鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委建設(shè)學(xué)習(xí)交流材料與鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨性自我剖析材料匯編-文庫(kù)吧資料
2024-11-21 23:26本頁(yè)面
【正文】 些重大決策得不到充分貫徹落實(shí)，一些工作陷入了被動(dòng)。二是**集中制原則貫徹的不好，黨內(nèi)**生活會(huì)開(kāi)得比較少，質(zhì)量不高，班子成員之間缺乏針?shù)h相對(duì)的思想交鋒，沒(méi)有真正做到坦誠(chéng)相見(jiàn)，解決實(shí)質(zhì)性問(wèn)題。**意識(shí)與班長(zhǎng)職責(zé)不相適應(yīng)。這與縣委要求的求真務(wù)實(shí)，開(kāi)拓創(chuàng)新的作風(fēng)是背道而馳的，是與新形勢(shì)、新任務(wù)的要求極不適應(yīng)的。二是工作深入不下去，只抓到了表面，沒(méi)有抓到實(shí)質(zhì)，平時(shí)忙于事務(wù)多，深入基層，深入群眾，特別是深入生產(chǎn)、生活第一線太少，對(duì)群眾的意見(jiàn)和要求重視程度不夠。工作作風(fēng)與新形勢(shì)新任務(wù)不相適應(yīng)。這個(gè)問(wèn)題不解決，自己的能力水平不盡快提高，就無(wú)法勝任自己肩負(fù)的重要職責(zé)，無(wú)法完成上級(jí)黨委交給的重要使命。能力水平與肩負(fù)的重?fù)?dān)不相適應(yīng)。這次調(diào)查走訪，我了解到群眾對(duì)我的期望值很高，反映出來(lái)的種種問(wèn)題表明，我所做的工作距群眾的要求還有相當(dāng)大的一段距離，我和班子所取得的工作成果群眾不滿意，不完全認(rèn)可，當(dāng)前，廣大群眾增收緩慢，甚至收入下降，全鎮(zhèn)個(gè)體私營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展陷入困境，鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政實(shí)力不強(qiáng)，機(jī)關(guān)和教育單位人員工資不能足額發(fā)放，一些群眾普遍關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題沒(méi)有從根本上得到解決，我們的工作中還存在著很多失誤和漏洞，有服務(wù)不到位的問(wèn)題，有執(zhí)法不嚴(yán)問(wèn)題，有辦事不公問(wèn)題，這些問(wèn)題解決不好，勢(shì)必降低我們黨委和政府在人民群眾中的地位和威信，勢(shì)必失去基層干部群眾對(duì)我們的信任，勢(shì)必影響全鎮(zhèn)“三增一穩(wěn)”目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。形成這些問(wèn)題的根源在于自己放松了對(duì)自己世界觀的改造，宗旨意識(shí)和黨性觀念淡化，不能用黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，沒(méi)有真正把群眾擺到主人的地位，把自己擺到公仆的位置，這是多年形成的官僚主義作風(fēng)，是與我們黨的宗旨格格不入的，這樣下去很可能在一定的程度上降低自己的威信，影響黨委班子的整體形象其危害是相當(dāng)大的。有時(shí)脾氣暴燥，讓同志“下不來(lái)臺(tái)”。行為表現(xiàn)與黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)不相適應(yīng)。因此，思想因循守舊，觀念過(guò)于保守，缺乏開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)和敢為人先的精神。三是招商資方面沒(méi)有力度，政策沒(méi)有開(kāi)放到位，本地的閑置廠房沒(méi)有得到充分利用，鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)沒(méi)有較大突破。一、存在的主要差距通過(guò)這一階段的學(xué)習(xí)，分析評(píng)議，自己對(duì)過(guò)去的思想、學(xué)習(xí)和工作進(jìn)行了深刻反思，覺(jué)得對(duì)照黨員先進(jìn)性的要求，主要存在七個(gè)方面的差距：思想觀念與形勢(shì)發(fā)展的要求不相適應(yīng)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨性自我剖析材料三個(gè)多月以來(lái)，通過(guò)認(rèn)真學(xué)習(xí)先進(jìn)性教育必講習(xí)篇目，通過(guò)進(jìn)村駐屯入戶(hù)走訪座談，通過(guò)自查、幫查、互查，特別是通過(guò)學(xué)習(xí)牛玉儒、任長(zhǎng)霞、宋魚(yú)水等同志的先進(jìn)事跡，進(jìn)一步對(duì)照共產(chǎn)黨員先進(jìn)性要求使自己清楚地看到了思想上存在的差距，工作中存在的問(wèn)題，作風(fēng)存在的不足都是十分嚴(yán)重的。鎮(zhèn)“轉(zhuǎn)抓”文章的做好做實(shí)，使全鎮(zhèn)干部精力相貌面目一新，任務(wù)愈加扎實(shí)有用。鎮(zhèn)黨委制訂了《干部考勤治理準(zhǔn)則》、《節(jié)假期值班準(zhǔn)則》，由鎮(zhèn)黨政辦公室擔(dān)任進(jìn)行詳細(xì)審核，與經(jīng)濟(jì)待遇掛鉤。干部在底層一線中找到了任務(wù)辦法，提拔了干事才能、親密了干群關(guān)系。連系全省展開(kāi)的“三萬(wàn)”運(yùn)動(dòng)，黨委成員帶頭下鄉(xiāng)村，住農(nóng)戶(hù)，參與出產(chǎn)勞動(dòng)，與群眾安危與共，渾然一體?！拔鍖W(xué)五查五看”運(yùn)動(dòng)扎實(shí)推進(jìn)，使全
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