【正文】 一把手用人權(quán)的約束與監(jiān)督。注重用身邊的事教育身邊的人，引導(dǎo)各級黨員干部在黨愛黨、在黨言黨、在黨憂黨、在黨興黨、在黨護(hù)黨，固根守魂。按照“五句話”標(biāo)準(zhǔn)和“德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?，以廉為基”的用人理念，充分發(fā)揮黨組織在選人用人中的領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用，真正把好干部選出來用起來。清正廉潔是指黨的干部必須敬畏權(quán)力、管好權(quán)力、慎用權(quán)力，守住自己的政治生命。勤政務(wù)實(shí)是指黨的干部必須勤勉敬業(yè)、求真實(shí)務(wù)、真抓實(shí)干、精益求精。信念堅定，是指黨的干部必須堅定共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想，以深入的學(xué)習(xí)鑄就堅強(qiáng)的黨性，不斷提高政治理論素質(zhì)和政治敏銳性，升華思想境界。要把全部心思和精力用在干事創(chuàng)業(yè)上，努力創(chuàng)造出經(jīng)得起歷史和實(shí)踐檢驗的實(shí)績，真正做到敬業(yè)、勤業(yè)。
　　(五)建設(shè)能力過硬、實(shí)績突出的領(lǐng)導(dǎo)班子。
　　(四)建設(shè)改革創(chuàng)新、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)念I(lǐng)導(dǎo)班子。三是健全作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制。集團(tuán)兩級黨組織要深入開展“回頭看”活動，持之以恒地抓好教育實(shí)踐活動整改落實(shí)和專項整治。扎實(shí)推進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)，牢記“兩個務(wù)必”，弘揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際、密切聯(lián)系群眾、批評和自我批評以及艱苦奮斗、求真務(wù)實(shí)的優(yōu)良作風(fēng)。
　　(三)建設(shè)作風(fēng)優(yōu)良、清正廉潔的領(lǐng)導(dǎo)班子。要帶頭嚴(yán)格執(zhí)行黨的政治紀(jì)律，自覺用黨規(guī)黨紀(jì)規(guī)范行為，始終做到政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏，堅定與中央和省委省政府保持一致。要把堅定理想信念作為第一要務(wù)，通過扎實(shí)開展理論學(xué)習(xí)培訓(xùn)、加強(qiáng)黨性黨風(fēng)教育和學(xué)習(xí)踐行社會主義核心價值觀，引導(dǎo)集團(tuán)兩級領(lǐng)導(dǎo)班子及成員始終堅持黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗和基本要求，堅定共產(chǎn)主義信仰，堅定中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信，始終做到對黨忠誠，自覺維護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。為此，集團(tuán)兩級領(lǐng)導(dǎo)班子要全面落實(shí)從嚴(yán)治黨要求，建設(shè)高素質(zhì)的領(lǐng)導(dǎo)班子，實(shí)現(xiàn)班子建設(shè)“五個方面”基本目標(biāo)。上述保障措施由集團(tuán)學(xué)習(xí)討論落實(shí)活動領(lǐng)導(dǎo)組全面負(fù)責(zé)，活動辦公室具體組織，黨群工作部和紀(jì)檢監(jiān)察辦公室綜合督導(dǎo)，今年一季度下發(fā)實(shí)施。
　　建立各基層黨組織主要負(fù)責(zé)人向集團(tuán)黨委、紀(jì)委述紀(jì)述廉述作風(fēng)述責(zé)任落實(shí)情況的制度。
　　班子建設(shè)方面，重點(diǎn)是基層班子在黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任落實(shí)中如何有效克服“軟懶散”。
　　作風(fēng)建設(shè)方面，重點(diǎn)是黨員干部干事創(chuàng)業(yè)廉政能力。
　　維護(hù)員工權(quán)益方面，重點(diǎn)是員工權(quán)益如何在公司治理結(jié)構(gòu)下予以充分保障與正確維權(quán)。保障措施應(yīng)該包含以下10個方面：
　　紀(jì)律建設(shè)方面要進(jìn)行研究，重點(diǎn)是政治紀(jì)律，輔助于其他紀(jì)律。結(jié)合省委《關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任的意見(試行)》、《關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任的意見(試行)》于今年2月前修訂完善集團(tuán)黨委出臺的《關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任、紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任與“一崗雙責(zé)”的實(shí)施辦法(試行)》，列出責(zé)任清單，相關(guān)責(zé)任人要簽字背書。重點(diǎn)要加強(qiáng)對權(quán)力的制約、資金的監(jiān)控和干部任用的監(jiān)督，切實(shí)把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里。
　　(四)懲防體系建設(shè)到位。
　　(三)黨風(fēng)廉政宣傳教育到位。打鐵先得本身硬。在抓黨風(fēng)廉政建設(shè)中，要實(shí)行分工負(fù)責(zé)制，構(gòu)建各司其責(zé)、分解落實(shí)的責(zé)任體系，將黨風(fēng)廉政建設(shè)與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理各項工作同部署、同落實(shí)、同考核。因此，落實(shí)好黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”及“一崗雙責(zé)”，要采取以下五個到位的有力舉措：
　　(一)責(zé)任落實(shí)到位。
　　三、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”，強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)
　　黨的XX屆XX全會第一次明確提出：“落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，黨委負(fù)主體責(zé)任，紀(jì)委負(fù)監(jiān)督責(zé)任。
　　三要制定嚴(yán)密可行的考核程序，使考核形成一個環(huán)環(huán)相扣、銜接緊密、優(yōu)化高效的程序鏈條，確?？己嗽u價不虛不空不偏不走過場。
　　信訪穩(wěn)定工作考核內(nèi)容為：信訪穩(wěn)定責(zé)任制落實(shí)情況和信訪穩(wěn)定登記處理報告情況兩個方面。
　　黨務(wù)與企務(wù)公開工作考核內(nèi)容為黨務(wù)公開方面包含黨組織決議、決定及執(zhí)行情況，黨的思想建設(shè)情況，黨的組織管理情況，本級班子建設(shè)情況，干部選任和管理情況，聯(lián)系和服務(wù)黨員、群眾情況，黨風(fēng)廉政建設(shè)情況七個方面。
　　三重一大民主決策考核內(nèi)容為重大問題決策、重要干部任免、重大項目安排和大額度資金使用四個方面。
　　一要科學(xué)設(shè)置考核內(nèi)容。在重大問題決策、重要干部任免、重大項目安排及大額度資金使用要嚴(yán)肅執(zhí)行“三重一大”規(guī)定。要結(jié)合能投公司修訂出臺的《黨委會議事規(guī)則》《董事會議事規(guī)則》《總經(jīng)理辦公會議事規(guī)則》和《“三重一大”實(shí)施辦法》，重新修訂集團(tuán)“三個議事規(guī)則”和“三重一大”規(guī)定。
　　二是嚴(yán)格落實(shí)民主集中制。黨章規(guī)定了黨的理想信念、宗旨意識、組織保障、行為準(zhǔn)則、紀(jì)律約束等重要內(nèi)容，是管黨治黨的總章程。
　　(二)抓《黨章》學(xué)習(xí)貫徹和民主集中制的深化。通過“曬”各基層黨組織的黨建工作，進(jìn)而形成“比、學(xué)、趕、超”的良好局面。建立基層黨建工作季度報告和通報機(jī)制。黨建工作的謀劃、推進(jìn)和考核都要圍繞企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營管理來發(fā)揮作用，要把解決企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理和改革發(fā)展中的難題，作為發(fā)揮黨組織和黨員作用的重要舞臺，把工作業(yè)績作為檢驗黨建工作成效的根本標(biāo)準(zhǔn)，促進(jìn)全年生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。強(qiáng)化“把抓好黨建作為政績”的理念和“圍繞中心抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的大局意識，實(shí)現(xiàn)黨建工作與企業(yè)中心工作互融共通、同頻共振。
　　(一)抓黨建與企業(yè)中心工作的融合。
　　二、創(chuàng)新一貫堅持的“135”黨建工作方法，豐富黨建工作內(nèi)涵
　　“創(chuàng)新黨建工作，夯實(shí)黨執(zhí)政的組織基礎(chǔ)”是新時期黨中央從戰(zhàn)略和全局的高度，對新形勢下加強(qiáng)黨的建設(shè)作出的重大部署。凡有違規(guī)違紀(jì)均要啟動支部審查處理程序，按黨章規(guī)定上報查處意見。第五要落實(shí)查處。集團(tuán)兩級黨組織要把整改落實(shí)措施與建立規(guī)章制度結(jié)合起來，不僅要立足當(dāng)前，針對突出問題堵漏洞補(bǔ)空白，更要著眼長遠(yuǎn)，建立長效機(jī)制。第三要緊緊圍繞集團(tuán)學(xué)習(xí)討論落實(shí)活動《實(shí)施細(xì)則》所提出的6個方面22項任務(wù)，以項目管理的思路推進(jìn)落實(shí)、攻堅克難，力求取得實(shí)實(shí)在在的效果。集團(tuán)活動領(lǐng)導(dǎo)組要對活動情況及時管控，對那些推動不力、效果不好的單位，該問責(zé)的問責(zé)。堅持開門搞活動，把活動全程置于職工群眾監(jiān)督之下。
　　三是抓好整改落實(shí)。在深入討論和反思剖析的基礎(chǔ)上，按照實(shí)事求是的要求，認(rèn)真撰寫反思剖析報告，真正通過深入徹底的反思，為整改落實(shí)打下堅實(shí)基礎(chǔ)。要堅持問題導(dǎo)向，圍繞貫徹落實(shí)中央重要指示要求，學(xué)習(xí)討論落實(shí)活動的重大意義以及制約集團(tuán)生存穩(wěn)定、轉(zhuǎn)型發(fā)展、改革創(chuàng)新的主要瓶頸，聯(lián)系工作實(shí)際和個人實(shí)際，深入開展討論。理不辨不明，事不鑒不清。集團(tuán)學(xué)習(xí)討論落實(shí)活動督導(dǎo)組對集團(tuán)本部和各基層黨組織的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行督導(dǎo)。要把學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神貫穿活動全過程。
　　圍繞上述工作思路，全年重點(diǎn)做好以下八方面工作：
　　一、抓好“一個活動”，確保活動取得實(shí)效
　　學(xué)習(xí)討論落實(shí)活動的成效如何，取決于集團(tuán)兩級黨組織的共同努力，取決于集團(tuán)每一名黨員干部的擔(dān)當(dāng)拼搏。圍繞主業(yè)經(jīng)營，著力轉(zhuǎn)型發(fā)展。
　　企業(yè)黨委2020年工作要點(diǎn)(范文二)
　　XXXX年是集團(tuán)攻堅克難與改革轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵之年，是全面完成“xx”規(guī)劃任務(wù)的收官之年，做好全年各項工作影響重大而深遠(yuǎn)。積極探索集團(tuán)社會管理綜合治理新機(jī)制，制定集團(tuán)“社會管理綜合治理及穩(wěn)定工作責(zé)任書”，逐步建立健全定時點(diǎn)考核和評價機(jī)制。挖掘微博、微信等新媒體在青年思想引領(lǐng)、宣傳發(fā)動、輿論引導(dǎo)等方面的功能釋放。搭建成長進(jìn)步的平臺，開展青年職業(yè)生涯規(guī)劃，圍繞集團(tuán)人才戰(zhàn)略，建立青年人才的培養(yǎng)、選拔、考核