn)、林區(qū)良好社會風尚的進一步形成做出積極的貢獻。有的股所把榮辱觀教育與深化“大練兵”結(jié)合起來,進一步提高民警的業(yè)務(wù)素質(zhì)、專業(yè)技能和思想道德素質(zhì)。各股所或組織民警座談討論或印發(fā)隨身小卡片常學??椿蛑谱餍麄髋茟覓煊谛涯刻幍榷喾N喜聞樂見的形式,寓教于樂,真正把“八榮八恥”的口號叫響警營,使民警對“八榮八恥”入耳、入腦、入心,把社會主義榮辱觀的要求自覺地落實到行動,體現(xiàn)在工作中。二、抓教育、樹新風,強化職業(yè)道德規(guī)范揚帆正趕上風順。為分局順利進入11月份起的全省機關(guān)事業(yè)單位定編定崗、工資改革工作日程提供了有利條件,掃除了障礙,減輕了縣林業(yè)局的工作壓力,加快了進程。莽山派出所12名民警工資待遇的一并解決,不僅解決了他們的后顧之憂,調(diào)動了工作積極性,同時也為整合我局警力提供了條件。各股所講大局,識大體,在積極配合做好《通知》落實工作的同時,統(tǒng)籌兼顧,以更加飽滿的熱情加強各項業(yè)務(wù)工作,做到兩手抓,兩手都硬,不顧此失彼。2月,人員編制核定、定編定崗等工作平穩(wěn)順利地完成,3月,森林公安經(jīng)費正式納入縣財政預(yù)算,民警工資直接由財政劃入民警工資冊。一、抓落實、促規(guī)范,提升隊伍管理水平加強領(lǐng)導(dǎo),多請示,勤匯報,重協(xié)調(diào),深入貫徹落實國辦發(fā)42號《通知》和市長專題會議精神,切實解決我局民警編制和經(jīng)費問題,提升管理水平,成為今年年初各項工作的重之重。湖南省民意調(diào)查中心的調(diào)查顯示,近幾年,公眾對社會治安狀況、公安隊伍的評價逐年提高;領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)點下訪、開門接訪和公安民警定期走訪群眾等“大走訪”長效機制,《湖南省公安機關(guān)服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展服務(wù)人民群眾十五項措施》等便民利民舉措受到了廣大群眾的熱烈歡迎;警民和諧產(chǎn)生的戰(zhàn)斗力在各項維穩(wěn)保安工作特別是奧運火距傳遞、“第五屆兩岸經(jīng)貿(mào)文化論壇”、國慶60周年安全保衛(wèi)工作中得到了充分體現(xiàn)。精細化考評有效激發(fā)了廣大民警執(zhí)法為民的事業(yè)心、責任感,深入挖掘了公安隊伍的內(nèi)在潛能,在全省公安系統(tǒng)營造出了你追我趕、爭先創(chuàng)優(yōu)的工作局面。株洲市公安局根據(jù)精細化考核結(jié)果發(fā)放績效獎金,每年獎金最高與最低的相差近1萬元;同時,該局作出硬性規(guī)定,考核排名前30%的才有晉職晉級資格,連續(xù)2年排名后3%的予以免職。省廳機關(guān)在今年上半年開展的正、副處級領(lǐng)導(dǎo)干部競聘中,明確規(guī)定,參加競聘者,前12個月內(nèi)精細化考核必須有4次以上“優(yōu)秀”;同等條件下,獲“優(yōu)秀”次數(shù)多的優(yōu)先提拔。四是堅持物質(zhì)獎勵、精神鼓勵、政治激勵“三并舉”,建立獎懲機制,強化結(jié)果運用。省公安廳依托公安信息網(wǎng)絡(luò),開發(fā)了辦公自動化系統(tǒng)與精細化考評系統(tǒng)合二為一的應(yīng)用平臺,把工作流與考評流結(jié)合起來,把看似繁瑣的考核過程變成了簡單的“鼠標點擊”,有效提高了工作效率和考評科學性。對單位考核采取月考核與年底總排名相結(jié)合的方法進行。二是堅持日清事清、周結(jié)月評、年度總評“三步曲”,注重過程控制,確??己说轿弧R皇菆猿址纸饬炕?、定崗明責、縱橫比較“三結(jié)合”,科學設(shè)置目標,優(yōu)化考評體系。四、全面推行精細化管理,激勵民警在為民服務(wù)上下功夫、創(chuàng)實績以來,全省公安機關(guān)在認真總結(jié)以往目標管理和績效考評經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,借鑒企業(yè)現(xiàn)代管理理念,依托警務(wù)信息應(yīng)用平臺,堅持分步實施、穩(wěn)妥推進的原則,經(jīng)過逼著搞、不局限考核形式,推著走、實行計算機考核,小步跑、注重考核結(jié)果運用三個階段,全省公安機關(guān)全面推行了精細化管理模式。一位江蘇網(wǎng)民留言:“湖南省公安廳的‘網(wǎng)上民聲’投訴欄目,讓我們這些身在外省的湖南人感到溫暖。在這些信訪投訴件辦理時限到期后,對信訪投訴人納入警務(wù)調(diào)查范圍,進行抽樣電話回訪調(diào)查。除了強化傳統(tǒng)監(jiān)督手段外,今年以來,省公安廳在 “湘警網(wǎng)”開辟了“網(wǎng)上民生”專欄。全省公安機關(guān)(內(nèi)容來源好 :)以“三基一化”工程建設(shè)為契機,加強人口與出入境服務(wù)窗口、交警、消防辦事窗口建設(shè),積極開展文明服務(wù)窗口創(chuàng)建活動,各級窗口基本達到“接待場所寬敞明亮、內(nèi)外部標識規(guī)范、警務(wù)公開內(nèi)容醒目、便民利民措施到位、工作臺帳齊全、監(jiān)督機制健全”的文明窗口標準。去年以來,省廳投入120萬建設(shè)經(jīng)費,對長沙航空口岸簽證窗口進行擴展,使該口岸成為全國硬件領(lǐng)先的窗口。今年以來,全省公安機關(guān)通過警務(wù)信息應(yīng)用平臺辦案7萬多起、辦理刑拘6000多人次、逮捕多人次、行政拘留1萬多人次、生成法律文書32萬多份,執(zhí)法規(guī)范化水平不斷提高。制定了“全省公安機關(guān)學習應(yīng)用《警務(wù)工作正規(guī)化指南》工作方案”,把學習應(yīng)用《警務(wù)工作正規(guī)化指南》作為教育訓(xùn)練、苦練基本功的重要內(nèi)容,在全省公安機關(guān)掀起了正規(guī)化指南學、訓(xùn)、考、賽、用的熱潮。三是提高民警規(guī)范執(zhí)法執(zhí)勤能力。二是加強執(zhí)法監(jiān)督。一是完善執(zhí)法執(zhí)勤制度。執(zhí)法執(zhí)勤規(guī)范化,是公安機關(guān)、公安民警服務(wù)為民最根本的要求;不規(guī)范的執(zhí)法執(zhí)勤行為,背離服務(wù)為民宗旨,人民群眾最反感、最憤恨。(一)大力推進執(zhí)法執(zhí)勤規(guī)范化建設(shè)。開始,全省公安機關(guān)啟動了為期五年的“三基一化”工程建設(shè),抓基層、打基礎(chǔ)、苦練基本功,全面推進公安正規(guī)化建設(shè)。到目前為止,共受理網(wǎng)民提問 97 起,全部予以公開答復(fù),群眾反響良好。我們在“湘警網(wǎng)”上開設(shè)了“在線咨詢”欄目,同時,積極配合做好省政府門戶網(wǎng)站“公眾問答”欄目問題受理和答復(fù)。至今,已制作播出“網(wǎng)上訪談”節(jié)目14期,每播出一期節(jié)目,網(wǎng)站點擊率都有大幅提升。策劃推出“網(wǎng)上訪談”欄目,通過訪談的形式宣傳全省公安重點工作和典型事跡,與網(wǎng)民進行交流互動。人口業(yè)務(wù)系統(tǒng)已經(jīng)在全省搭建,預(yù)計年內(nèi)可實現(xiàn)網(wǎng)上戶口遷移,出入境網(wǎng)上受理系統(tǒng)也已經(jīng)進入測試階段;交警總隊推出的交警“一網(wǎng)通”服務(wù)已正式啟用,該平臺的首期建設(shè),主要針對解決群眾反映最強烈、需求最迫切的一些問題,推出了駕駛?cè)司W(wǎng)上遞交體檢證明、機動車個性化號牌自編自選、新購機動車網(wǎng)上預(yù)約登記、機動車異地年檢申請、駕駛?cè)藱n案信息更正、機動車所有人信息更正、交通違法信息查詢和告知、交通安全常識宣傳教育等八項網(wǎng)上服務(wù);消防總隊在網(wǎng)上開通了“消防辦事大廳”,目前,已實現(xiàn)“建筑工程消防設(shè)計備案”、“建筑工程竣工驗收消防備案”等“網(wǎng)上備案”服務(wù),同時通過消防辦事大廳,可實現(xiàn)對全省各地市的消防安全備案申請的集中審批管理。目前,已按要求實現(xiàn)規(guī)定的15項行政許可項目的辦事指南公開、申請表格下載、辦事結(jié)果公示等在線辦理服務(wù)。(二)積極推行網(wǎng)上辦事,提供便民服務(wù)。同時,在《湘警網(wǎng)》首頁開辟“警情發(fā)布”專欄,及時向群眾發(fā)布重大警情、治安動態(tài)、交通路況、交通和火災(zāi)事故等各類安全預(yù)警信息,提供安全預(yù)警服務(wù)。去年11月,省公安廳貫徹實施《行政許可法》的情況通過了省政府法制辦、省監(jiān)察廳的檢查驗收,獲得了高度評價。去年上半年,省公安廳由法制處牽頭,組織對廳機關(guān)1990年以來制定的刑事、行政辦案規(guī)范性文件進行了清理,共清理刑事、行政辦案規(guī)范性文件和行政管理規(guī)范性文件266件,重新編排目錄,統(tǒng)一格式,統(tǒng)一登記后在省政府門戶網(wǎng)站上發(fā)布。截止目前,共發(fā)布“湘警要聞”信息 3600 余條,“治安快報”信息1200 余條。(一)采取多種形式,主動公開警務(wù)工作信息。網(wǎng)站開設(shè)7大類一級信息、42項分類信息目錄,內(nèi)容涵蓋公安機關(guān)各項行政管理和服務(wù)工作,網(wǎng)站開通以來,受到了廣大網(wǎng)民的普遍關(guān)注。通過建立以群眾滿意為導(dǎo)向的考評機制,真正把公安機關(guān)干什么、如何干、干得怎么樣的指揮權(quán)和評判權(quán)交給了群眾,促使各級公安機關(guān)、廣大民警真正根據(jù)“民意”導(dǎo)向抓工作,逐步形成了“群眾呼聲就是命令、群眾要求就是任務(wù)、群眾滿意就是政績”的工作理念和行為習慣,為民服務(wù)的責任感和自覺性大大增強。根據(jù)各地在警務(wù)調(diào)查中的得分情況,以及群眾反映的一些地方公安機關(guān)接警后出警速度不快、處警效率不高等問題,省廳有針對性地加強工作指導(dǎo)督導(dǎo);對警務(wù)調(diào)查中發(fā)現(xiàn)的典型個案,迅速責成相關(guān)市州公安局和廳屬相關(guān)單位督查督辦;對群眾提出的意見建議、案件線索等,及時反饋各地各相關(guān)部門核查辦理;對呈現(xiàn)的先進典型和優(yōu)秀事跡,也適時總結(jié)推介。從調(diào)查掌握的情況來看,群眾對公安機關(guān)警務(wù)工作總體上是肯定的。對警務(wù)調(diào)查情況,省廳每月進行一次通報,年底匯總計分,直接納入各地綜合考評成績。省廳組建了警務(wù)調(diào)查中心,聘請10名文職人員,采取電腦隨機抽樣、自動統(tǒng)計的方式,對與公安機關(guān)直接打過交道的群眾進行電話回訪調(diào)查。民意調(diào)查結(jié)果在公眾評價分中占70%的權(quán)重,委托省統(tǒng)計局民調(diào)中心進行,采取國際通用的電話隨機調(diào)查方式,根據(jù)各縣市區(qū)的人口總數(shù)確定樣本數(shù),調(diào)查群眾對社會治安、公安隊伍等方面的評價。為了糾正考評導(dǎo)向,省公安廳在考評中加入群眾評價指標,并逐步提高群眾評價權(quán)重,從最初的占整個考評分值的12%,為30%,今年則占到50%,同時還明確評先評優(yōu)和“黃牌警告”直接受公眾評價排名影響的若干情形,取消了許多不切實際的工作指標。一、真正以群眾滿意作為評判公安工作好壞的標準,切實增強廣大民警為民服務(wù)的責任感和自覺性開始,全省公安機關(guān)全面推行涵蓋業(yè)務(wù)工作、隊伍建設(shè)、執(zhí)法質(zhì)量等內(nèi)容的綜合考評,根據(jù)考評排名情況確定優(yōu)秀、合格、不合格檔次,嚴格兌現(xiàn)獎懲,全省通報并納入社會治安綜合治理記分。通過抓好用好“四板斧”,全省公安工作和隊伍建設(shè)進步明顯,警民關(guān)系更加和諧,呈現(xiàn)出嶄新的氣象。公安機關(guān)工作總結(jié)目錄第一篇:公安機關(guān)工作總結(jié)第二篇:縣森林公安機關(guān)xx年工作總結(jié)第三篇:
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