20xx省公務(wù)員培訓(xùn)計劃-文庫吧資料
2024-11-20 03:35本頁面
【正文】 培訓(xùn)，使機構(gòu)改革中變更職位的公務(wù)員接受一次本部門業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，盡快適應(yīng)新的工作崗位的要求。 8．深化公務(wù)員專門業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。為適應(yīng)當(dāng)前社會信息迅猛發(fā)展的要求，掌握互聯(lián)網(wǎng)及相關(guān)信息技術(shù)使用方法，推進電子政務(wù)工作和提高行政效率，根據(jù)省委辦公廳、省府辦公廳關(guān)于印發(fā)《發(fā)展信息技術(shù)產(chǎn)業(yè)座談會紀(jì)要》的通知精神，從今年起，我省公務(wù)員計算機培訓(xùn)要在開展公務(wù)員計算機基礎(chǔ)知識培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，及時轉(zhuǎn)向計算機網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用知識的培訓(xùn)，使公務(wù)員學(xué)會用電腦進行文字處理、瀏覽因特網(wǎng)、收發(fā)電子郵件等基本功，熟悉電子政務(wù)知識。以專題或研討的形式組織辦班。 6．組織開展科技知識、創(chuàng)新能力培訓(xùn)。按照省委組織部、省人事廳《關(guān)于組織開展外語水平等級培訓(xùn)考核工作的通知》（粵人培[1998]42號）的要求，今年要在全省開展45歲以下公務(wù)員外語培訓(xùn)工作。各地區(qū)、各部門可以采取脫產(chǎn)辦班、專題輔導(dǎo)、舉辦講座、研討會、交流會、知識競賽等形式組織學(xué)習(xí)。 4．組織開展公務(wù)員依法行政培訓(xùn)。培訓(xùn)采取集中培訓(xùn)與自學(xué)相結(jié)合，以集中培訓(xùn)為主的形式進行，由地級以上市政府人事部門組織實施和考核。根據(jù)人事部的部署，今、明兩年要重點抓好公務(wù)員世貿(mào)組織基本知識培訓(xùn)。 3．重點開展世界貿(mào)易組織基本知識培訓(xùn)。拒不參加培訓(xùn)者，年度考核不能評為稱職以上等次，省府各單位以及無條件舉辦處級任職班的市，須按規(guī)定選送人員參訓(xùn)。任職培訓(xùn)根據(jù)公務(wù)員所任職務(wù)分類別、分層次進行，重點提高擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員總攬全局、駕馭復(fù)雜局面、處理各種問題的基本能力和創(chuàng)新能力。凡晉升處、科級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公務(wù)員，必須接受任職培訓(xùn)。初任培訓(xùn)要突出適應(yīng)性，提高新錄用公務(wù)員適應(yīng)職位要求、勝任本職工作的能力不參加培訓(xùn)者，不得任職定級。經(jīng)考試錄用進入國家行政機并擔(dān)任主任科員以下非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公務(wù)員，必須參加初任培
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